Психология и безопасность деятельности

Содержание:

  1. Психология и безопасность деятельности. Психические нагрузки и их влияние на безопасность жизнедеятельности…………………………………………...3
  2. Основы законодательства РФ об охране труда………………………………..6
  3. Профессиональные заболевания от воздействия шума, ультразвука и инфразвука. Опасность их совместного действия. Защита от шума, ультразвука и инфразвука……………………………………………………………………………….11

Список литературы……………………………………………………………………....18

 

 

  1. Психология и безопасность деятельности. Психические нагрузки и их влияние на безопасность жизнедеятельности.

Психология – это наука о психическом отражении действительности в процессе деятельности человека. В психологии выделяется несколько отраслей, в том числе психология труда, инженерная психология, психология безопасности. Объектом психологии безопасности  как науки являются психологические аспекты деятельности. Предметом психологии безопасности являются психические процессы, состояние и свойства человека, влияющие на условия безопасности.

Психические процессы и состояния.

Психические процессы составляют основу психической  деятельности и являются динамическим отражением действительности. Без них невозможно  формирование знаний и приобретение жизненного опыта. Различают познавательные, эмоциональные, и волевые психические процессы (ощущения, восприятия, память и др.).

Психическое состояние человека – это относительно устойчивая структурная организация всех компонентов психики, выполняющая функцию активного взаимодействия человека с внешней средой, представленной в данный момент конкретной ситуацией.

Психические состояния человека отличаются разнообразием  и  временным

характером, определяют особенности психической  деятельности в конкретный момент и могут положительно или отрицательно сказываться на течении всех психических процессов.

Можно выделить два типа запредельного психического напряжения – тормозной и возбудимый.

Тормозной тип – характеризуется скованностью и замедленностью движений.

Специалист  не способен с прежней ловкостью  производить профессиональные действия. Снижается скорость ответных реакций. Замедляется мыслительный

процесс, ухудшается воспоминание, проявляется  рассеянность и другие

отрицательные признаки, не свойственные данному  человеку в спокойном

состоянии.

Возбудимый тип – проявляется гиперактивностью, многословностью, дрожанием рук и голоса. Операторы совершают многочисленные, не диктуемые конкретной потребностью действия. Они проверяют состояние приборов, поправляют одежду, растирают руки, в общении с окружающими они обнаруживают раздражительность, вспыльчивость, не свойственную им резкость, грубость, обидчивость.

Длительные  психические напряжения и особенно их запредельные формы ведут к выраженным состояниям утомления.

Рассмотрим  психические состояния по уровню напряжения, так как именно этот признак наиболее существенен с точки зрения влияния состояния на

эффективность и безопасность деятельности.

Умеренное напряжение – нормальное рабочее состояние, возникает под

мобилизирующим  влиянием трудовой деятельности. Это  состояние психической активности – необходимое условие успешного выполнения действий. Оно сопровождается умеренным изменением физиологических реакций организма, проявляется в хорошем самочувствии, стабильном и уверенном выполнении действий.

Повышенное напряжение – сопровождает деятельность, протекающую в

экстремальных условиях. Экстремальные условия  – условия, требующие от

работающего максимального напряжения физиологических  и психических функций, резко выходящего за пределы физиологической нормы. Экстремальный режим – это работы в условиях, выходящих за пределы оптимума. Отклонения от оптимальных условий деятельности требуют повышенного волевого усилия или, иначе говоря, вызывают напряжение.

Интеллектуальное напряжение – напряжение, вызванное частым обращением к интеллектуальным процессам при формировании плана обслуживания, обусловленное высокой плотностью потока проблемных ситуаций обслуживания.

Сенсорное напряжение – напряжение, вызванное неоптимальными условиями деятельности сенсорных и перцептивных систем и возникающее в случае больших затруднений в восприятии необходимой информации.

Монотония – напряжение, вызванное однообразием выполняемых действий,

невозможностью  переключения внимания, повышенными  требованиями как к концентрации, так и к устойчивости внимания.

Политония – напряжение, вызванное необходимостью переключений внимания, частых и в неожиданных направлениях.

Физическое  напряжение – напряжение организма, вызванное повышенной нагрузкой на двигательный аппарат человека.

