Организация труда и заработной платы. (курсовая работа)

Введение.
1. Разработка штатного расписания работников предприятия.
2. Составление разделов «Оплата труда» и «Премирование работников» коллективного договора.
3. Аттестация рабочего места.
4. Начисление заработной платы работникам предприятия.
5. Составление расчетной ведомости по заработной плате (приложение).
Заключение.
Список литературы.
Количество страниц - 30