Типы и формы собственности. 5
Контрольная работа
Тема: «Типы и формы собственности»
1. ТИПЫ И ФОРМЫ СОБСТВЕННОСТИ
Владение - начальная форма собственности, отражающая юридическую, документально-закрепленную фиксацию субъекта собственности. Следует заметить, что данная функция отношений собственности является главенствующей, первичной.
Пользование - отношения
собственности, означающие применение
объекта собственности в
Распоряжение - наиболее объемлющий высший способ реализации отношений между объектом и субъектом собственности, дающий субъекту право и возможность поступать по отношению к объекту и использовать его любым желаемым образом, вплоть до передачи другому субъекту, преобразованию в другой объект и даже ликвидацию.
Ответственность - означает
как интерес к активному
Итак, отношение собственности связывают как субъекта и объекта собственности, так и разных субъектов и следовательно, одновременно являются и субъектно-объектными и субъектно-субъектными. Они включают возможность присвоения, владения, распоряжения и пользования экономическими ресурсами и потребительскими благами. Но можно сказать, что первичным в этом ряду является присвоение экономических ресурсов. В любом обществе расслоение людей на богатых и бедных происходит главным образом из-за владения ими экономическими ресурсами.
Собственность имеет своей постоянной предпосылкой абсолютную ограниченность ресурсов производства и производимых благ, так как установление прав собственности имеет смысл только по отношению к редким (ограниченным) ресурсам. Однако конкретный характер собственности во многом зависит от возможности физического определения того или иного вида ресурса (природные ископаемые, имущество, интеллектуальная собственность и т.д.), его исчерпаемости и воспроизводимости. Подобная проблема имеет отношение и к характеру потребления благ. Например, информация принципиально отличается от материальных объектов собственности тем, что она не уничтожается в процессе потребления, ее можно многократно потреблять многими потребителями, а в процессе передачи потребителю она сохраняется и у производителя. Известна также проблема «внешних эффектов» использования ресурсов производства и благ, связанная или с отрицательными побочными последствиями, или с полезными свойствами, не фиксируемыми в рамках использования данных объектов собственности.
Чем более развито общество, тем точнее специфицируются по субъектам и изощреннее формализуются в законах и документах фактические, волевые отношения по поводу владения, распоряжения и пользования экономическими ресурсами и благами. Новые формы корпоративной собственности становятся всё более сложными, требуют более четкого регулирования прав совладельцев, порядка перехода прав в случае банкротства и т.п. Без этого нельзя представить современную цивилизованную экономику.
Развитие производительных сил труда, связанное с научно-техническим прогрессом, с творчеством ученых и изобретателей, с предпринимательскими способностями, наполняет собственность новым содержанием, раздвигает ее рамки. В этом смысле неполная урегулированность прав собственности может служить почвой для прогресса, ибо, если всё зафиксировано и предопределено, нет столкновения интересов настоящего и будущего, слабы стимулы к созданию нового, к изменению самой собственности. Например, отсутствие прав у разработчиков программного обеспечения на использование их продуктов сопровождалось колоссальным прорывом в этой области в 60-70-х годы ХХ века. Стоило появиться какому-нибудь удачному программному обеспечению, оно тут же перехватывалось другими разработчиками и немедленно совершенствовалось. В результате ускорялся переход к новой стадии «информационного общества».
Экономическое содержание собственности начинает развертываться с исходных природных ресурсов производства, с момента применения к ним затрат труда. В собственности на ресурсы производства содержится потенциально и собственность на его результаты.
Собственность имеет отношение и к проблеме эффективности производства. Направляя характер присвоения результатов производства, она предполагает и определенный характер затрат труда, а данные затраты труда предопределяют экономическую возможность присвоения результатов.
На макроуровне
система собственности и
В поведении экономических
агентов на микроуровне представления
о правах собственности и сравнительной
эффективности дают относительно ясно
структурированную картину
Итак, собственность как экономико-правовое понятие раскрывается во взаимосвязи структуры экономических отношений (производства, распределения, обмена и потребления) со структурой прав (владения, распоряжения и пользования), что определяет особенность данной общественно-экономической системы.
Собственность как
экономическая категория
Истории известны два относительно устойчивых типа отношений собственности - отношения общественной и частной собственности.
Отношения общественной
собственности характеризуют
В рамках каждого типа
отношений собственности
В настоящее время нет ни одной страны, где бы государство не имело своей собственности и не занималось бы хозяйственной деятельностью. Наибольшее распространение государственная собственность получила в Западной Европе. Так, в Швеции до 70% общественного продукта создается в госсекторе. От 30до 40% доля государственной собственности в Великобритании, Франции. В Японии и США доля государственной собственности составляет от 10 до 20%.
До 80-х годов XX века развитие государственной собственности имело циклический характер: в периоды кризисов проводилась национализация предприятий с целью спасения монополий от разорения, а в период подъема ее распродажа.
В государственной
собственности субъектом
Государственные корпорации
- акционерные общества, в которых
весь капитал принадлежит
Государственные предприятия неакционерного типа не являются конкурентно-рыночными. К ним относятся так называемые “естественные” монополии в отраслях производственной инфраструктуры: водо-, газо- и энергоснабжение, связь. Сюда включаются и предприятия военно-промышленного комплекса.
