Экономическая оценка ресурсного потенциала организации. 3

МИНИСТЕРСТВО СЕЛЬСКОГО  ХОЗЯЙСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ  БЮДЖЕТНОЕ

ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ

ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО  ОБРАЗОВАНИЯ

«ИЖЕВСКАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ  СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННАЯ АКАДЕМИЯ»

 

 

 

 

Кафедра Экономики АПК

 

 

 

 

 

КУРСОВАЯ РАБОТА

По дисциплине «Экономика организаций»

на тему: Экономическая оценка ресурсного потенциала организации

 

 

 

 

 

 

 

 

                       Проверил: доцент Марковина Е. В

                                                                             Выполнил: студентка 931 группы

                                           Зайцева Л.В.

 

 

 

 

 

 

Дата регистрации на кафедре   «___» _____________ г.

                       Оценка_________      Дата_______________

 

 

 

 

Ижевск 2011

Содержание

 

                                                       стр.

Введение……………………………………………………………………………..     3

1. Теоретические основы ресурсного потенциала………………………………..     5
1. Материальные ресурсы……………………………………………………    6
2. Трудовые ресурсы…………………………………………………………     8
3. Производственные ресурсы………………………………………………    10
2. Современное состояние СХПК «Луч» Вавожского района…………………..     14
1. Экономическая характеристика деятельности организации……………    14
2. Анализ себестоимости продукции……………………………………….     21
3. Особенность и перспектива……………………………………………………..     24
1. Трудовые ресурсы…………………………………………………………    24
2. Эффективность использования основных и оборотных фондов……….    26
3. Земельные ресурсы………………………………………………………...    29
4. Анализ финансовых ресурсов……………………………………………..   30

Заключение………………………………………………………………….  31

Приложение…………………………………………………………………  32

Список литературы………………………………………………………….  33

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Введение

 

Оценка ресурсного потенциала является одним из важнейших этапов определения путей экономического развития территории. За время переходного  периода российской экономики, время  жёсткой зависимости государства  от природных ресурсов и связанных  с ними экспортно-ориентированных  отраслей, сложилось ошибочное представление, что ресурсный потенциал территории измеряется исключительно, или преимущественно, величиной природных ресурсов. Вместе с тем, ресурсный потенциал - это  комплексное понятие, включающее в  себя не только развитие экономики  и её природной базы, но и развитие социальной сферы и общественной жизни как фактора стабильности развития любой территории.

Ресурсный потенциал организации есть интегральная оценка потенциальных возможностей и реализации их для достижения экономического эффекта.

В рыночных условиях залогом  выживаемости и основной стабильности организации является финансовая устойчивость. Достижение финансовой устойчивости возможно на основе повышения эффективности хозяйственной деятельности. Повышение эффективности достигается на основе эффективного использования всех видов ресурсов и снижения затрат.

 Поэтому тема  экономическая оценки ресурсного потенциала, то есть эффективности использования всех видов ресурсов организации актуальной на данной стадии развития отечественной экономики.

Целью курсовой работы является умение дать экономическую оценку ресурсного потенциала организации основе теоретических положений. Изучить какова обеспеченность ресурсами СХПК «Луч» Вавожского района и эффективность их использования на основе имеющихся данных.

Предметом исследования является экономическая оценка ресурсного потенциала организации.

Объектом в данной работе выступает сельскохозяйственный производственный кооператив «Луч» Вавожского района.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

1.  Теоретические основы ресурсного потенциала.

 

      Под ресурсным потенциалом организации следует понимать совокупность имеющихся видов ресурсов, сопряженных между собой, использование которых позволяет достичь экономической эффективности.

       В экономике существуют два направления исследования ресурсного потенциала как объекта: «ресурсное» и «результативное». Ресурсное направление рассматривает ресурсный потенциал как совокупность ресурсов хозяйственного звена, оценка ресурсного потенциала сводится к определению стоимости доступных ресурсов, а уровень использования ресурсного потенциала определяется отношением полученного результата к объему примененных ресурсов. В рамках «результативного» направления ресурсный потенциал рассматривается, как способность хозяйственной системы осваивать, перерабатывать ресурсы для удовлетворения общественных потребностей, оценка величины ресурсного потенциала сводится к оценке максимального оборота, которое хозяйственное звено способно произвести при данном количестве, качестве и строении ресурсов.

По происхождению ресурсы  делятся на природные и экономические.

Природные ресурсы представляют собой природные условия и  окружающую среду. К ним относятся  земельные, водные ресурсы, солнечная  энергия и др.

