Ситуация обучения как продуктивный конфликт
Содержание
Введение…………………………………………………………
Глава 1
Обзор
различных пониманий конфликта…
Глава 2
Ситуация обучения как продуктивный конфликт………………………………6
Заключение……………………………………………………
Список
литературы……………………………………………………
Введение
В современных психологических исследованиях можно выделить три понимания конфликта.
В рамках
социальнопсихологической традиции конфликт
рассматривается как такой
В психоанализе
и психодинамических подходах конфликт
понимается как энергетическая основа
личности, составляющая ее мотивационное
ядро. Причины человеческих поступков
и переживаний всегда конфликтны,
а онтогенез построен на разрешении
конфликтов. В создании рабочего альянса
психоаналитиком явно обозначена методология
конструирования конфликта с
содержимым бессознательного, где аналитик
искусственно выступает как сторона
в экстрериоризированном
Третье
понимание начало складываться в
культурноисторической теории Л.С.
Выготского, а также характерно для
исследований продуктивного (творческого)
мышления и представляет конфликт как
механизм развития человеческой деятельности.
Здесь отчетливо выступает
Данная
работа представляет собой попытку
определения предмета анализа и
проектирования для построения образовательного
процесса. Необходимость развернутого
представления и
Для операционализации понятия необходимо представить феномены конфликтного взаимодействия в открытом виде.
Исходя
из этого, задачами данного исследования
являются: 1) вскрытие конфликтной структуры
учебной ситуации в младшем школьном
возрасте, 2) определение формы удержания
конфликта, 3) определение признаков
конфликта.
Глава 1
Обзор различных пониманий конфликта
Для психоанализа конфликт является ядерным механизмом развития личности. З. Фрейд и А. Фрейд указывают на конфликтную природу аффективного развития ребенка. При этом сторонами, вступающими в конфликт, являются слои (инстанции) самой личности. Ключевую роль здесь играет процесс вытеснения. На основе чувства тревоги образуются защитные механизмы как процессы совладания «Эго» с этим чувством. Конфликт появляется как симптоматика сопротивления, а его ядерным предметом является вытесненное.
В исследованиях
продуктивного (творческого) мышления
конфликт рассматривается как ситуация,
предшествующая продвижению мысли
в предметном слое и генерализующая
это продвижение. Описания фазы "тупика
" в творческом процессе очень
хорошо это показывают.
Интересно отметить, что Ж. Пиаже также указывает на противоречивость, конфликтность развития. Основа умения рассуждать логично для Ж. Пиаже лежит (в генетическом плане) в отношениях «одновременной дифференциации и реципрокности, т.е. в отношениях дифференцированных и связанных между собой различных точек зрения на один предмет. Дифференцированность ego и alter является предпосылкой и основанием возможности установления таких отношений».
В контексте
культурноисторической
Учение
в культурноисторической
Важно
отметить, что за «сопротивлением»
и в культурноисторической концепции,
и в психоанализе скрывается конфликт
как предмет анализа и технического конструирования.
Глава 2
Ситуация обучения как продуктивный конфликт
Исследователи творческого мышления традиционно используют задачи на сообразительность, которые, с одной стороны, облегчают их принятие испытуемым за счет кажущейся легкости, а с другой - приводят его к невозможности действовать стереотипно, провоцируя столкновение стереотипного действия со скрытым разрывом в материале, т.е. к скрытому конфликту.
Учебная
ситуация учения также конфликтно организована.
Она характеризуется
Таким образом, можно принять гипотезу о том, что учебная ситуация построена как конфликт, как столкновение деятельностей, приводящее во взаимодействии к возникновению нового содержания, соответствующего целевым установкам участников.
Далее рассмотрим исследования, проведенные Б. И. Хасан и П. А. Сергомановым. В рассмотрении сложного и вместе с тем целостного процесса взаимодействия на уроке они воспользовались подходом, предложенным Н. Г. Алексеевым для анализа процессов творческого мышления. Сам процесс взаимодействия при таком подходе может пониматься как разворачивающийся одновременно в разных, не сводимых друг к другу аспектах. Целостность взаимодействия задается как движение, обусловленное разными видами преобразуемого материала. При этом каждый вид материала имеет свою специфику.
Организованность же взаимодействия как целого, его композиция определяется позиционностью его участников, характером их самоопределения относительно материала и «внутри» материала.
Методика должна удовлетворять двум требованиям: 1) решение задачи должно достигаться в результате согласованных совместных действий; 2) решение задачи должно быть лично значимым. Эти два признака характеризуют процесс решения распределенной задачи. Таким образом, методика моделировала ситуацию решения учебной задачи коллективным субъектом в аспекте разворачивания основных направлений взаимодействия.
