Повышение научно-технического уровня производства – важный фактор роста производительности труда и эффективности экономики. 2

Министерство образования и науки Российской Федерации

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

высшего профессионального образования

«ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ УПРАВЛЕНИЯ»

ИНСТИТУТ ОТКРЫТОГО ОБРАЗОВАНИЯ

КУРСОВАЯ РАБОТА 

по дисциплине «Экономика труда»

Повышение научно-технического уровня производства – важный фактор роста производительности труда и эффективности экономики

Квалификация - Бакалавр

Направление –  Экономика. Общий профиль

Курс  третий

Набор  2011

Студент Жукова А.К.

Студенческий билет №  11-0523

Оценка работы:

______________________(Ф.И.О. Преподавателя)

«______»_________________________201     г.

МОСКВА – 2014

Министерство образования и науки Российской Федерации

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

высшего профессионального образования

«ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ УПРАВЛЕНИЯ»

Институт открытого образования.

Кафедра макроэкономики и социально-экономического прогнозирования                                             

Направление обучения 080100 – «Экономика»

Профиль Общий

Форма обучения заочная

ЗАДАНИЕ

на курсовую работу

студентки                        Жуковой Анны Константиновны

(фамилия, имя, отчество)

по дисциплине            Экономика труда

1. Тема работы: Повышение научно-технического уровня производства - важный фактор роста производительности труда и эффективности экономики.
2. Цель: раскрыть сущность производительности труда и определить роль повышения научно-технического уровня производства в росте производительности труда.

3.Задачи: 1) раскрыть  экономическую сущность производительности  труда, выявить факторы ее динамики; 2) дать характеристику научно-технического  уровня производства и производительности  труда в экономике России на  современном этапе ее развития; 3) разработать предложения по  повышению научно-технического уровня  производства в России.

4. Перечень подлежащих разработке  вопросов:

а) по теоретической части: сущность производительности труда, система ее показателей, способы оценки, факторы; влияние научно-технического уровня производства на производительность труда;

б) по аналитической части: технологическая прогрессивность и производительность труда на предприятиях экономики России: состояние, проблемы, тенденции;

в) по практической части: возможные пути повышения научно-технического уровня производства в России (стимулирование инновационной активности бизнеса, программы государственно-частного партнерства, деятельность госкорпораций, развитие отраслевой науки, укрепление связей научных организаций с предприятиями реального сектора экономики и т.д.).

5. Исходные данные:

по литературным источникам: монографии, учебные пособия, материалы Росстата, Министерства экономического развития РФ, Министерства образования и науки РФ, ЦИСН, статьи в СМИ.

6. Список рекомендуемой литературы:

1. Исследование MCKINSEY & COMPANY: главная проблема российской экономики – низкая производительность труда (URL: http://gtmarket.ru/news/state/2009/04/29/1986).
2. Крылов Э.И., Власова В.М., Журавкова И.В. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов предприятия и расходов на оплату труда. – М.: Финансы и статистика, 2006.
3. Кучина Е. Комплексный подход к повышению производительности труда // Человек и труд. – 2004. - №10.
4. Кротов М.И. Актуальные проблемы становления инновационной экономики в СНГ // Актуальные проблемы экономики и управления. – М., 2010. - № 12 (62) (URL: .http://mkrotov.ru/articals/actualnieproblemieconomiki.pdf).
5. Стрелкова Л.В., Кабанов С.С. О влиянии инноваций на рост производительности труда и занятость в российской экономике // Вестник Нижегородского университета им. Н.И. Лобачевского. Серия Социальные науки, 2011,№ 1 (21), с. 147–150. (URL: http://www.unn.ru/pages/e-library/vestnik_soc/99990201_West_soc_2011_1(21)/24.pdf).
6. Фукалова Л.Л. Резервы роста производительности труда на основе применения инноваций /  Л.Л.  Фукалова //  Вестник Томского государственного университета. – 2009. – № 326. – С. 162-164 (URL: http://sun.tsu.ru/mminfo/000063105/326/image/326-162.pdf).
7. Щербаков А. Производительность труда: виды, уровни, измерение // Человек и труд. – 2004. - №9.
8. Журнал “Человек и труд» (http://www.chelt.ru).