Эмоциональное напряжение – напряжение, вызванное конфликтными условиями, повышенной вероятностью возникновения аварийной ситуации, неожиданностью либо длительным напряжением различных видов.

Напряжение  ожидания -  напряжение, вызванное  необходимостью поддержания готовности рабочих функций в условиях отсутствия деятельности.

Мотивационное напряжение – связано с борьбой  мотивов, с выбором критериев  для принятия решения.

Утомление – напряжение, связанное с временным снижением работоспособности, вызванное длительной работой.[1]

 

  1. Основы законодательства РФ об охране труда.

Международный пакт об экономических, социальных и культурных правах 1966 года предусматривает, что государства  должны признавать право каждого  на условия работы, отвечающие требованиям  безопасности и гигиены (ст. 3).

Конституция РФ предусматривает, что  каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены (ст. 37), что труд и здоровье людей охраняются государством (ст. 7). Обязанность государства охранять труд и здоровье работников в процессе их трудовой деятельности проявляется  в первую очередь через систему  норм об охране труда и о надзоре  за их исполнением.

Охрана труда — важная проблема каждой страны. У нас централизованные нормы трудового законодательства, которые уста­навливают минимум правовых мер по охране труда, сочетаются с договорным методом, конкретизирующим этот минимум в со­циально-партнерских соглашениях, коллективных и трудовых договорах. Уже первый Кодекс законов о труде 1918 года закреплял основные нормы охраны труда, в том числе нормы об особой охране труда женщин и несовершеннолетних.

В настоящее время основными  нормативными актами об охране труда  являются: Основы законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан, принятые 22 июля 1993 г. в ред. Федерального закона от 2 марта 1998 г. (ст. 17, 20, 21, 23, 24, 26, 27); Федеральный закон от 17 июля 1999 г. «Об основах охраны труда в  Российской Федерации»; разд. X ТК (в  том числе гл. 41 и 42); Федеральный  закон от 12 января 1996 г. «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» (ст. 30), а также иные нормативные  акты, принятые Президентом РФ, Правительством РФ, Министерством труда и социального  развития РФ и специализированными  федеральными инспекциями по надзору  за охраной труда; единые и отраслевые правила по технике безопасности и производственной гигиене труда (многие из которых в целях унификации требований по охране труда взяты  в стандарты), система стандартов безопасности труда (ССБТ). Республики и другие субъекты Российской Федерации  могут в соответствии с Конституцией РФ, Трудовым кодексом РФ и Основами по охране труда издавать свои нормативные акты по охране труда.

Перечень нормативно-правовых актов, содержащих государственные нормативные  требования по охране труда в России, принят постановлением Правительства  РФ от 23 мая 2000 г., а Рекомендации по планированию мероприятий по охране труда утверждены Минтрудом России 27 февраля 1995 г. На них и ориентируются  соответствующие органы и организации  при разработке региональных и локальных  актов по охране труда.

На основе этих актов организации  сами разрабатывают и утверждают стандарты предприятия (СТП ССБТ) и инструкции по охране труда для  работников и на отдельные виды работ (ЙОТ). Профсоюзы, их органы имеют право  принимать участие в согласовании нормативных правовых актов по охране труда, учете их мнения.

Постановление Правительства РФ от 23 мая 2000 г. установило, что в Российской Федерации действует система  нормативных правовых актов, содержащая государственные нормативные требования охраны труда. Она состоит из межотраслевых (ПОТРМ) и отраслевых (ПОТРО) правил и типовых инструкций по охране труда (ТИРО), строительных и санитарных норм и правил (СНиП и СанПиН), инструкций по безопасности, правил устройства и  безопасной эксплуатации, свода правил по проектированию и строительству, гигиенических нормативов и государственных  стандартов безопасности труда.

Государственные нормативные требования охраны труда утверждаются сроком на пять лет и могут быть продлены не более чем на два года. Это  сделано для того, чтобы данные требования по охране труда не отставали  от технического прогресса. Пересмотр  их осуществляется в порядке, установленном  при принятии.