Такая задача предлагалась парам детей 7-8 лет. Идея эксперимента состояла в том, чтобы сначала выделить признаки конфликтного взаимодействия, а затем реконструировать конфликты, разворачивающиеся в дискуссии на уроке. Они должны были собрать каждый на своем поле рассогласованные изображения схем человеческих лиц - рожиц. Испытуемые были отделены друг от друга непрозрачным экраном и не имели возможности видеть друг друга, но могли договариваться. Экспериментальный материал был сделан так, что если один из детей собирал на своем поле схему, то у партнера зеркальная схема по отношению к первой рассогласовывалась.
Происходил анализ речевых программ испытуемых, отражающих их взаимодействие. В эксперименте именно высказывание было способом организации взаимодействия.
Необходимо было ответить на следующие вопросы. Куда и с чем ребенок обращен во взаимодействии? На что направлена его активность, каково ее содержание и чему она противостоит?
Весь ход эксперимента записывался на видеоленту, а затем высказывания анализировались соответственно поставленным вопросам.
Эксперимент показал, что в структуре конфликта можно различить: 1) материал взаимодействия (различные высказывания), 2) производимые с этим материалом преобразования, 3) основания действий преобразования, 4) инстанцииносители действий как единство основания действия и самого действия.
В динамике
конфликта всякий раз прослеживались
три последовательные стадии: 1) возникновение
конфликта от момента взаимной зависимости
в манипулировании, 2) процесс преобразования
материала как
В соответствии с выделенной структурой конфликта было обнаружено пять
не сводимых друг к другу конфликтных факторов.
Описание факторов
I фактор
- материалом конфликта является
статус в иерархизированной
II фактор - материалом конфликта является идентичность, принадлежность: «Я такой же (такая же), как... »; «Я не хуже, чем... »; «Я соответствую критериям группы». Конфликтная ситуация появляется при интерпретации внешнего отношения как отвергающего, дискриминирующего, дистанцирующего. Сталкиваются действия: с одной стороны - реализацииоформления идентичности, с другой - отвержение идентичности через проблематизацию идентификационного признака или критерия. Конфликт разворачивается как внешний, межличностный. Одна из сторон выступает как репрезентирующая идентификационную группу. Характер взаимодействия определяется как реализация (апелляция к) идентификационных признаков.
III фактор
- материалом конфликта является
присвоенная разрывность в
IV фактор
- материалом конфликта является
чувство самоценности. Конфликтная
ситуация появляется как
V фактор
- материалом конфликта является
чувство ответственности.
Всего было проанализировано около 2000 высказываний. Количество высказываний в протоколах варьировало от 20 до 150.
На основании анализа протоколов и видеозаписей были выделены описанные критерии определения факторов:
а) по направленности высказывания, его адресованности:
-к себе (например, «Так... что-то я тут не очень понял... а если я попробую вот так»");
-к партнеру (например, «Эй, ты что там делаешь, дай я сначала составлю»);
-к экспериментатору (например, «А что он мне все ломает»);
б) по типу сопротивляющегося материала:
межличностные и самоотношения, когда испытуемые «работали с людьми» или с собой (например, «Мы с тобой выйдем, и я тебе объясню», «Ой, опять я что-то... «); содержание задания, когда испытуемые работали с предложенной экспериментатором задачей (например, «Давай эту полоску сюда (подвинем) », «А если я сделаю так... интересно...»");
в) по характеру высказывания:
-продуктивноконгруэнтный, когда испытуемые выполняли именно то задание, которое давал им взрослый, или то, которое они находили во внешней ситуации, в ситуации протекающего эксперимента, и само действие было исполнением этого задания (преодолением возникающего рассогласования). Здесь главным признаком служило то, что детерминанта рассогласования (конфликта) находилась в ситуации и могла быть объяснена без привнесения контекста личностного развития ребенка, без обращения к его прошлому (например, «Давай так сделаем. Ты будешь двигать вот эти полоски, а я буду двигать эти», «А другие дети решили эту задачу?»). Некоторые дети вели себя так, что их поведение нельзя было объяснить из ситуации, это не относилось нами к продуктивному конгруэнтному характеру действия;
-продуктивно-защитный, когда испытуемые защищались от какой-либо интервенции, и реакция, действие решало задачу защиты атакованной самооценки или самоотношения (например, «А что он мне все полоски ломает? Я не буду так делать (задание). Пусть он перестанет »);
-деструктивный, когда внешнее действие фрустрировалось и разрушалось и испытуемые были «заняты» внутренней работой переживания ситуации неуспеха с обвинениями в собственный адрес (например, «У меня ничего не получается (бормочет) и не получится»).