          Экономические ресурсы – это основной элемент экономического потенциала (природные ресурсы, средства производства, трудовой и научный потенциал). Они характеризуют возможность осуществления процесса производства и классифицируются на:

-   материальные ресурсы;

-   трудовые ресурсы;

-   производственные ресурсы.

 

 

1.1   Материальные  ресурсы.

Материальные ресурсы  предприятия — это предметы труда, которые образуют материально-вещественную субстанцию готового продукта и изменяют в процессе производства свою форму, а также способствуют производственному  процессу.

В материальные ресурсы входят сырье и материалы, покупные полуфабрикаты  и комплектующие изделия, вспомогательные  материалы, запасные части, топливо  и энергия, инструмент, малоценные и  быстроизнашивающиеся предметы. Любой организации, даже тем, которые выпускают небольшой ассортимент продукции, для непрерывного производственного процесса требуются десятки и сотни наименований элементов материальных затрат.

Значительная часть оборотных  фондов непосредственно обслуживает  процессы обращения и производства товаров и называется производственными основными фондами. Та их часть, которая не принимает участия в обращении и производстве продукции, относится к непроизводственным основным фондам (жилища, объекты культурно-оздоровительного характера).

Средства труда становятся основными фондами в силу особого  характера оборота и возмещения их стоимости. В отличие от оборотных  основные фонды участвуют в процессах  производства и реализации товаров  многократно, сохраняя свою натуральную  форму. По мере физического и морального износа они переносят на издержки производства и обращения часть  своей стоимости в виде амортизационных  отчислений.

Категорией «основные  фонды» оперируют преимущественно  в экономике. В сфере финансов выделяют понятие «основные средства» («основной капитал»), т.е. денежные средства, вложенные в основные фонды. Хотя понятия «основные фонды» и  «основные средства» тесно переплетаются, существенны и различия между  ними. Они основаны на том, что стоимость  основных фондов в процессе оборота  раздваивается. На протяжении ряда кругооборотов они продолжают функционировать, сохраняя свою натуральную форму. А основные средства авансируются на весь срок функционирования основных фондов, но их стоимость возвращается по частям (после реализации каждой партии товаров) по мере износа.

В соответствии с Положением по бухгалтерскому учету «Учет основных средств» (ПБУ 6/01), утвержденным приказом Минфина России от 03.03.2003 г. № 26 для учета имущества в составе основных средств необходимо единовременное выполнение следующих условий:

 

 - использование в производстве продукции, при выполнении работ или оказании услуг либо для управленческих нужд организации;

 

- использование в течение длительного времени, т.е. срока полезного использования продолжительностью свыше 12 месяцев;

 

-   организацией не предполагается последующая перепродажа данных активов;

 

-    способность приносить организации экономические выгоды (доход) в будущем.

 

Качественное состояние  основных фондов характеризуется оценкой  их возрастной и технологической  структуры. Возрастная структура характеризует  основные фонды по сроку их эксплуатации: до 5 лет; от 5 до 10 лет; более 10 лет.

Изучение возрастной структуры  позволяет выявить, увеличивается  или нет доля более «молодых»  по возрасту эксплуатации основных фондов и определить годное оборудование, требующее капитального ремонта, негодное и подлежащее списанию.

Большую часть оборотных  средств организаций  составляют денежные средства, вложенные в фонды обращения, которые включают в себя такие элементы, как запасы готовой продукции, товарные запасы, денежные средства на счетах, в кассе, в пути, дебиторская задолженность.

На величину оборотных  средств организаций  и скорость их оборота влияют следующие факторы:

-     масштаб деятельности организации (малые, средние, крупные);

-      характер деятельности;

-     длительность производственного цикла;

-     география потребителей и поставщиков;

-     платежеспособность потребителей;

-     количество и разнообразие потребляемых видов ресурсов.

Виды оборотных средств  организаций можно классифицировать по ряду основных признаков:

-    по принципу организации планирования;

-     по источникам формирования;

-     по характеру использования.

Важным признаком классификации  оборотных средств является их деление  на нормируемые и ненормируемые.

Таким образом, материальные ресурсы являются главной составляющей ресурсного потенциала организаций.

1.2 Трудовые ресурсы.

Трудовые ресурсы –  персонал, т.е совокупность физических лиц, которые состоят с организацией как юридическое лицо  в отношениях, регулирующих договором найма.

В персонал включаются лица, которые заключили договор об оплате труда, а так же собственники предприятий работающие т.е получающие заработную плату.

