Управление качеством в экономическо-социальных системах
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ
ФГБОУ ВПО «ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»
ИНСТИТУТ ДИСТАНЦИОННОГО ОБРАЗОВАНИЯ
«Управление качеством в экономическо-социальных системах»
К О Н Т Р О Л Ь Н А Я Р А Б О Т А
По дисциплине: Социология
Вариант № 9
Выполнил: Ильясова Галина Владимировна
Студент 1 курса
1 семестр
г. Губкинский, 2014
СОДЕРЖАНИЕ
1. Отличие подходов к пониманию сущность социального конфликта у представителей различных научных школ.
2. Противоречия «второй модернизации».
3. Список использованной литературы
4. Тестовые задания.
Задание 1. Ответить на вопрос: В чем отличие подходов к пониманию сущность социального конфликта у представителей различных научных школ?
"Пионерами отечественной науки в изучении конфликта наряду с правоведами являются социологи. В 1924-1929 гг. они активно изучали трудовые конфликты в условиях нэпа. Первой работой явилась брошюра П.О. Гриффина и М.И. Могилевского "Трудовые конфликты и порядок их разрешения". Разнообразие социальных противоречий этого периода предопределило многообразие форм их разрешения. Одной из них выступал конфликт. Это были забастовки, стачки, крестьянские восстания, бунты, погромы и другие формы борьбы за свои права. Социологами изучались преимущественно стачки и трудовые споры. Существовавшие в 20-е годы статистические материалы по трудовым конфликтам были открыты для всего управленческого персонала. Это позволяло анализировать происходящие в сфере труда процессы и принимать своевременные меры по разрешению противоречий.
С 1930 г социологические исследования трудовых конфликтов и споров прекращаются. После того как XVIII съезд партии в 1939 г. сделал вывод о социально-политическом единстве советского общества, его развитие стало рассматриваться как бесконфликтное.
В последующие годы (1982-1988 гг.) количество издаваемых работ уменьшилось: ежегодно в среднем по 5 публикаций. С 1989 г. социологи активно разрабатывают проблему конфликта, ежегодно издаются десятки работ: только в 1993 г было опубликовано 70 работ".
"В 60-х годах XX века целый ряд важных нововведений в социологическую теорию конфликтов внес Льюис Коузер. Он считал, что конфликт представляет собой борьбу за ценности и претензии на определенный статус, власть и ресурсы, борьбу, в которой целями противников являются нейтрализация, нанесение ущерба или уничтожение соперника. Исходя из такого понимания сущности конфликтного противоборства, он утверждал: "В каждом типе социальной системы существуют возможности для конфликта, поскольку отдельные индивиды и группы склонны время от времени предъявлять встречные притязания на ресурсы, количество которых ограничено, престижные или властные позиции".
В конфликтном функционализме Л. Коузера при многоаспектном рассмотрении основных параметров конфликтов - остроты, длительности, интенсивности и др. все-таки первенствующее значение предается выяснению их функций. Здесь дается обширная кодификация функций социальных конфликтов.
Наиболее важные из них таковы:
1) усиление сплоченности членов группы;
2) более четкое разграничение между враждующими группами;
3) усиление интегративности социальной системы;
4) повышение степени
Л. Коузер утверждал, что конфликт способен выполнить важную интегрирующую роль в социодинамике социальной группы. Он, в частности, сплачивает группу, способствует установлению идентичности группы в границах, отличающих ее от других групп. Кроме того, конфликт сохраняет существование группы как единой целостности, играя при этом роль предохранительного клапана, который способствует выходу вовне накапливающихся враждебных чувств и тем самым сдерживает возможные дезинтеграционные процессы в этой общности. С точки зрения Л. Коузера, социальный конфликт играет важную роль во взаимодействии различных групп. Он утверждал, что "конфликт служит для установления и сохранения идентичности и линии разграничения между группами и сообществами. Конфликт с другими группами способствует установлению и утверждению идентичности группы в границах, охраняющих от окружающего мира.
