В отделе маркетинга, в котором работаю 5 человек (начальник отдела, его заместитель, менеджер, консультант,

В отделе маркетинга, в котором работаю 5 человек (начальник отдела, его заместитель, менеджер, консультант, стажер) принята бестарифная система оплаты труда. На октябрь этому отделу был установлен ФОТ в размере 123 000 руб. Из 22 рабочих дней меньше отработали: начальник отдела – 20 дней, менеджер – 16 дней, консультант – 11 дней. Коэффициенты трудового участия были установлены в размере: начальник отдела – 2,5; заместитель начальника отдела – 2,0; менеджер – 1,5; консультант – 1,2; стажер – 1,0. Определить заработную плату работников отдела.

Чтобы распределить общую сумму за работы по КТУ нужно найти общий КТУ
Для этого: 1 * 2,5+1 *2,0+1*1,5+1*1,2+1*1,0=8,2
Далее распределим зарплату по фактически отработанному времени и КТУ сотрудников:
По формуле : ЗП= ФОТ*КТУобщ*Факт.отраб.время/ КТУ общ
Начальник отдела=(123000*20*2,5)/(8,2*20)=37500
Заместитель начальника отдела = (123000*22*2,0)/(8,2*22)=30000
Менеджер=(123000*16*1,5)/(8,2*16)=22500 руб.
Консультант=(123000*11*1,2)/(8,2*11)=18000 руб