Рассмотрим оценку высказываний. Если высказывание ребенка можно было оценить как продуктивноконгруэнтное, направленное на себя и содержащее задание экспериментатора, то мы относили его к III фактору. Если действие можно было оценить как продуктивноконгруэнтное, направленное соученику и решающее задачу установления отношений - ко II фактору. Если действие можно было оценить как продуктивноконгруэнтное, направленное экспериментатору и решающее задачу установления/подтверждения собственного статуса, то мы относили это действие к I фактору. Если действие можно было оценить как продуктивнозащитное, направленное на себя и содержащее материал самоотношений - к IV фактору. И, наконец, если действие можно было оценить как деструктивное по своему характеру, направленное на себя и содержащее материал самоотношений - к V фактору.
При этом трудность отнесения состояла в том, что многие действия содержали в себе не один адресат и не один материал, а сразу два или три. Такое действие оценивалось как принадлежащее разным факторам одновременно. На пересечении трех критериев появляется тот или иной фактор. Выделение критериев решало задачу выделения факторов и определения их границ.
Далее было предположение, что взаимодействие на уроке - учебнопредметное и социальномежличностное - всегда имеет конфликтный характер и содержит пять основных факторов, различающихся по материалу конфликта, инстанциямносителям конфликтующих действий и по исходам конфликтов.
Отсюда
можно по выделенным в предварительном
исследовании критериям описать
взаимодействие на уроке как пять
факторов конфликта и проследить
особенности разворачивания того или
иного фактора методом
Заключение
Из описанных выше исследований видно, что основные затруднения в наблюдении конфликта связаны со скрытостью основания конфликта и множественностью вовлеченного него материала. Поэтому обнаружение конфликтной структуры учебной ситуации проводилось через анализ возникающих рассогласований и трудностей во взаимодействии детей, т. е. тех мест взаимодействия, которые поворачиваются к нам своей конфликтной стороной, но, как правило, не имеют характеристик развернутого процесса. Для того чтобы развернуть конфликтные точки взаимодействия и облегчить выделение рассогласований, имеющих основания не в учебнопредметном материале, была проведена методика, инициирующая ведение переговоров детьми. Фактически такой прием аналогичен требованию «решения вслух» для взрослых испытуемых, решающих задачу в исследованиях творческого мышления. Это позволило наблюдать открытый и вербально представленный процесс взаимодействия. В почти 90 % случаев дети при возникновении рассогласований начинали работу по согласовыванию своих представлений о дальнейшем взаимодействии. Прежде чем совершать манипуляции с материалом методики, они планировали и проговаривали предстоящее действие. Переговорная процедура как форма удержания конфликта оказалась адекватной цели исследования.
Определение
наблюдаемых признаков
Динамика
конфликтов в детских взаимодействиях
показывает значительные изменения
в смене сопротивляющегося
Можно
предположить, что конфликты вертикальных
отношений (I фактор) играют большую
роль во взаимодействии первоклассников
на уроке. Большая часть из них
разрешается к концу II класса, т.е.
наблюдается тенденция
Конфликты учебнопредметного типа (III фактор) «набирают обороты». Явно обозначена тенденция к их генерализации и заполнению ими значительного пространства урока при уменьшении доли остальных конфликтов.
Конфликты самоотношений, имеющих внешнюю картину психозащитного поведения (IV фактор) снижаются почти в три раза, что может свидетельствовать об увеличении толерантности участников друг к другу.
Конфликты самоотношений, направленные на реализацию по типу самосанкционирования, совершенно незначительно представленные в I классе, исчезают ко II, что может говорить о возрастании реалистичности и адекватности детей во взаимодействии на уроке.
Таким
образом, можно заключить, что на
возрастном интервале от 7 до 8 лет на уроках
дети существенно изменяют предмет своей
«работы». Если на конец первого года обучения
отношение двух ведущих факторов (I и III)
составляет 1/2, то на конец II класса это
отношение составляет почти 1/7, что говорит
о том, что дети значительно больше начинают
решать учебнопредметные задачи, чем задачи
отношений. В центр урока выдвигается
разрешение конфликтов III фактора. Разрешение
других конфликтов отодвигается на периферию
и не является столь актуальным.
Список литературы
1) Корнелиус Х., Фейр Ш. Знакомство с понятием конфликт // Хрестоматия по социальной психологии / Сост. Т.В.Кутасова. М.: Международная пед. академия, 1999
2) Рыбакова М.М. Особенности педагогических конфликтов // Хрестоматия по социальной психологии / Сост. Т.В.Кутасова. М.: Международная пед. академия, 2000
3)http://elib.org.ua/
4) http://psy.kemcity.ru/vocab/