Классификация персонала:

1. По категориям:

- рабочие;

-  служащие (руководители, специалисты);

       2)  По отношению к производству:

             -   занятые основной деятельностью;

             -   занятые не основной деятельность;

      3)  По  времени занятости:

            -   постоянные, принятые без  указания срока;

            -   сезонные,  не более 6 месяцев;

            -   временные, не более 2 месяцев;

    4) По виду численности:

          - списочные;

         -  явочные, лица явившиеся на  работу;

        -  фактически работающие.

Достаточная обеспеченность предприятий нужными трудовыми  ресурсами, их рациональное использование, высокий уровень производительности труда имеют большое значение для увеличения объемов продукции  и повышения эффективности производства.

Эффективность использования производственных фондов, сырья, улучшение качества и структуры выработанной продукции зависят как от количества работающих, так и от уровня их квалификации.

 

1.3 Производственные ресурсы

Производственные ресурсы предприятия – те ресурсы предприятия, которые используются в процессе производства.

Главной целью существования производственных ресурсов является обеспечение достижения целей предприятия - выполнения ее экономического назначения и получения прибыли.

Производственные ресурсы включают:

 · средства труда (основные средства);

           · предметы труда (оборотные средства);

           · кадры.

Основные средства - денежная оценка средств труда, которые участвуют  во многих производственных циклах, сохраняя свою натуральную форму (основных фондов) и переносящие стоимость на изготовляемый  продукт частями по мере износа.

По целевому назначению и  выполняемым функциям основные фонды  подразделяются на производственные и  непроизводственные.

Производственные фонды - те средства труда, которые непосредственно  участвуют в производственном процессе, создают условия для его нормального  осуществления и служат для хранения и перемещения предметов труда, а их стоимость переносится на произведенную продукцию частями  по мере их использования (фонды промышленного, строительного, сельскохозяйственного  назначения, автомобильного транспорта, связи, торговли и других видов материального  производства), составляют около 80% на предприятии.

Непроизводственные фонды - фонды, имеющие косвенное отношение  к производству, находящиеся на балансе  предприятия и используемые для  удовлетворения культурно-бытовых потребностей работающих: детские сады, клубы, столовые, больницы, профилактории, здания, стадионы и др.

 

Непроизводственные средства составляют более 20% основных средств, они не участвуют в процессе производства и не переносят свою стоимость  на продукт. Их содержание и воспроизводство  осуществляются в основном за счет прибыли.

В зависимости от назначения и натурально-вещественных признаков  основные производственные фонды подразделяются на следующие виды:

-     здания - производственные корпуса, склады, конторы, гаражи и др.;

- сооружения - дороги, эстакады, ограждения и др. инженерно-строительные конструкции, создающие необходимые условия для осуществления процесса производства;

- передаточные устройства - линии электропередач, связи, трубопроводы;

-    машины и оборудование - силовые машины и оборудование, рабочие машины и оборудование, измерительные и регулирующие устройства и лабораторное оборудование, вычислительная техника;

-    транспортные средства - все виды транспортных средств, в т.ч. межзаводские, межцеховые и внутрицеховые;

-    инструменты, производственный и хозяйственный инвентарь;

-   рабочий и продуктивный скот;

-   многолетние насаждения;

-   другие основные фонды.

По принадлежности основные фонды подразделяются на собственные  и арендованные.

Оборотные средства являются важнейшим видом ресурсов, обеспечивающих текущее функционирование предприятия.

 

Оборотные средства предприятия - это совокупность денежных средств, авансированных в оборотные фонды, обеспечивающие непрерывность производственного процесса, и фонды обращения, обеспечивающие непрерывность процесса реализации продукции на рынке, получение денежных средств.

 

Оборотные фонды - это часть  оборотных средств, которая полностью  потребляется и переносит свою стоимость  на вновь созданную продукцию  в течение каждого производственного  цикла.

В состав оборотных фондов включают:

- производственные запасы;

- незавершенное производство;

- полуфабрикаты собственного изготовления;

- расходы будущих периодов.

Кадры (персонал) предприятия - все его работники, выполняющие  различные производственно-финансовые функции. Все работники предприятия  классифицируются по ряду признаков. В  зависимости от участия в производственном процессе весь персонал предприятия  делится на две категории: промышленно-производственный персонал (ППП) и непромышленный.

Все экономические ресурсы  или факторы производства обладают одним общим важным свойством: они  имеются в ограниченном количестве. Ограниченность ресурсов, технологические, экологические и иные ограничения  затрудняют производство оптимального в экономическом плане количества товаров и услуг. Отсутствие совершенной  взаимозаменяемости ресурсов влечет за собой увеличение расхода имеющихся  ресурсов.