Правительство РФ постановлением «О мерах по улучшению условий и  охраны труда» от 26 августа 1995 г. возложило  госу­дарственное управление охраной  труда на Минтруд России, закрепило  его функции в этом вопросе, предусмотрело  образование Де­партамента охраны труда, Государственной академии охраны труда Минтруда России для проведения научно-исследовательских работ и координации деятельности научных центров страны в области охраны труда, а также образование Общероссийского центра охраны труда Минтруда России для обобщения и распространения передового опыта в области условий и охраны труда, оказания методической помощи службам охраны труда организаций.

Федеральный закон «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения» от 12 марта 1999 г. также содержит статьи (23—27, 34, 39 и 41), относящиеся к охране труда  по санитарно-эпидемиологическим требованиям.

Субъекты РФ в соответствии с  Федеральным законом от 17 июля 1999 г. приняли свои акты по охране труда. Так, распоряжением премьера Правительства  г. Москвы от 30 марта 1999 г. утверждены Общие  правила охраны труда для предприятий  и организаций г. Москвы (отдельное  издание). Они возлагают на работодателя (п. 2.1) общее руководство работой  по обеспечению охраны труда и  эффективного контроля за состоянием условий труда на рабочих местах, предусматривают обязанности работодателей  и работников в сфере охраны труда, затрагивают вопросы охраны труда  при проектировании производственных объектов, при строительно-монтажных  и ремонтно-строительных работах, при  эксплуатации строительных машин и  выполнении отдельных видов работ, а также при планировке, застройке  и благоустройстве территорий организаций, требования к производственным и  вспомогательным помещениям организаций, их электробезопасности, отоплению, освещению, пожаровзрывобезопасности, обеспечению  безопасности на всех производственных процессах.

Генеральное соглашение на 2002—2004 гг. также предусматривает ряд обязательств трех социальных российских партнеров (объединений профсоюзов, объединений  работодателей и Правительства  РФ) по улучшению охраны труда. Это  трехстороннее социально-партнерское  Соглашение предусматривает создать  и укрепить службы охраны труда, а  также институт уполномоченных (доверенных) лиц и комиссий (комитетов) по охране труда в организациях независимо от форм собственности, продолжить работу по разработке новых и пересмотру действующих нормативных правовых актов по охране труда.

Комплексный Федеральный закон  «Об основах охраны труда в  Российской Федерации» закрепил основные принципы государственной политики в области охраны труда, право  работников на охрану труда в ее широком смысле и гарантии этого  права. В нем предусмотрен правовой и экономический механизм обеспечения  охраны труда, надзора и контроля за соблюдением законодательства в  этой области и ответственность  за его нарушение. Этот Закон имеет  четыре главы: Общие положения (ст. 1—7); Право и гарантии права работников на труд в условиях, соответствующих  требованиям охраны труда (ст. 8—10); Обеспечение охраны труда (ст. 11—19); Государственный надзор и контроль за соблюдением законодательства об охране труда (ст. 20—22). Как видим, основное внимание в нем уделено обеспечению  охраны труда, что в настоящее  время особенно важно. Статья 11 гл. III Закона предусматривает, что охраной  труда управляет государство  непосредственно через Правительство  РФ или по его поручению федеральные  органы исполнительной власти. Закон  установил единые принципы н нормы  по охране труда, а также впервые (ст. 1) закрепил легально такие понятия, как: условия труда (в смысле охраны труда), вредный и опасный производственные факторы, безопасные условия труда, рабочего места, средства индивидуальной и коллективной зашиты работников, сертификат безопасности и производственной деятельности. Основные положения Закона отражены в Трудовом кодексе, в ст. 209 которого даны понятия категорий  охраны труда.

Условия труда — совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работо­способность и здоровье работника.

Вредный производственный фактор — производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его за­болеванию.

Опасный производственный фактор —  такой, воздействие которого на работника  может привести к его травме.

Безопасные условия труда — условия труда, при которых воздействие на работающих вредных и (или) опасных производственных факторов исключено либо уровни их воздействия не превышают установленные нормативы.

Рабочее место — место, в котором  работник должен находиться или куда ему необходимо прибыть в связи  с его работой и которое  прямо или косвенно находится  под контролем работодателя.