Таким образом, социальный конфликт, с точки зрения Л. Коузера, не всегда дезорганизует взаимоотношения, внутри которых он возникает, напротив, конфликт зачастую становится необходимым для их сохранения, поддержания и упрочнения. Признавая, что конфликты при определенных условиях способны привести к разрушению и дезинтеграции социальных систем, Л. Коузер, тем не менее, особо выделял позитивные функции конфликта, позволяющие сохранять или восстанавливать интеграцию системы и ее приспособляемость к изменяющимся условиям. Он полагал, что, приводя к нарушению интеграции составных частей социального целого и тем самым к его временной дезинтеграции, социальные конфликты своим долговременным действием при определенных условиях (тенденция к снижению остроты, сосредоточенность не на индивидуальных, а на общественно значимых интересах и целях и др.) делают социальную структуру более гибкой, а это, в свою очередь, усиливает способность системы избавляться при помощи конфликтов от грозящих ей в будущем нарушений равновесия. Но, становясь вследствие возникновения и разрешения конфликтов более динамичной и гибкой, система обнаруживает высокий уровень приспособляемости к изменяющимся условиям. "Общество, раздираемое дюжиной противоречий, имеющих всевозможную направленность, в действительности находится в меньшей опасности быть насильственно разорванным на части, чем общество, в котором возник всего один однонаправленный раскол. Каждое новое столкновение способствует уменьшению масштаба всех других, пересекающихся с ним, конфликтов. Поэтому можно сказать, что общество скреплено своими внутренними конфликтами".
Значительные перемены во
всех сферах жизни
Вместе с тем в социально-
Думается, именно это стало
главной причиной
Напомним, что у К. Маркса
и его последователей в
Общество, по Марксу, не статично; путем классовой борьбы оно постоянно преобразуется. Это общество по мере осознания рабочим классом своего угнетенного положения становится все более конфликтным, до тех пор, пока не произойдет социальная революция, которая и похоронит эксплуататорский класс. Процесс этот носит всемирный характер, и он неизбежно должен привести со временем к бесклассовому обществу.
Такое понимание общественно-исторического процесса встретило серьезные аргументированные возражения. Некоторые исследователи наследия Маркса не могли не обратить внимания на то, что классовый конфликт в этом смысле рассматривается без теоретического анализа его разнообразных поведенческих форм. Другие ученые, приняв некоторые марксистские постулаты, вместе с тем увидели в его концепции абсолютизацию экономических отношений в качестве главной причины конфликта между классами. Отчасти это было и следствием упрощенного толкования марксизма. Однако данная точка зрения получила широкое распространение.
М. Вебер полагал, что причины возникновения конфликтов не сводятся только к различиям бедности и богатства. Выявив компонент неравенства (разная степень уважения, неодинаковый престиж), он ввел понятие статусных групп. При этом Вебер обнаружил связь между материальными и идеальными интересами различных групп, с одной стороны, и с религиозным сознанием - с другой.
Р. Михельс в своем анализе деятельности профсоюзов и политических партий XIX в. открыл закономерность, согласно которой олигархия (власть немногих) складывается всегда, когда численность организации превышает определенную величину (скажем, возрастает с 1000 до 10 000 членов), т.е. тенденция к концентрации власти обусловлена главным образом структурой организации, что в свою очередь неизбежно порождает конфликты. Эту теорию обычно называют михельсовским "железным законом олигархии".
Р. Дарендорф именно классы считал "конфликтующими социальными группами, основание определения которых... состоит в участии в господстве или исключении из него... ". Он утверждал также, что классовый конфликт определяется характером власти. Конфликт, по его мнению, вызывается обычно не экономическими отношениями между руководителями и подчиненными; скорее, его главной причиной является власть одних над другими. Не только власть предпринимателей над рабочими создает основу для конфликта; последний может возникнуть в любой организации (в больнице, военном батальоне, университете), где вообще существуют управляющие и подчиненные. Отметим: автор знаменитого труда "Общественные классы и классовый конфликт в индустриальном обществе" использовал многие теоретические положения Маркса для вывода о существовании объективных ("скрытых") и осознанных ("открытых") интересов. Классы, по его мнению, появляются лишь тогда, когда "скрытые" интересы становятся "открытыми".
