Оценить затраты, связанные с подбором и обучением рабочего, заменяющего пострадавшего, если количество дней обучения

Оценить затраты, связанные с подбором и обучением рабочего, заменяющего пострадавшего, если количество дней обучения – 40, дневная зарплата ученика – 600 руб., мастера – 1200 руб. Среднегодовая выработка одного ученика – 150 000 руб. Среднегодовая выработка одного трудящегося до травматизма – 780 000 руб. Количество дней на производственный тренаж до полного выполнения производственных норм – 40, а затраты на материал и инструмент при обучении – 6000 руб.

Расчет производят согласно формуле:
М = (Зу + Зм)*Доб + ((Аср.в – Аср.уч)/Дг) *·Дтр + Мо,
где М – расходы предприятия на обучение; Зуч – зарплата ученика; Зм зарплата мастера; Доб – дни обучения; Аср.в – среднегодовая выработка трудящегося до травматизма; Аср.уч – среднегодовая (приведенная) выработка ученика; Дг – число дней в году; Дтр – дни тренажа; Мо – затраты на материал при обучении.
М = (600 + 1200)*40 + ((780000 – 150000)/365) *·40 + 6000 = 147041,1 руб.
Вывод: Расходы на обучение рабочего, заменяющего пострадавшего составят 147041,1 руб.