Средства индивидуальной и коллективной защиты работников — технические средства, используемые для предотвращения или уменьшения воздействия на работников вредных и (или) опасных производственных факторов, а также для защиты от загрязнения.

Сертификат безопасности — документ, удостоверяющий соответствие проводимых в организации работ по охране труда уста­новленным государственным нормативным требованиям охраны труда.

Производственная деятельность — совокупность действий работников с применением средств труда, необходимых для превращения ресурсов в готовую продукцию, включающих в себя производство и переработку различных видов сырья, строительство, оказание различных услуг.

Следует отметить, что указанные  понятия и другие основные положения  Федерального закона об основах охраны труда целиком перенесены в Трудовой кодекс, т. е. возведены в ранг норм кодифицированного акта.[2],[3]

 

 

  1. Профессиональные заболевания от воздействия шума, ультразвука и инфразвука. Опасность их совместного действия. Защита от шума, ультразвука и инфразвука.

Производственный шум, его влияние  на организм человека и защита от него

Шум представляет собой беспорядочное сочетание  разнообразных звуков различной  частоты и интенсивности, поэтому  для понимания физических основ  образования и распространения  шума, его восприятия человеком и  влияния на организм следует рассматривать  звук как составную часть всякого  шума, включая и производственный.

Органы  слуха человека воспринимают звуковые колебания в интервале частот от 16 до 20000 Гц. Колебания с частотой ниже 16 Гц (инфразвуки) и с частотой выше 20000 (ультразвуки) не воспринимаются органами слуха.

Характер  производственного шума зависит  от вида его источников. Различают:

Ударный шум возникает при штамповке, клепке, ковке и т.д.

Механический шум возникает в результате работы различных механизмов с неуравновешенными массами вследствие их вибрации, при трении и биении узлов и деталей машин и механизмов, а также одиночных или периодических ударов в сочленениях деталей сборочных единиц или конструкций в целом (дробилки, мельницы, электродвигатели, компрессоры, насосы, центрифуги и др.).

Аэродинамический шум возникает в аппаратах и трубопроводах при больших скоростях движения воздуха или газа и при резких изменениях направления их движения и давления, или вследствие стационарных или нестационарных процессов в газах.

Гидродинамический шум возникает вследствие процессов, которые происходят в жидкостях (гидравлические удары, кавитация, турбулентность потока и т.д.).

Шум электромагнитного происхождения возникает вследствие колебаний элементов электромеханических устройств (ротора, статора, сердечника, трансформатора и т. д.) под влиянием переменных магнитных полей.

Помимо  местного действия -- на орган слуха, шум оказывает и общее действие на организм работающих. Шум является внешним раздражителем, который  воспринимается и анализируется  корой головного мозга, в результате чего при интенсивном и длительно  действующем шуме наступает перенапряжение центральной нервной системы, распространяющееся не только на специфические слуховые центры, но и на другие отделы головного  мозга. Вследствие этого нарушается координирующая деятельность центральной  нервной системы, что, в свою очередь, ведет к расстройству функций  внутренних органов и систем. Например, у рабочих, длительное время подвергавшихся воздействию интенсивного шума, особенно высокочастотного, отмечаются жалобы на головные боли, головокружение, шум  в ушах, а при медицинских обследованиях  выявляются язвенная болезнь, гипертония, гастриты и другие хронические заболевания.

Некоторые данные по шуму:

3 - 20 дБ - практически безвредно для человека, это естественный шумово фон;

70 дБ - громкая  речь;

80 дБ - допустимая  граница звуков на производстве  по шкале «А» шумомера;

80 - 100 дБ - шум мотоцикла, автобуса, грузовика;

95 дБ - токарный  станок при точении;

130 дБ - вызывает  у человека болевое ощущение;

190 дБ - вырывает  заклепки из металла.

90 дБ - при  таком уровне шума зрительная  реакция уменьшается на 25 %.

Звуковые  колебания могут восприниматься не только ухом, но и непосредственно  через кости черепа (так называемая костная проводимость). Уровень шума, передаваемого этим путем, на 20--30 дБ меньше уровня, воспринимаемого ухом. Если при невысоких уровнях передача за счет костной проводимости мала, то при высоких уровнях она значительно возрастает и усугубляет вредное действие на человека.

