Типология культур. 6

Типология культур

1. Основание типологии  культуры

Типология культур  строится на основании нескольких критериев. Таких критериев, или оснований  может быть много, например: связь  с религией ( культуры религиозные  и светские); региональная принадлежность культуры (культуры Востока и Запада, средиземноморская, латиноамериканская); регионально-этническая особенность (русская, французская); принадлежность к историческому  типу общества (культура традиционного, индустриального, постиндустриального  общества); хозяйственный уклад (культура охотников и собирателей, огородников, земледельцев, скотоводов, индустриальная культура); сфера общества или вид  деятельности (культура производственная, политическая, экономическая, педагогическая, экологическая, художественная и т.п.); связь с территорией (сельская и  городская культура); специализация (обыденная и специализированная культура); этническая принадлежность (народная, национальная, этническая культура); уровень мастерства и тип аудитории (высокая, или элитарная, народная, массовая культура) и др.

Когда говорят  о художественной, экономической  или политической культурах, специалисты  называют их либо разновидностями культуры общества, либо сферами культуры общества. Вкратце рассмотрим главные разновидности (сферы) культуры.

Типология культуры только тогда примет стройный и завершенный  вид, когда мы приведем в порядок  сами критерии, или основания классификации. Поскольку в культурологии не сложилось единого мнения о том, что считать видами, формами, типами, отраслями культуры, в качестве одного из вариантов можно предложить следующую  концептуальную схему.

Отраслями культуры следует называть такие совокупности норм, правил и моделей поведения людей, которые составляют относительно замкнутую область в составе целого. Экономическая, политическая, профессиональная и прочие виды деятельности людей дают основание выделить их в самостоятельные отрасли культуры. Таким образом, политическая, профессиональная или педагогическая культуры - это отрасли культуры, подобно тому как в промышленности существуют такие отрасли, как автомобилестроение, станкостроение, тяжелая и легкая отрасли промышленности, химическая промышленность и т.д.

Типами  культуры следует именовать такие совокупности норм, правил и моделей поведения людей, которые составляют относительно замкнутые области, но не являются частями одного целого. Например, китайская или русская культура - такие самобытные и самодостаточные явления, которые не принадлежат к реально существующему целому. По отношению к ним роль целого может играть только культура всего человечества, но она является скорее метафорой, нежели реальным явлением, поскольку рядом с культурой человечества мы не можем поставить культуру других живых существ и сравнить с ней.

Таким образом, любую национальную или этническую культуру мы обязаны отнести к  культурным типам. Термин <тип> предполагает, что национальные культуры - русскую, французскую или китайскую - мы можем  сравнивать и находить в них типичные черты. К типам культуры надо относить не только регионально-этнические образования, но также исторические и хозяйственные. В таком случае латиноамериканская культура, культура постиндустриального  общества или культура охотников  и собирателей должны именоваться  культурными типами.

Формы культуры относятся к таким совокупностям правил, норм и моделей поведения людей, которые нельзя считать полностью автономными образованиями; они не являются также составными частями какого-то целого. Высокая, или элитарная культура, народная культура и массовая культура именуются формами культуры потому, что они представляют собой особый способ выражения художественного содержания. Высокая, народная и массовая культура различаются набором приемов и изобразительных средств художественного произведения, авторством, аудиторией, средствами донесения до зрителей художественных идей, уровнем исполнительского мастерства.

Видами  культуры мы будем называть такие совокупности правил, норм и моделей поведения, которые являются разновидностями более общей культуры. К примеру, субкультура представляет собой такую разновидность господствующей (общенациональной) культуры, которая принадлежит большой социальной группе и отличается некоторым своеобразием. К примеру, молодежная субкультура создана возрастной группой людей от 13 до 19 лет. Их еще называют тинэйджерами. Молодежная субкультура не существует в отрыве от общенациональной, постоянно взаимодействует и подпитывается ею. То же самое можно сказать о контркультуре. Таким именем называют особую субкультуру, антагонистически настроенную по отношению к господствующей культуре. К основным видам культуры мы будем относить:

а) доминирующую (общенациональную) культуру, субкультуру  и контркультуру;

б) сельскую и  городскую культуры;

в) обыденную  и специализированную культуры.