Составной частью государственного сектора являются государственные предприятия и службы в сфере социальной инфраструктуры, производящие невещественные блага и услуги (образование, здравоохранение, отдельные сферы культуры) на нерыночных принципах. Внерыночный характер продукта обусловливается здесь особенностями его потребительной стоимости и назначением. Они, в свою очередь, определяют источники средств: государственный и местный бюджеты.
Общество базируется на общественной собственности, обеспечивающей его выживание, целостность и динамичную устойчивость. Во всех формах ее проявления (общинной, общенародной, государственной) она сохраняет единый внешний признак - неделимость по индивидуальным или групповым правам владения и распоряжения.
Любое общество располагает
некоторой совокупностью
Общенародные природные
ресурсы могут
Государственная собственность оказывается необходима при производстве многих общественных благ (таких как оборона, правопорядок, образование, наука, культура и т.д.), но порождает серьезные потери в эффективности из-за вытеснения добровольных форм сотрудничества принудительными, при политизации процесса принятия решений, слабости контроля со стороны собственников - налогоплательщиков за действиями агентов, управляющих ресурсами общества от его имени.
Исключительной собственностью государства являются также объекты воздушного пространства, эфира и ресурсов космических систем в том понимании, в котором они включаются в национальное богатство.
Государство управляет
общенародными ресурсами от имени
всего населения или его
Особо следует выделить проблему эффективности функционирования государственной собственности. Мировой опыт показывает, что государственная собственность может быть эффективной на таких направлениях как макроэкономическое регулирование, определение стратегии экономического развития общества в целом, оптимизации структуры национальной экономики. И в то же время можно утверждать, что в большинстве случаев государственная собственность функционирует не достаточно эффективно. С одной стороны, это связано с развитием госсобственности в сферах, где возможности рынка ограничены и снижается мотивация к труду. С другой, - эффективность государственной собственности может снижаться и в отраслях с нормально функционирующим рынком из-за обезличенности собственности и утратой предприятием рыночной ориентации.
Говоря о частной
собственности следует
Частная собственность может выступать в разных формах:
- индивидуальная, принадлежащая одному лицу;
- коллективная, принадлежащая
небольшой группе лиц,
- акционерная - это тоже коллективная собственность, но объединяющая значительное число физических и юридических лиц;
- корпоративная собственность,
объединяющая преимущественно
Индивидуальные частные предприятия обычно невелики по размерам и охватывают небольшое число отраслей: сельскохозяйственное и ремесленное производство (фермерские хозяйства, мастерские), а также предприятия сферы услуг (парикмахерские, химчистки, ремонт). Владельцем таких предприятий является либо отдельное лицо, либо небольшое их число. Основаны такие производства на труде самих владельцев и членов их семей, но может привлекаться и наемный труд. Для этих производств характерна неустойчивость, высокая степень затрат живого труда, слабая техническая оснащенность и потому большая ротация и банкротство, разорение и возникновение новых.
Особенностями и преимуществом индивидуальной частной собственности являются:
- способность мобилизовать остаточные, не находящие полного или вообще какого бы то ни было применения элементы производственных ресурсов;
- способность обеспечить
производство трудоемких, специфических,
немассовых продуктов или
Данная форма собственности представляется, прежде всего, кооперативными предприятиями, основанными на личном труде их членов, несущих полную ответственность за результатами своей производственно-хозяйственной деятельности. Обычно собственники, работники и руководители - это одни и те же лица. Данная особенность отличает кооперативы от других видов коллективных предприятий: товариществ, акционерных обществ.
Кооперативы играют большую роль в удовлетворении платежеспособности населения, ликвидации дефицита товаров народного потребления. Кооперативы - сравнительно небольшие по размеру предприятия и им проще приспосабливаться к быстроменяющемуся спросу населения.
Несмотря на положительные
черты кооперативной
Формой частной собственности может быть акционерная собственность, как совершенная, гибкая и наиболее соответствующая крупному общественному производству. Возникновение акционерных предприятий было порождено потребностями обобществления, присущего крупному машинному хозяйству. По способу возникновения и функционирования акционерная собственность является общественной, но вместе с тем характеризуется как индивидуальная.
К. Маркс назвал ее
всеобщей частной собственностью. В
этом ее достоинство и универсализм.
Акционерная форма
В акционерной форме собственности, получившей развитие с начала XVII века, собственники-акционеры имеют отношение к управлению в зависимости от количества акций в их владении. Право на прямое представление своих интересов в управлении акционерного общества дает только контрольный пакет акций. Поскольку в корпорации действует правило «одна акция - один голос», постольку именно крупные акционеры имеют возможность удерживать в своих руках всю полноту власти, на свое усмотрение распоряжаться капиталом корпорации и выдвигать в состав управляющих «нужных» людей.
Наряду с имущественной собственностью имеет место интеллектуальная собственность. Он включает в себя права на научные труды, изобретения, литературные и художественные произведения фонограммы, театральные постановки и т.д. Выделяются промышленная интеллектуальная собственности и авторское право.