6. Контрольные сроки представления  отдельных разделов курсовой  работы:

План курсовой работы – до «19» ноября 2013 г.

Законченный вариант работы на проверку - до «01» марта 2014 г.

7.Дата выдачи задания «16»  ноября 2013 г.

Руководитель курсовой работы

к.э.н. , доцент                                 ___________________        В.А. Остапенко

(ученая степень, звание)                       (подпись)               (инициалы и фамилия)

Задание принял(а) к исполнению студент(ка)

заочной формы обучения

_____ курса __________ группы

_______________  ________________________

(подпись)                    (инициалы и фамилия)

СОДЕРЖАНИЕ

Введение…………………………………………………………………………...5

ГЛАВА 1. Экономическая сущность производительности труда……………..6

1.1. Теоретические аспекты производительности труда……………………….6

1.1.1. Понятие производительности труда…………………………………6

1.1.2. Система показателей производительности труда и способы ее оценки…………………………………………………………………6

1.1.3. Факторы производительности труда………………………………...9

1.2. Влияние научно-технического прогресса на производительность труда.10

ГЛАВА 2. Современный научно-технический уровень производства и производительности труда в экономике России………………………………12

2.1. Технологическая прогрессивность и производительность труда на предприятиях экономики России………………………………………….12

2.2. Проблемы повышения производительности труда……………………….18

ГЛАВА 3. Возможные пути повышения научно-технического уровня производства в России…………………………………………………………..22

Заключение……………………………………………………………………….26

Список использованной литературы…………………………………………...27

Введение

Тема данной работы – Повышение научно-технического уровня производства – важный фактор роста производительности труда и эффективности экономики. 

Актуальность темы – в современных условиях развитие техники и технологий играет значительную роль во всех сферах жизни общества и во всех отраслях промышленности. Научно-технический уровень производства оказывает влияние не только на качественные характеристики продуктов труда, но и на производительность труда.

Цель данной работы – раскрыть сущность производительности труда и определить роль повышения научно-технического уровня производства в росте производительности труда.

Задачи работы состоят в следующем:

1. раскрыть экономическую сущность производительности труда, выявить факторы ее динамики;

2. дать характеристику научно-технического уровня производства и производительности труда в экономике России на современном этапе ее развития;

3.  разработать предложения по повышению научно-технического уровня производства в России.

Структурно работа состоит из введения, трех глав, заключения, списка литературы.

ГЛАВА 1. Экономическая сущность производительности труда

1.1. Теоретические аспекты производительности труда

1.1.1. Понятие производительности труда

Производительность труда – это экономическая категория, которая выражает степень плодотворности деятельности людей по производству материальных и духовных благ. Она является одной из важнейших характеристик эффективности производства.

При характеристике производительности труда используется понятие производительности индивидуального и общественного труда.

Производительность индивидуального труда - это результативность живого труда  отдельного работника или коллектива работников.

Производительность общественного труда - это результативность живого и овеществленного труда, отражающая полные затраты труда в сфере материального производства. Показатель производительности общественного труда рассчитывается как отношение размера национального дохода к численности занятых в отраслях материального производства.

Производительность индивидуального труда учитывается на предприятии или его структурных подразделениях. На макроэкономическом уровне имеет значение производительность общественного труда.

1.1.2. Система показателей  производительности труда и способы  ее оценки

Для оценки производительности труда и эффективности использования трудовых ресурсов рассчитывают два основных показателя: выработку и трудоемкость.

Выработка -  количество продукции, произведенной за единицу времени в расчете на одного работника или на структурное подразделение.