Особого разговора  требует духовная и материальная культура. Их нельзя отнести к отраслям. формам, типам или видам культуры, поскольку эти явления сочетают в себе в разной степени все четыре классификационных признака. Духовную и материальную культуру правильнее считать комбинированными, или комплексными образованиями, стоящими в стороне от общей концептуальной схемы. Их можно называть сквозными явлениями, пронизывающими и отрасли, и типы, и формы, и виды культуры.

Разновидностями духовной культуры выступает художественная, а разновидностью материальной - физическая культура. О них мы поговорим самостоятельно.

Предлагаемую  типологию культур не следует  считать истиной в последней  инстанции. Она весьма приблизительна и нестрога. Тем не менее у нее  есть несомненные достоинства: логическая обоснованность и непротиворечивость.

2. Отрасли культуры

2.1. Экономическая культура.

Она включает в  свой состав культуру производства (в  том числе культуру труда), культуру распределения, культуру обмена, культуру потребления, культуру управления, культуру труда. Когда предприятие выпускает  бракованную продукцию, говорят  о низкой культуре производства. Когда  договаривающиеся стороны не сдерживают слово, подводят друг друга при заключении и реализации сделки, говорят о  низкой культуре обмена. Когда интересы потребителя в обществе игнорируют, когда покупатель не может вернуть  или обменять в магазине некачественный товар или когда хамят продавцы, говорят о низкой культуре потребления.

Культура  управления проявляется в непродуманности законодательных актов, принимаемых парламентом, отсутствии подготовленных практических решений, принимаемых правительством и аппаратом президента, в бездействии системы контроля за принимаемыми решениями. Авторитарный стиль руководства, пренебрежительное обращение начальников с подчиненными входит в число показателей низкой управленческой культуры на отдельном предприятии.

В социологии менеджмента  существует понятие организационной культуры. Она включает совокупность обычаев, традиций, норм и правил поведения, сложившихся в данной организации. Руководитель, как должностное лицо, обязан следить за распределением заданий, организацией труда и трудовой дисциплины, правильным и своевременным распоряжением приказов, повышением производительности труда и т.д. Однако подчиненные, имея другие интересами, часто несовпадающие с интересами организации, оказывают возмущающее воздействие на реализацию решений. В результате приказы администрации искажаются. Возникает скрытое и явное сопротивление. Эмпирические данные А.Пригожина1) свидетельствуют: даже на передовых предприятиях выполняемость заданий составляет 61,8%, приказов - 58%. Основные причины: вина исполнителя - 28%, порок решения - 33%, непредвиденные явления - 39%.

Культура управления определяется в данном случае границами  управленческого воздействия, которые  составляют всего 61,8%. Столько приказов и распоряжений выполняются, остальные - нет. Причины - неадекватность служебного поведения руководителей и уклонение  от исполнения (в сумме они дают 61% всех неосуществленных решений). Руководители, как оказалось, справляются со своими обязанностями хуже подчиненных . <Вина руководителя> состоит из: 1) непродуманных  заданий, 2) нецелесообразных заданий, 3) непроверяемых заданий, 4) неадресных заданий, 5) постановки нереальных сроков, 6) излишней загрузки исполнителей - и  весит в общем объеме 33%. А "вина исполнителей" (невысокая квалификация, необязательность, скрытое противодействие, неоперативность) - только 28% всех причин неисполнения.

Таким образом, управленческая культура, т.е. особенности  поведения руководителей, выступает  элементом более широкого понятия  организационной культуры, куда можно  включить также культуру труда, если понимать под ней совокупность норм и правил поведения исполнителей. С организационной культурой  тесно связана профессиональная, которую можно рассматривать  самостоятельно либо как часть первой.

