Дипломный проект на тему: "СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ ОЦЕНКИ И АТТЕСТАЦИИ ПЕРСОНАЛА (на примере районного отдела народного образования г. Данкова Липецкой области)"

Содержание
Введение
Глава 1. Теоретико – методологические основы организации оценки и аттестации персонала
1.1. Деловая оценка персонала: подходы, понятие, виды, этапы
1.2. Методы деловой оценки персонала
1.3. Организация процесса аттестации персонала в государственных и муниципальных учреждениях
Глава 2. Анализ организации процесса оценки и аттестации персонала
2.1. Организационная характеристика отдела народного образования города Данкова
2.2. Анализ деятельности по управлению персоналом
2.3. Исследование организации оценки и аттестации персонала
Глава 3. Разработка предложений по совершенствованию организации оценки и аттестации персонала
3.1. Совершенствование документационного обеспечения процесса оценки и аттестации персонала
3.2. Информационное обеспечение процесса оценки и аттестации персонала
3.3. Оценка социальной и экономической эффективности проектируемых предложений по совершенствованию организации оценки и аттестации персонала
Заключение
Список использованной литературы
Приложение

Всего: 109 страниц