Существует три метода определения выработки: натуральный, стоимостный (денежный) и трудовой. При расчете выработки по натуральному или стоимостному методу она определяется как отношение объема продукции к среднесписочной численности работников.

 Натуральный метод  оценки используется в производствах, когда объем выпуска продукции может быть выражен в конкретных единицах измерения. Главное достоинство этого метода – точный и объективный результат о производительности труда. Но есть и существенный недостаток – применять его можно лишь на  предприятиях,  выпускающих однородную продукцию.

Стоимостной метод более универсален, и поэтому применяется чаще всего. С его помощью можно рассчитать производительность труда на предприятиях, производящих продукцию разного рода. При использовании стоимостного метода оценки можно определять и сравнивать производительность труда не только внутри одного предприятия, но и по региону, отрасли и в стране в целом. В качестве объема производства при оценке этого показателя по стоимостному методу используется валовая, товарная или реализованная продукция.

 Трудовой метод определения  выработки (метод нормированного рабочего времени) основан на использовании показателя трудоемкости продукции, которая отражает объем затрат живого труда на изготовление единицы продукции. Этот показатель используется в основном на машиностроительных предприятиях и предприятиях обрабатывающих отраслей промышленности при оценке производительности труда рабочих на отдельных участках, в бригадах и при выпуске разнородной и незавершенной производством продукции, объем которой измерить нельзя.

Трудоемкость – показатель, характеризующий затраты труда на производство единицы продукции. Трудоемкость позволяет оценивать затраты живого труда на всех стадиях производства и для каждого структурного подразделения.

Показатели трудоемкости зависят от характера и назначения затрат труда и могут быть нормативными, проектными (плановыми), перспективными, и фактическими:

– нормативная трудоемкость определяется на основе существующих норм труда: норм времени, норм времени обслуживания, норм выработки  и норм численности. Она используется для определения совокупной величины трудовых затрат, необходимых как для изготовления единицы продукции, так и на выполнение всей производственной программы;

– плановая трудоемкость ниже нормативной на величину снижения трудозатрат, планируемых в текущем периоде за счет реализации организационно-технических мероприятий;

– перспективная трудоемкость – величина необходимых затрат труда на изготовление единицы продукции в прогрессивных условиях производства, реализующих достижения науки, техники, технологии, передовых форм управления, организации производства и труда. Она используется для оценки общей величины резервов снижения трудоемкости

– фактическая трудоемкость – это совокупность затрат труда на выпущенный объем продукции или выполненный объем работ.

Повышение производительности труда возможно как на микроуровне (в рамках конкретного предприятия), так и на макроуровне (для экономики в целом). На микроуровне рост производительности труда позволяют увеличить выпуск и реализацию продукции, а значит, и получаемую прибыль, повысить конкурентоспособность предприятия, ускорить процесс внедрения новой техники и технологий, увеличить средний уровень заработной платы. На макроуровне рост производительности труда обеспечивает увеличение таких показателей как внутренний валовый и национальный продукт, национальный доход; повышение уровня жизни населения; экономический рост в стране; расширение воспроизводства.

1.3. Факторы производительности труда 

Факторы производительности труда – это причины, воздействующие на производительность труда и определяющие ее динамику. В зависимости от воздействия выделяют две группы факторов:

1. повышающие производительность труда. Например, совершенствование организации труда, рационализация использования рабочего времени, своевременные поставки сырья и оборудования, мотивация и стимуляция работников и т.д.;

2. понижающие производительность труда. Например, недостатки в системе организации труда, перебои в материально-техническом обеспечении трудового процесса, неблагоприятные природно-климатические условия, плохая трудовая дисциплина и т.д.

Также факторы производительности труда подразделяются на внешние и внутренние. Внешние факторы определяются проводимой экономической политикой, изменениями спроса в покупательской среде и предложения на рынке сырья, поведением партнеров и конкурентов. Внутренние факторы определяются качеством организационно-управленческой деятельности и особенностями технологического процесса.