2.2. Политическая культура

Иногда ее рассматривают  как самостоятельное явление, а  иногда включают как подвид управленческой культуры. Содержание политической культуры определяется господствующим политическим режимом власти. Если в стране царит  тоталитарный режим, то возможен такой  вариант: 1) строгая исполнительская  культура на всех уровнях (причина - страх  перед наказанием, репрессиями), неукоснительное  соблюдение дисциплины, 2) крайне бедное содержание политической культуры в  целом, отсутствие многообразных вариантов  поведения подчиненных, свободы  действий, инициативы. Итак, характерная  черта тоталитарной политической культуры - строгое соблюдение формальных норм при крайне ограниченном наборе неформальных норм, обычаев, традиций. Сильная дисциплина и бедное содержание политической культуры - производные от авторитарного стиля  управления и безынициативности  подчиненных.

Показателями  уровня развития политической культуры в обществе являются наличие гражданских  и политических прав личности, то, насколько  они соответствуют международным правилам, степень реализации и защиты этих прав, стиль и формы межпартийной борьбы, парламентская и непарламентская лексика общения политических деятелей и многое другое.

2.3. Профессиональная  культура

В принципе ею должен обладать каждый, кто занят оплачиваемой работой, неважно в общественном или частном секторе. Профессиональная культура включает совокупность специальных  теоретических знаний и практических умений, связанных с конкретным видом  труда. Степень владения профессиональной культурой выражается в квалификации и квалификационном разряде. Необходимо различать а) формальную квалификацию, которая удостоверяется сертификатом (диплом, аттестат, зачетная книжка, удостоверение) об окончании определенных курсов повышения квалификации, школы, колледжа, университета или другого учебного учреждения и подразумевающей систему необходимых для данной профессии теоретических знаний, б) реальную квалификацию, получаемую после нескольких лет работы в данной профессии, включающей совокупность практических навыков и умений, т.е. профессиональный опыт и удостоверяемый либо не удостоверяемый каким-либо документом.

В современном  обществе насчитывается от 40 до 50 тыс. профессий (на Западе их называют более  точно - виды занятий), которые делятся  на специальности, а специальности - на специализации. Удостоверение о  получении профессии выдают после  освоения необходимого курса знаний и прохождения профессионального  отбора. Профессиональный отбор - это  система практических испытаний, при  которых проверяется степень  соответствия унаследованных и приобретенных  навыков (способностей) требованиям  конкретного рабочего места, вида труда  или профессии. Исходным моментом при  отборе людей на данный вид занятий  служат требования рабочего места. Они  объективны и задаются характером и  содержанием труда на данном рабочем  месте.

2.4. Педагогическая культура

Она охватывает не только педагогов, но касается уровня грамотности всего населения. Педагогическая культура описывает не только количественные критерии, например, количество окончивших начальную или среднюю школы, но и качественные, в частности, уровень  интеллектуальности нации. К примеру, в 70-е годы советские школьники  на международных олимпиадах занимали первые места, к 90-м годам они откатились во вторую десятку. Или: социологи проводят сравнительные исследования и выясняют, что средний школьник в СССР лучше  знает классиков своей литературы и мировой науки, чем американский.

Грамотность во Франции и России

Во Франции  уже в Х11 веке в городах и  во многих деревнях существовали школы (в том числе для бедных), а  во Флоренции к ХУ1 веку практически  все население было грамотно. С  Х11 по ХУ век в Европе возникло 46 университетов, обладавших мощным идейным  и политическим влиянием.

В России первые церковноприходские школы возникают  только в 1839 г. В начале 80-х годов  Х1Х века в них училось 100 тыс. детей. К этому времени в Западной Европе было грамотно уже 90% населения 

Источник: Пантин И.К., Плимак Е.Г., Хорос В.Г. Революционная  традиция в России. 1783-1883 гг. М., 1986.

Таким образом, педагогическая культура включает всю  систему исторически сложившихся  в данном обществе механизмов передачи научных знаний и нравственных ценностей  молодому поколению. Естественно, что  она охватывает и то, насколько  новаторскими, по сравнению с мировым  опытом, являются методики образования  и приемы обучения в средней и  высшей школе. В этом смысле советская  педагогическая культура (а до того российская дореволюционная) считалась  одной из самых передовых в  мире. Только один факт: после того, как в конце 50-х годов СССР запустил первые космические спутники, опередив США, американский парламент поставил вопрос о причинах отставания в сфере  образования и путях решения  проблемы. После чего американцы радикально изменили систему образования и  добились заметных успехов. К сожалению, в 70-80-е годы наша педагогика скорее почивала на лаврах и в результате серьезно отстала от мировых стандартов.