Р. Мертон подметил, что новые элементы социальной структуры вызывают предрасположенность к аномии и отклоняющемуся поведению. Они и формируют установку на преодоление конкурентов. Эта склонность к аномии характерна не для всех групп общества. Существуют группы, которые наиболее склонны к отклонениям и, напротив, довольно стойки в отношении них. Таким образом, существуют не только объективные, но и субъективные предпосылки конфликтов.
Л.А. Козер, различая внутри - и внегрупповые конфликты, обратил внимание на их зависимость от самой социальной структуры. Последняя содержит гарантии единства внутригрупповых отношений перед лицом конфликта: это институционализация конфликта и определение степеней его допустимости.
В социальной структуре любого типа, считает Козер, всегда имеется повод для конфликтной ситуации, поскольку время от времени в ней вспыхивает конкуренция отдельных индивидов или подгрупп по поводу дефицитных ресурсов, позиций престижа или отношений власти. Вместе с тем социальные структуры отличаются друг от друга дозволенными способами выражения антагонистических притязаний и уровнем терпимости в отношении конфликтных ситуаций.
Современный автор П. Бурдье предлагает довольно спорный материал для размышления над тенденциями развития нынешних конфликтов, поскольку полагает, что класс как теоретическая конструкция, отождествляемая с реальной действующей группой людей, есть обычная интеллектуалистская иллюзия. По его мнению, недостаточность марксистской теории классов и в особенности ее неспособность учитывать ансамбль объективно регистрируемых различий, являются результатом того, что, сведя социальный мир к одному лишь экономическому полю, марксистская теория приговорила себя к определению одной лишь позиции в экономических отношениях производства. Он считает эту теорию привязанной к одномерному социальному миру, организованному вокруг противоречия между двумя блоками. По его мнению, в реальности социальное пространство есть многомерный, открытый ансамбль относительно автономных полей, т.е. подчиненных в большей или меньшей степени прочно и непосредственно в своем функционировании и в своем изменении полю экономического производства: внутри каждого подпространства те, кто занимает доминирующую позицию, и те, кто занимает подчиненную позицию,, беспрестанно вовлечены в различного рода борьбу (однако без необходимости организовывать столько же антагонистических групп).
Согласно упомянутым ранее работам К. Боулдинга, Л. Крайсбергa, M. Крозье, сам конфликт заключается в противоборстве групп, преследующих несовместимые цели. Боулдинг, однако, отмечал, что все конфликты имеют общие элементы и общие стандарты развития и изучение этих общих элементов может представить феномен конфликта в любом его проявлении.
Э. Кардель проводил различие непосредственных интересов социальных слоев и групп социалистического общества, в том числе и внутри рабочего класса. Признавая конфликты на базе социальных и имущественных различий, порождаемых в первую очередь распределением по труду, он находил основной конфликт тогдашнего югославского общества в противоречии между силами социалистического самоуправления и антисамоуправленческими силами. Помимо этого конфликта, имеющего характер классового антагонизма, в югославском обществе, по его мнению, существовали и иные конфликты, возникающие на базе социалистических общественных отношений. М. Джилас в работе "Новый класс" указал, что источником конфликта при социализме является привилегированный слой чиновников, создавший новую систему неравенства и деспотизма.
Однако не все социологи полагали, что источники конфликтов таятся исключительно в групповых отношениях. Социологи и психологи XX в., в том числе и отечественные, обращали внимание и на личностные характеристики. Они обнаружили, в частности, множество людей, которые вообще отвергают свою принадлежность к каким-либо
группам внутри социальной структуры. В поле исследовательского внимания стали попадать психически нездоровые люди, бродяги, хронические алкоголики, наркоманы и преступники, т.е. деклассированные элементы или люди с отклоняющимся поведением. Оказалось, что и они образуют довольно устойчивые группы, занимающие в социальной структуре определенное, "санитарное" место. Как правило, они не приемлют господствующие в обществе нормы и генерируют по отношению к другим социальным группам чувство враждебности и собственного бессилия. Это так называемое дно общества весьма устойчиво, и от него не смогла полностью избавиться ни одна из известных социально-политических систем. Похоже, что для нормального функционирования общества такие группы естественны. Важно лишь, чтобы их численность не превышала некоего порогового значения. В противном случае возрастает возможность дестабилизации устоявшихся социальных отношений, а в конфликтной ситуации происходит его резкое усиление за счет вовлечения в него этой постоянно недовольной существующим положением массы.