 

Основные мероприятия по борьбе с шумом - это технические мероприятия, которые проводятся по трем главным  направлениям:

- устранение  причин возникновения шума или  снижение его в источнике;

- ослабление  шума на путях передачи;

- непосредственная  защита работающих.

 

Ультразвук, его влияние на организм человека и защита от него

Ультразвуком  называют механические колебания упругой  среды с частотой, превышающей  верхний предел слышимости -20 кГц. Единицей измерения уровня звукового давления является дБ. Единицей измерения интенсивности  ультразвука является ватт на квадратный сан (Вт/см2).

Ультразвук  способен распространяться во всех средах: в газообразной, включая и воздух, жидкой и твердой. При применении ультразвука для производственных целей создаваемые его источником колебания чаще всего передаются через жидкую среду (при очистке, обезжиривании и т. п.) или через  твердую (при сверлении, резании, шлифовании и т. п.). Однако и в том и в  другом случае некоторая часть энергии, генерируемой источником ультразвука, переходит в воздушную среду, в которой также возникают  ультразвуковые колебания.

Ультразвук  широко используется во многих отраслях промышленности. Источниками ультразвука  являются генераторы, которые работают в диапазоне частот от 12 до 22 кГц  для очистки отливок, в аппаратах  для очистки газов. В гальванических цехах ультразвук возникает во время  работы травильных и обезжиривающих ванн. Его влияние наблюдается  на расстоянии 25--50 м от оборудования. При загрузке и выгрузке деталей  имеет место контактное влияние  ультразвука.

Ультразвуковые  генераторы используются также при  плазменной и диффузионной сварке, резке металлов, при напылении  металлов.

Ультразвук  высокой интенсивности возникает  во время удаления загрязнений, при  химическом травлении, обдувке струей сжатого воздуха при очистке  деталей, при сборке.

Длительное  систематическое воздействие ультразвука, распространяющегося воздушным  путем, вызывает изменения нервной, сердечнососудистой и эндокринной  систем, слухового и вестибулярного анализаторов. Наиболее характерным  является наличие вегетососудистой дистонии и астенического синдрома.

При работе на ультразвуковых установках значительных мощностей рабочие предъявляют жалобы на головные боли, неприятный шум и писк в ушах (иногда до болезненных ощущений), быструю утомляемость, нарушение сна (чаще сонливость днем), иногда ослабление зрения и чувство давления на глазное яблоко, плохой аппетит, сухость во рту и одеревенелость языка, боли в животе и др.

Для защиты от ультразвука применяются те же методы, что и для защиты от шума и вибрации: использование в оборудовании более высоких рабочих частот; устройство экранов (из листовой стали или дюралюминия, оргстекла); размещение ультразвуковых установок в специальных помещениях; загрузка и выгрузка деталей при выключенном источнике ультразвука; применение индивидуальных защитных средств.

Для защиты от ультразвука, который передается через воздух, применяется метод  звукоизоляции. Звукоизоляция эффективна в области высоких частот. Между  оборудованием и работниками  можно устанавливать экраны. Ультразвуковые установки можно располагать  в специальных помещениях. Эффективным  средством защиты является использование  кабин с дистанционным управлением, расположение оборудования в звукоизолированных укрытиях. Для укрытий используют сталь, дюралюминий, оргстекло, текстолит, другие звукопоглощающие материалы.

Инфразву́к (от лат. infra — ниже, под) — упругие волны, аналогичные звуковым, но имеющие частоту ниже воспринимаемой человеческим ухом. За верхнюю границу частотного диапазона инфразвука обычно принимают 16—25 Гц. Нижняя же граница инфразвукового диапазона условно определена как 0.001 Гц. Практический интерес могут представлять колебания от десятых и даже сотых долей герц, то есть с периодами в десяток секунд.

Природа возникновения инфразвуковых колебаний  такая же, как и у слышимого  звука, поэтому инфразвук подчиняется  тем же закономерностям, и для  его описания используется такой  же математический аппарат, как и  для обычного слышимого звука (кроме  понятий, связанных с уровнем  звука). Инфразвук слабо поглощается  средой, поэтому может распространяться на значительные расстояния от источника. Из-за очень большой длины волны  ярко выражена дифракция.