Разумеется, педагогическая культура невозможна без материально-технического оснащения. Признаком низкой культуры служат примеры того, как на уроках информатики учитель рассказывает теоретически все о компьютере, не имея возможности ничего показать на практике. Уровень компьютеризации  России на несколько порядков отстает  от уровня США и Японии.  

3. Виды культуры

3.1. Доминирующая культура

Совокупность  ценностей, верований, традиций и обычаев, которыми руководствуется большинство  членов данного общества, называется господствующей, или доминирующей культурой.

Доминирующая  культура может быть национальной и этнической в зависимости от того, насколько сложно организовано данное общество и насколько многолюдной является данная страна.

В литературе иногда отождествляют понятия этнической и национальной культуры, что считается  неправильным. Этносом называют любое национальное сообщество, например, национальное меньшинство, племя, народность. Этносы существовали всегда, а нации возникли лишь в Новое время. Когда говорят об этносе, то не имеют ввиду огромных национальных государств, сложной социальной структуры, большого количества городов и всего, что связано в нашем представлении с современным обществом. Этносы - малые компактные сообщества, очень простые по своему устройству, поэтому просты и однородны этнические культуры. Культуру бушменов мы вправе называть этнической, но Южно-африканская республика, на территории которой есть пустыня Калахари, где и обитают заброшенные племена (точнее небольшие локальные группы) бушменов, обладает национальной культурой.

Этническая культура всегда локализована в географическом пространстве и однородна по своей  политической, экономической и социальной структуре.

Этническая  культура - совокупность черт культуры, касающихся преимущественно обыденной жизнедеятельности, бытовой культуры. Она имеет ядро и периферию. Этническая культура включает орудия труда, нравы, обычаи, нормы обычного права, ценности, постройки, одежду, пищу, средства передвижения, жилище, знания, верования, виды народного искусства 1) .

Специалисты различают  в этнической культуре два слоя:

·исторический ранний (нижний), образованный унаследованными из прошлого культурными элементами;

·исторически поздний (верхний), состоящий из новообразований, современных культурных явлений

Нижний слой включает наиболее устойчивые элементы, закрепленные многовековой традицией. Поэтому считается, что они составляют каркас этнической культуры. При таком подходе этническа культура предстает как единство преемственности и обновления. Обновление культуры может экзогенным (заимствованным) и эндогенным (возникшим внутри культуры без влияния извне). Преемственность, устойчивость этнической культуры держится на действии двух типов механизмов передачи традиций: внутрипоколенных традиций, действующих на протяжении нескольких лет или десятилетий и охватывающих лишь часть этноса (смежные возрастные группы); межпоколенных традиций, существующих на протяжении исторически длительного времени и выступающих механизмом передачи ценностей из поколения к поколению 2)

Если этнос  указывает на социокультурную общность людей, то нация обозначает территориальное, экономическое и лингвистическое  объединение людей, имеющих социальную структуру и политическую организацию.

Структура национальной культуры сложнее этнической. Национальная культура включает наряду с традиционно-бытовой, профессиональной и обыденной также специализированные области культуры. А поскольку нация охватывает общество, а общество имеет стратификацию и социальную структуру, то понятие национальной культуры охватывает субкультуры всех больших групп, которых может не быть у этнической. Более того, этнические культуры входят в состав национальной. Взять такие молодые нации, как США или Бразилию, прозванные этническими котлами. Американская национальная культура крайне гетерогенна, она включает ирландскую, итальянскую, немецкую, китайскую, японскую, мексиканскую, русскую, еврейскую и другие этнические культуры. Большинство современных национальных культур полиэтничны.