Обеспечение предприятий  ресурсами является одним из главных  показателей функционирования предприятий. Чтобы выявить, насколько эффективно используются ресурсы на предприятии, нежно проанализировать их структуру и динамику. С помощью анализа изучаются тенденции развития, глубоко и системно исследуются факторы изменения результатов деятельности, обосновываются планы и управленческие решения, осуществляется контроль за их выполнением, выявляются резервы повышения эффективности производства, оцениваются результаты деятельности предприятия, вырабатывается экономическая стратегия его развития.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2. Современное состояние СХПК «Луч» Вавожского района.

2.1 Экономическая  характеристика деятельности организации.

  Сельскохозяйственный производственный кооператив СХПК  «Луч» создан гражданами на основе добровольного членства для совместной деятельности по производству, переработке и сбыту продукции.

 Юридический адрес  местонахождения предприятия: Удмуртская  республика, Вавожский район, д. Гурезь-Пудга.

   СХПК  «Луч» в своей деятельности руководствуется Уставом, законодательством Российской Федерации и Удмуртской республики и иными обязательными для исполнения актами законодательных и исполнительных органов власти.

   Основные виды  деятельности СХПК «Луч»:

- производство и переработка  сельскохозяйственной продукции;

- проведение торговой, закупочной  и сбытовой деятельности;

- иная, не запрещенная  законом деятельность.

Для осуществления своей  деятельности СХПК  «Луч» формирует следующие фонды:

- паевой фонд;

- резервный фонд;

- неделимый фонд;

- фонд накопления.

Территория землепользования СХПК  «Луч» расположена в восточной части Вавожского района. Центральная усадьба находится в деревне Гурезь-Пудга, которая расположена в 14 км от районного центра и в 86 км от республиканского центра г. Ижевска. Связь между ними осуществляется по шоссейной дороге с твердым покрытием. На территории Вавожского района находятся предприятия, занимающиеся переработкой мяса, молока, муки, предприятия хлебопекарной промышленности.

Климат на территории хозяйства  умеренно-континентальный с продолжительной  холодной зимой и характеризуется  следующими метеорологическими данными:

- среднегодовая температура  воздуха  +2⁰ С;

- среднемесячная температура  самого холодного месяца –  января составляет   -14⁰С;

- среднемесячная температура  самого теплого месяца – июля  составляет  +18,5⁰С;

- дата последних заморозков  – 20 мая;

- средняя продолжительность   безморозного периода  - 124 дней;

- среднегодовое количество  осадков 525-550 мм.

Из приведенных метеорологических  данных видно, что для возделывания зерновых и кормовых культур, картофеля, районированных в этой зоне климатические  условия благоприятны.

Особенности почвенного покрова  хозяйства обусловлены местоположением  его территории и характером условий  почвообразования. В основном здесь  встречаются дерново-среднеподзолистые  и дерново-сильноподзолистые, супесчаные почвы с различной мощностью  дернового и подзолистого горизонта  и неодинаковой степенью увлажнения.

Организационно - правовая и природно - климатическая характеристики хозяйства позволяют успешно развиваться сельскохозяйственному производству, в большей степени они подходят для производства животноводческой продукции.

Анализ коэффициентов  использования материалов по основным видам продукции.

                                                                                  

 

 

Таблица 1

Общие сведения об организации (предприятии) 

Показатель	2008  г	2009 г	2010 г	Темпы роста, %
Среднегодовая численность  работников, чел.	312	293	278	89
Среднегодовая стоимость  основных производственных фондов, тыс. руб.	120268	139500,5	158908	132
Среднегодовое поголовье  скота,         усл. гол.	3334	3841	4486	134
Среднегодовая стоимость  оборотных средств, тыс. руб.	52382,5	66269,5	70861,5	135
Площадь сельскохозяйственных угодий, га	4471	4471	4471	100
в т.ч.  пашни	4031	4031	4031	100
посевов	3950	3950	3950	100
Валовая продукция, тыс. руб.	95137	104243	97521	102
Производственные затраты, тыс. руб.	110282	118869	129085	117
Материальные затраты, тыс. руб.	72730	72557	84701	116
Затраты на корма, тыс. руб.	25360	25057	32232	127
Затраты живого труда, тыс. чел.-час.	581	525	512	88
Полная себестоимость  реализованной продукции, тыс. руб.	55308	61011	69607	126
Выручка от реализации продукции, тыс. руб.	71801	76637	85822	119
Прибыль от реализации продукции,         тыс. руб.	12897	11002	13096	101
Коэффициент рентабельности продукции	0,23	0,18	0,19	83
Коэффициент окупаемости  продукции	1,3	1,2	1,2	92