Итак, основные подходы к
пониманию и объяснению
Наш весьма краткий обзор
исследований в сфере
Задание 2. Написать эссе на тему: Противоречия
«второй модернизации».
Второй этап
развития теории модернизации характеризовался
появлением более взвешенных трактовок,
основанных на разнообразных факторах
политического, социального и экономического
развития (в частности, таком факторе,
как политическая культура). В целом многим
работам данного периода был свойственен
отход от евроцентризма. Под вопрос был
поставлен тезис об эффективности демократизации
в странах «третьего мира» с точки зрения
реализации целей экономического роста
и социально-экономического прогресса
в целом.
Многие представители
теории модернизации этого времени основное
внимание сосредоточили на проблеме «стабильности»
политического развития как предпосылки
для социально-экономического прогресса.
Ученые находили различные рецепты поддержания
такой стабильности. В целом в литературе,
посвященной теориям модернизации, выделяется
условно два направления, представители
которых давали разные ответы на вопрос
о факторах стабильности: «консервативное»
и «либеральное».
Представители
«консервативного» направления (С. Хантингтон,
Дж. Нельсон, X. Линц и др.) считали, что главной
проблемой модернизации является конфликт
между мобилизованностью населения, его
включенностью в политическую жизнь и
институционализацией, наличием необходимых
структур и механизмов для артикулирования
и агрегирования их интересов. В то же
время неподготовленность масс к управлению,
неумение использовать институты власти,
а следовательно, и неосуществимость их
ожиданий от включения в политику способствуют
дестабилизации политического режима.
В работе «Политический
порядок в меняющемся обществе» С. Хантингтон
писал, что главная задача политической
модернизации — способность политических
институтов приспособиться к изменяющимся
условиям, основанная не на уровне их демократизации,
а на прочности и организованности. На
стадии перемен только жесткий авторитарный
режим, контролирующий порядок, способен
аккумулировать необходимые ресурсы для
трансформации и обеспечить переход к
рынку и национальное единство. С. Хантингтон
выделил и ряд условий, благоприятных
для преобразований, а также сформулировал
ряд «советов» для авторитарных правителей
переходных эпох, которым, по его мнению,
необходимо следовать в целях эффективности
реформистской политики. В целом условия
и «советы» сводятся к компетентной политике,
учитывающей конъюнктуру и расстановку
политических сил.
Сторонники
«либерального» направления (Р. Даль, Г.
Алмонд, Л. Пай и др.) под основным содержанием
модернизации понимали формирование открытой
социальной и политической системы путем
интенсификации социальной мобильности
и интеграции населения в политическое
сообщество. Главным критерием политической
модернизации они считали степень вовлеченности
населения в систему политического представительства:
характер и динамика модернизации зависят
от открытой конкуренции свободных элит
и степени вовлеченности рядовых граждан
в политический процесс. Условием успешной
модернизации, по их мнению, являлось обеспечение
стабильности и порядка (с помощью диалога
между элитой и населением) и мобилизации
масс. При этом представители данного
направления выделяли следующие варианты
развития событий:
— при приоритете
конкуренции элит над участием рядовых
граждан формируются наиболее оптимальные
предпосылки для последовательной демократизации
общества и осуществления реформ;
— в условиях значительного
усиления роли конкуренции элит при низкой
активности основной массы населения
складываются предпосылки установления
авторитарных режимов и торможения преобразований;
— доминирование политического
участия населения над соревнованием
элит может способствовать нарастанию
охлократических тенденций, что провоцирует
ужесточение режима и замедление преобразований;
— одновременная минимизация
соревновательности элит и политического
участия населения ведет к хаосу, дезинтеграции
социума и политической системы, что также
способствует установлению диктатуры.
В русле либерального
подхода Р.Даль выдвинул теорию полиархии,
обосновывающую необходимость достижения
полиархической формы организации политических
порядков протодемократического характера.