Национальная  культура не сводится к механической сумме этнических культур. Она имеет  нечто сверх того. У нее есть собственно национальные черты культуры, возникшие тогда, когда представители  всех этносов осознали свою принадлежность к новой нации. Например, и негры, и белые одинаково восторженно  исполняют гимн США и чтут американский флаг, уважают его законы и национальные праздники, в частности, День благодарения (день независимости США). Ничего этого  нет ни в одной этнической культуре, ни у одного народа, приехавшего  в США. Они появились на новой  территории.. Осознание большими социальными  группами своей приверженности к  территории своего расселения, общенациональному  литературному языку, национальным традициям и символам составляет содержание национальной культуры 1)

В отличие от этнической национальная культура объединяет людей, живущих на больших пространствах и не обязательно связанных кровно-родственными отношениями. Обязательным условием появления национальной культуры специалисты считают новый тип социальной коммуникации, связанный с изобретением письменности. Именно благодаря письменности идеи, необходимые для национального объединения, приобретают популярность среди грамотной части населения 1)

Таким образом, национальная культура складывается на фундаменте письменной культуры, в  то время как этническая культура может быть вполне бесписьменной, например, культура отсталых племен, сохранившихся  до наших дней. Но та и другая культура, по отношению ко всем другим видам  культуры на данной территории, должна называться доминирующей.

О возникновении  национальной культуры мы судим прежде всего по факту рождения литературного (письменного) языка и национальной литературы. Вот почему национальная культура изучается преимущественно  филологией, имеющей дело с памятниками  письменности, а этническая культура - этнографией антропологией, имеющими дело прежде всего с дописьменной литературой 2). Творцов национальной культуры - интеллигенцию - называют часто "мастерами культуры", поскольку  именно они несут главную ответственность  за духовное состояние нации. Они  формируют эталоны и образцы  для массового подражания, они  определяют культурную стратегию общества. Образование и сегодня рассматривается  в качестве основного условия  приобщения народа к своей национальной культуре, под которой понимается прежде всего культура, создаваемая  художественной и научной интеллигенцией.

3.2. Субкультура и  контркультура

Поскольку общество распадается на множество групп SYMBOL 190 \f "Symbol" национальных, демографических, социальных, профессиональных, SYMBOL 190 \f "Symbol" постепенно у каждой из них  формируется собственная культура, т.е. система ценностей и правил поведения. Малые культурные миры называют субкультурами.

У одного языка - несколько диалектов. Группы, говорящие  на разных диалектах, - субкультуры, группы, говорящие на разных языках, - различные  культуры. Когда люди из двух групп, несмотря на несходство деталей образа жизни, разделяют общие базисные ценности и потому могут общаться беспрепятственно, их культуры - всего  лишь варианты одной, господствующей культуры. Романские языки произошли от латинского благодаря изменению  количества и гласных, и согласных. Они являются новыми языками, но не диалектами. Их носители выражают разные культуры, а не субкультуры.

Субкультура SYMBOL 190 \f "Symbol" часть общей культуры, система ценностей, традиций, обычаев, присущих большой социальной группе. Говорят о молодежной субкультуре, субкультуре пожилых людей, субкультуре национальных меньшинств, профессиональной субкультуре, криминальной субкультуре.

Субкультура - это  часть общей культуры нации, в  отдельных аспектах отмечающаяся или  противостоящая целому, но в главных  чертах согласующаяся и продолжающая культуру нации, которая получила название доминирующей культуры. Субкультура отличается от доминирующей культуры языком, взглядами на жизнь, манерами поведения, прической, одеждой, обычаями. Различия могут быть очень сильными, но субкультура не противостоит доминирующей культуре. Она включает ряд ценностей доминирующей культуры и добавляет к ним новые ценности, характерные только для нее.

Своя культура у наркоманов, глухонемых, бомжей, алкоголиков, спортсменов, одиноких. Дети аристократов или представителей среднего класса сильно отличаются своим поведением от детей из низшего класса. Они  читают разные книги, ходят в разные школы, ориентируются на разные идеалы. У каждого поколения и социальной группы свой культурный мир. Малолетние детишки, постоянно общающиеся во дворе, создают своеобразную субкультуру, понятную только им. Но шимпанзе и гориллы, сколько бы они ни взаимодействовали  в группах, не способны породить даже зачатков культуры. Причина в отсутствии языка - этой праматерии культуры.