Интеллектуальная
промышленная собственность представлена
изобретениями, товарными знаками,
промышленными образцами и
разрешение на изготовление копий собственного произведения, например, книги, кинофильма, музыки, художественного образа и т.д.
Различают также две
формы частной собственности
в зависимости от характера присвоения
результата производства: трудовая и
нетрудовая. Нетрудовая возникает за
счет чужого труда и собственник не имеет
отношения к производству с точки зрения
затрат своего труда. Соединение работника
со средствами производства (процесс труда)
может происходить под командой собственника
этих средств принудительно или на договорной
основе. Трудовая частная собственность
базируется на личном труде непосредственного
производителя (например, небольшие мастерские,
фермерские хозяйства), но никогда в истории
государства она не была ни господствующей,
ни преобладающей.
Сущность и функции заработной платы
Сущность заработной платы
Особая роль в структуре доходов работника принадлежит заработной плате. Она и в
настоящее время остается для большинства работников основным источником
доходов.[1]
Составной частью рыночной экономики является рынок труда. Среди основных его
комплексов особое место занимает стоимость рабочей силы. Стоимость рабочей силы
определяется стоимостью жизненных средств, необходимых для нормального
воспроизводства работника. Сумма жизненных средств, необходимых для
воспроизводства рабочей силы, включает в себя товары и услуги, удовлетворяющие
физиологические потребности работника, а так же затраты на содержание членов
семьи работника, его образование, медицинское обслуживание, повышение
профессионально уровня. Итак, стоимость рабочей силы сводится к стоимости
определенной суммы жизненных благ, которые работник приобретает на
вознаграждение, получаемые за результаты своего труда. Конкретной формой
цены рабочей силы в денежном выражении и является заработная плата. Однако
размер заработной платы может отклоняться от стоимости рабочей силы. Решающее
влияние на это
оказывает состояние рынка
- Прежде всего, это рост цен на товары и услуги, их дефицит, а также
инфляция, которая в значительной степени сокращает покупательскую способность
денег. При этом под реальной заработной платой подразумевают то количество
товаров и услуг, которое может приобрести работник за полученную им
номинальную заработную плату. Для того чтобы в условиях инфляции заработная
плата соответствовала стоимости рабочей силы, в масштабах государства
используется индексация доходов населения.
- Также на заработную плату влияет занятость, соотношение спроса и
предложения на рабочую силу. Здесь можно выделить три возможных варианта;
o
Первый вариант (идеальный
силу соответствует предложению. В этом случае цена рабочей силы, определяемая
заработной платой, которую получает работник, будет равна ее стоимости;
o
Второй вариант-спрос на
варианте работодатели могут предлагать заработную плату значительно выше ее
стоимости;
o
Третий вариант, достаточно
экономики - предложение на рабочую силу превышает спрос на нее. В этом
варианте возможна тенденция к снижению цены рабочей силы и размеров
заработной платы.
Заработная плата как форма цены рабочей силы – это основная часть фонда
жизненных средств работников, распределяемая между ними в соответствии с
количеством и качеством затраченного труда, реальным вкладом и зависящая от
конечных результатов работы предприятия.
В данном определении подчеркивается, прежде всего, что заработная плата – это
форма цены (а не стоимость) рабочей силы (а не труда). Если мы признаем, что
рабочая сила – это товар, значит она должна продаваться не по стоимости, а по
цене, которая кроме компенсации затрат имевших место в процессе труда, должна
включать некую прибыль, необходимую для развития рабочей силы, содержание семьи
работника и т.д. То есть, как и в отношении любого товара, цена рабочей силы
(Ц) складывается из суммы ее стоимости (С) и прибыли (Р): Ц=С+Р.
Заработная плата не может быть ценой труда, так как она отражает не только
одну фазу процесса воспроизводства рабочей силы – потребление (использование
рабочей силы), но и ее производство (формирование рабочей силы),
распределение и
обмен в целом.
Список литературы:
1. Волгин Н.А., Одегов Ю.Г. Экономика труда. - М.: Экзамен, 2003.
2. Заработная плата в 2003 году: расчет - учет - налогообложение – 3-е
изд. – М.: Бератор, 2003.
3. Компьютерная программа Консультант +.
4. Мокий
М.С., Скамай Л.Г. Экономика
5. Организация
оплаты труда работников
либерализции цен и приватизации. Рекомендации. - М.: Институт труда, 1998.
6. Остапенко Ю.М. Экономика труда. – М.: Инфра-М, 2003.
7. Пошерстник Е.Б., Пошерстник Н.В. Заработная плата в современных
условиях. – М.: С-Пб., 2002.
8. Трудовой кодекс Российской Федерации. – М.:2002.
9. Шлендер П.Э. Экономика труда. – М.: Юристъ, 2003.
10. Экономика труда и социальные отношения: Учебно-методические материалы.
М.: РАГС, 1997
11. Яковлев Р.А. Поощрительные системы оплаты на предприятии. – М.:
«Информоцентр – Директор» газеты «Экономика и жизнь» совместно с институтом
труда Минтруда России, 1996