Инфразвук, образующийся в море, называют одной  из возможных причин нахождения судов, покинутых экипажем (Бермудский треугольник, Корабль-призрак).

Естественные источники возникновения

Возникает при землетрясениях, во время бурь и ураганов, цунами. При помощи достаточно сильных инфразвуков (более 60 дБ) общаются между собой киты.

Техногенные источники возникновения

К основным техногенным источникам инфразвука относится мощное оборудование —  станки, котельные, транспорт, подводные  и подземные взрывы. Кроме того, инфразвук излучают ветряные электростанции и, в некоторых случаях, вентиляционные шахты.

Для инфразвука характерно малое поглощение в различных  средах, вследствие чего инфразвуковые  волны в воздухе, воде и в земной коре могут распространяться на очень  далёкие расстояния. Поскольку инфразвук  слабо поглощается, он распространяется на большие расстояния и может  служить предвестником бурь, ураганов, цунами. Это явление находит практическое применение при определении места  сильных взрывов или положения  стреляющего орудия. Звуки взрывов, содержащие большое количество инфразвуковых  частот, применяются для исследования верхних слоев атмосферы, свойств  водной среды.

 

Физиологическое действие инфразвука

Органы  человека, как и любое физическое тело имеют собственную резонансную  частоту. Под воздействием звука  с этой частотой они могут испытывать внутреннее изменение структуры, вплоть до потери собственной работоспособности. Предполагается, что на этом принципе может быть создано инфразвуковое  оружие. Также при совпадении воздействующего  звука с ритмами мозга, такими как альфа-ритм, бета-ритм, гамма-ритм, дельта-ритм, тета-ритм, каппа-ритм, мю-ритм, сигма-ритм и др., может возникнуть нарушение активности церебральных механизмов мозга.

Все случаи контакта человека и инфразвука можно  поделить на две большие группы. Контакты в пространстве, не ограниченном жесткими стенками и контакты в помещениях, то есть в пространстве, ограниченном жесткими стенками. Таким образом, с  точки зрения акустики, это контакты с бегущей волной (в первом случае), и контакты в полости резонатора (во втором случае).[4]

Мероприятия по борьбе с инфразвуком

Общественные  меры борьбы с шумом начали разрабатываться  уже давно. Юлий Цезарь почти 2000 лет  назад в Риме запретил езду ночью  на грохочущих колесницах. А 400 лет назад  королева Англии Елизавета Третья запретила  мужьям бить своих жен после 10 часов  вечера, "чтобы их крики не беспокоили соседей". Сейчас уже в мировом  масштабе принимаются меры борьбы с  шумовым загрязнением среды: усовершенствуются  двигатели и другие части машин, этот фактор учитывается при проектировании трасс и жилых районов, используются звукоизолирующие материалы и конструкции, экранирующие устройства, зеленые насаждения. Но следует помнить, что и каждый из нас должен быть активным участником этой борьбы с шумом.

Упомянем  оригинальный глушитель инфразвукового шума компрессоров и других машин, разработанный  лабораторией охраны труда Санкт-Петербургского института инженеров железнодорожного транспорта. В коробе этого глушителя  одна из стенок сделана податливой, и это позволяет выравнивать  низкочастотные переменные давления в  потоке воздуха, идущего через глушитель  и трубопровод .

Площадки  виброформовочных машин могут являтся  мощным источником низкочастотного  звука. По-видимому, здесь не исключено  применение интерфереционного метода ослабления излучения путем противофазного наложения колебаний. В системах всасывания и распыления воздуха  следует избегать резких изменений  сечения, неоднородностей на пути движения потока, чтобы исключить возникновение  низкочастотных колебаний.

 

Некоторые исследователи разделяют действие инфразвука на четыре градации – от слабой до ... смертельной. Классификация  – вещь хорошая, но она выглядит довольно беспомощьно, если неизвестно, с чем связано проявление каждой градации.[5]

Психология и безопасность деятельности