Контркультура обозначает такую субкультуру, которая не просто отличается от доминирующей культуры, но противостоит, находится в конфликте с господствующими ценностями. Субкультура террористов противостоит человеческой культуре, а молодежное движение хиппи в 60-е годы отрицало господствующие американские ценности: усердный труд, материальный успех и наживу, конформизм, сексуальную сдержанность, политическую лояльность, рационализм.

Пример контркультуры, по мнению известного американского  социолога Н.Смелзера, служит культура богемы и хиппи. <Среди других ценностей  богемы выделяются стремление к самовыражению, желание жить сегодняшним днем, требование полной свободы, поощрение равенства  мужчин и женщин и любовь к экзотике. Это подразумевает отрицание  таких ценностей господствующей культуры, как самодисциплина, самоограничение  в настоящем ради награды в  будущем, материализм, успех в соответствии с общепринятыми правилами> 1)

Возникновение контркультуры на самом деле - явление  вполне обычное и распространенная. Доминирующая культура, которой противостоит контркультура, упорядочивает только часть символического пространства данного общества. Она не способна охватить все многообразие явлений. Оставшееся делят между собой  суб- и контркультуры. Те и другие крайне важны доминирующей культуре, хотя на одних она смотрит с  недоверием, а на других - с враждебностью. Контркультурами были раннее христианство в начале новой эры, затем религиозные  секты, позже средневековые утопические  коммуны, а затем идеология большевиков.

Иногда провести четкие различия между субкультурой и контркультурой или затруднительно, или невозможно. В таких случаях  на равных правах к одному явления  применяют оба названия. Примером служит так называемая <уличная  культура>.

"Уличная культура", по мнению американского социолога  и антрополога Джона Хортона,  существует в каждой точке  социального пространства, если  оно открыто общению людей.  Малообеспеченные группы населения,  бездомные, пенсионеры, безработные,  хиппи, национальные меньшинства,  трудные подростки составляют  социальную базу и движущую  силу такой субкультуры. Каждая  из этих групп имеет собственную  субкультуру и в то же время  все вместе они образуют новую  субкультуру аутсайдеров - "уличную  культуру", которая надстраивается  над ними, объединяет их, но выступает  как часть более общей, американской  культуры. Все они разделяют общие  для своей группы представления  о мире, взгляды на жизнь, массовые  стереотипы. Они враждебны к тем,  кого считают богатыми или  более удачливыми, защищают "свояков"  и агрессивны по отношению  к чужим. Групповой эгоизм и  кастовая солидарность еще более  усиливаются в результате совместных  и организованных действий.

Представители "уличной субкультуры" называют себя "людьми улицы", "хладнокровными" или просто "системой" ("regularas"). Но какие бы клички они ни присваивали, прохожие относятся к ним как к хулиганам, т.е. людям, живущим на и при помощи улицы. Они отличаются прической, этикетом, одеждой, манерой говорить. Они добиваются признания только среди своих, но не всегда на пользу окружающим. Задираясь и оскорбляя прохожих, не подчиняясь властям, отказываясь работать, представители "уличной субкультуры" демонстрируют свой способ поведения.

Субкультурное поведение различается в зависимости  от того, к какому социальному классу, национальности и расе принадлежат  его субъекты. Еще один водораздел - различия по возрастам. Есть поведение  отроческое, юношеское, подростковое. В Америке дети родителей, входящих в так называемый средний класс, сильно отличаются своим поведением от детей низшего класса и элиты. Они читают разные книжки, ходят  в разные школы и ориентируются  на разные идеалы. То есть ведут себя так же, как и взрослые, во всем соблюдающие социальную дистанцию.

У каждой социальной группы свой мир и своя система  поведения. Когда они пересекаются, то не всегда исход завершается мирным путем. Активисты движения "зеленых" и подростковые банды, профессиональные спортсмены и торговцы наркотиками, научная элита и проститутки  существуют в одном обществе, в  одной стране, имеют одно правительство  и один закон. Но их интересы и жизненные  миры различны, как различны манера поведения, форма одежды, язык и этикет. Они могут быть разделены пространством, а иногда и временем, но их соединяет  общая основа - молодежная субкультура.