По данным таблицы можно проследить развитие организации за 3 года : уменьшение численности работников на 11% ,  рост стоимости основных фондов на 32% , поголовье скота увеличилось на 34%, стоимость оборотных средств возросла на 35%,  сельскохозяйственные угодья остались не изменными. Валовая продукция (по себестоимости ) увеличилась на 2%,  производственные затраты так же увеличились на 17%,  материальные затраты возросли на 16% , затраты на корма так же возросли на 27% , затраты живого труда уменьшились на 12%, увеличились показатели: полная себестоимость реализованной продукции на 26% , выручка от реализации на 19% , прибыль на 1%, Коэффициенты рентабельности спал на 17%, а коэффициент окупаемости на 8%. Специализация означает уровень развития производственных сил и разновидность деятельности организации. В таблице № 2 представлены данные, по которым определяются уровень и направление специализации предприятия.

Таблица 2

Определение уровня и направления специализации

Показатель	2008   г		2009   г		2010   г
	Товарная продукция, тыс. руб.	Удель-ный вес,  %	Товарная продукция, тыс. руб.	Удель-ный вес, %	Товарная продукция, тыс. руб.	Удель-ный вес, %
Зерновые и зернобобовые культуры	3446	5	1280	1,7	1384	1,7
Картофель	9405	13,7	6193	8,4	5785	7
Прочая продукция растениеводства	1608	2,3	1553	2,1	1023	1,2
Продукция растениеводства  собственного производства, реализованная  в переработанном виде	826	1,2	1264	1,7	889	1,1
Итого продукция растениеводства	15286	22	10485	14,3	9136	11,02
КРС	15027	21,7	26279	35,8	26077	31,5
Лошади	136	0,2	169	0,2	355	0,4
Молоко	38857	56,1	36497	49,7	47247	57,03
Прочая продукция животноводства	8	0.01	29	0,03	29	0,03
Итого продукция животноводства	54026	77,9	62974	85,7	73708	89
Итого сельскохозяйственная продукция	69312	100	73459	100	82844	100
Коэффициент специализации	0,38		0,4		0,44
Уровень специализации	средний		средний		средний
Направление специализации	Молочно-мясное		Молочно-мясное		Молочно-мясное

 

Определяя направление организации  и её уровень в динамике за 3 года, выяснилось, что за эти года  направление организации не изменилось и осталось по прежнему «молочно-мясное», так как удельный вес именно этих показателей более высокий по соотношению к другим, а уровень специализации  средним,  так как коэффициент специализации оставался на уровне от 0,38 до 0,44.

Интенсификация  способствует качественному развитию и, соответственно, повышению эффективности производства организации. В свою очередь, эффективность  интенсификации во многом зависит от интенсивности производства.

Таблица 3

Уровень интенсивности  производства

Показатель	2008  г	2009 г	2010 г	Темпы роста, %
1	2	3	4	5
Производственные затраты, тыс. руб.:	110282	118869	129085	117
на 100 га сельскохозяйственных угодий	2466,6	2658,7	2887,2	117
на 100 га пашни	2735,8	2948,9	3202,3	117
Материальные затраты, тыс. руб.:	73730	72557	84701	116
на 100 га сельскохозяйственных угодий	1626,7	1622,8	1894,4	116
на 100 га пашни	1804,3	1799,9	2101,2	116
Затраты на корма, тыс. руб.:	25360	22057	32232	127
на 100 га сельскохозяйственных угодий	567,2	493,3	720,9	127
на 100 га пашни	629,1	547,2	799,6	127
Затраты живого труда,      чел.-час.:	581	525	512	88
на 100 га сельскохозяйственных угодий	13	11,7	11,4	88
на 100 га пашни	14,4	13	12,7	88
Среднегодовая стоимость  основных производственных фондов, тыс. руб.:	120268	139500,5	158908	132
на 100 га сельскохозяйственных угодий	2690	3120,1	3554,2	132
на 100 га пашни	2983,6	3460,7	3942,1	132
Среднегодовое поголовье  скота, усл. гол.:	3334	3841	4486	134
на 100 га сельскохозяйственных угодий	76,6	85,9	100	134
1	2	3	4	5
на 100 га пашни	82,7	95,3	111,3	134
Среднегодовая стоимость  оборотных средств, тыс. руб.:	52382,5	66269,5	70861.5	135
на 100 га сельскохозяйственных угодий	1171,6	1482,2	1584,9	135
на 100 га пашни	1299,4	1644	1757,9	135