С одной стороны, она отличалась от демократии
некоторыми ограничениями свободы создания
организаций, выражения гражданами своих
мнений, избирательных прав, содержала
сокращенный перчень альтернативных источников
информации, не гарантировл проведения
честных и свободных выборов, демонстрировала
невысокую зависимость государственных
институтов от голосов избирателей. В
то же время она выступала как более достижимая
и реальная модель организации власти,
которая, несмотря ни ни что, обеспечивала
открытое политическое соперничество
лидеров и элит, высокую политическую
активность населения, создавая тем самым
политические условия и предосылки для
осуществления реформ.
Р.Даль выделял
семь условий, влияющих на движение стран
к полиархии: установление сильной исполнительной
власти для проведения социально-экономических
преобразований в обществе; последовательность
в осуществлении политических реформ;
достижение определенного уровня социально-экономического
развития, позволяющего производитьструктурные
преобразования в государстве; установление
отношений равенства/неравенства, иключающих
сильную поляризацию в обществе; наличие
субкультурного разнообразия; интенсивная
иностранная помощь; демократические
убеждения активистов и лидеров.
Список использованной литературы:
- Тарлавский, В. Модернизация и инновации / В. Тарлавский // Экономика и жизнь. – 2010.
- Аганбегян, А.Г. Уроки кризиса. России нужна модернизация и инновационная экономика / А. Г. Аганбегян // ЭКО. – 2010. – № 1.
- Гремин, А. История модернизации России. Кто и как обустраивал Россию / А. Гремин // Деловая газета Тольятти «ПОНЕДЕЛЬНИК». – 2009. – № 41.
- [Электронный ресурс] – Режим доступа: http://www.docme.ru/
- [Электронный ресурс] – Режим доступа:http://cyberleninka.
ru/
Задание 3. Решить тестовые задания:
1. социальная общность – это относительно устойчивая совокупность людей, отличающаяся более или менее одинаковыми чертами условий и образа жизни, массового сознания, в той или иной мере общностью социальных норм, ценностных систем и интересов.
2. Укажите, как называется область
социологического знания, ориентированного
на изучение крупномасштабных
социальных явлений (наций, государств,
социальных институтов и
а) макросоциология; б) микросоциология.
3. Социальная группа - это:
1) Ряд людей, которые взаимодействуют друг с другом, ощущают свою принадлежность к группе и воспринимаются другими, как члены данной группы.
2) Совокупность ролей и
статусов, предназначенных для
3) система отношений, объединяющих некоторое множество людей для достижения определенной цели.
4. Какому из следующих понятий (общество, страна, государство) соответствуют данные определения :
а) Географическое образование, связанное воедино правовой системой и имеющее определенное национальное лицо.
б) Часть света или территория, обладающая границами и пользующаяся государственным суверенитетом.
в) Политическая организация страны, подразумевающая определенный тип власти и наличие аппарата управления.
г) Это понятие применимо к любому объединению людей, если оно отвечает 8 признакам Э. Щилза.
5. Приведите в соответствие конкретные социальные общности и их типы:
- социально-демографическая общность
- кратковременные, немногочисленные общности
- устойчивые, массовые общности
а) нации
б) женщины, молодежь, пенсионеры
в) болельщики футбольной команды
1-a, 2-в, 3-б
6. Социальные общности – это :
- отношения между людьми в обществе
- совокупность социальных классов
- реально существующие совокупности людей, объединенных единым признаком
- Ряд людей, которые определенным образом взаимодействуют друг с другом, ощущают свою принадлежность к группе и воспринимаются другими как члены данной группы.
- Все перечисленное выше
7. Логическая структура
а) методической части
б) финансовой части
в) методологической части
г) организационной части
8. К качественным методам
а) глубинное интервью
б) контент-анализ
в) наблюдение
г) кейс-стади
9. Из перечисленных социологов был представителем Чикагской школы:
а) Э. Дюркгейм
б) Ч. Кули
в) Р. Парк
г) М. Вебер
10. Идея, которая была воспринята социологами из естественных наук – это идея о том:
а) что общественное развития подчиняется законам детерминизма
б) что поведение людей альтруистично
в) что между социальными группами существует механическая зависимость
г) что развитие общества предопределено генетически