Определите природу конфликта (тип А, Б, В) в следующей ситуации. Руководитель принял на работу

Определите природу конфликта (тип А, Б, В) в следующей ситуации. Руководитель принял на работу (Решение → 30974)

Определите природу конфликта (тип А, Б, В) в следующей ситуации. Руководитель принял на работу неподготовленного работника, не согласовав это с заместителем, у которого тот в подчинении. Вскоре выясняется неспособность принятого работника выполнять свою работу. Заместитель представляет руководителю докладную записку об этом. Руководитель тут же рвет данную записку.



Определите природу конфликта (тип А, Б, В) в следующей ситуации. Руководитель принял на работу (Решение → 30974)

Данный тип конфликта относится к типу А. Конфликтоген №1 (КГ 1) – найм неподготовленного работника без согласования с заместителем Конфликтоген №2 (КГ 2) – докладная записка по поводу неспособности работника выполнять свои обязанности Конфликтоген №3 (КГ 3) – порванная записка