В числе внутренних факторов выделяют четыре основные группы:

–  материально-технические: уровень автоматизации производства, рациональное использование трудовых и сырьевых ресурсов, внедрение технических и технологических новинок и достижений научно-технического прогресса;

– организационные: кадровая политика, материально-техническое обеспечение производства, условия труда;

– социально-экономические: уровень трудовой дисциплины, доля высококвалифицированных и аттестованных работников, мотивация и стимуляция;

–  экономико-правовые и нормативные: соблюдение Трудового Кодекса РФ, условий Коллективного и индивидуального трудовых договоров, влияние профсоюзов.

1.2. Влияние научно-технического прогресса на производительность труда

Научно-технический прогресс – это взаимосвязанное развитие науки и техники, которое обуславливается ростом и усложнением потребностей общества, нуждами материального производства.

Влияние научно-технического прогресса на развитие производства проявляется в динамичном изменении, развитии и совершенствовании средств и предметов труда, используемой техники и технологий.

Условия современного развития процесса производства требуют рассматривать природные и хозяйственные процессы в совокупности - как элементы единой экономико-экологической системы. Современное производство должно обеспечивать не только воспроизводство совокупного продукта, трудовых ресурсов, но и воспроизводство экологических условий жизни. Необходим переход к рациональному природопользованию, прежде всего, к замкнутой системе производства. Это возможно в случае распространения малооперационных, малоотходных и безотходных технологических процессов, использования возобновляемых и неисчерпаемых источников энергии.

При определении научно-технического уровня производства учитываются показатели использования оборудования, материалов, технологических процессов, способствующих охране окружающей среды или снижению негативного воздействия производства экологическую обстановку. Не может быть признан высоким научно-технический уровень производства предприятия, загрязняющего землю, воду или воздух. Оценка уровня производства предприятия с точки зрения его экологичности может быть использована для разработки мероприятий по созданию рациональной системы природопользования.

Внедрение достижений НТП, как правило, требует существенных финансовых инвестиций, связанных с необходимостью  приобретения нового оборудования или модернизации имеющегося, строительства новых сооружений, изменения сырьевой базы, увеличения числа квалифицированных работников, порой переобучения персонала. Эти факторы могут существенно тормозить обновление производства.

Производительность труда также находится в зависимости от достижений научно-технического прогресса и степени их внедряемости на производстве. Изменение технологических процессов на производстве, автоматизация и компьютеризация позволяют увеличивать производительность и эффективность труда. В тоже время, сбои в автоматизированной системе могут приводить к остановке производства и резкому единовременному снижению производительности. В случаях, если внедренное оборудование или технология недоработаны, такие сбои могут быть довольно частыми и существенно снижать выпуск продукции.

ГЛАВА 2. Современный научно-технический уровень производства и производительности труда в экономике России.

2.1. Технологическая прогрессивность и производительность труда на предприятиях экономики России

Для производственно-хозяйственной деятельности промышленных предприятий первостепенное значение имеют: техническая сторона производства, уровень развития техники и технологии, опытно-конструкторской и научно-исследовательской базы. Научно-технический уровень производства определяет экономическую эффективность производства предприятия, уровень основных показателей его деятельности.

Наиболее важными показателями научно-технического уровня производства являются показатели уровня прогрессивности средств труда. Для их характеристики рассчитываются следующие показатели:

- показатели технологической структуры основных фондов;

- показатели, характеризующие изменение возрастного состава оборудования;

- коэффициенты обновления  и выбытия основных фондов;

- показатель износа основных  фондов;

- удельный вес основных  фондов по охране окружающей  среды;

- коэффициенты сменности работы оборудования и использования оборудования;

- количество автоматического  оборудования;

- фондоотдача, фондовооруженность, фондоемкость.

В таблице 2.1. приведены значения основных показателей уровня прогрессивности средств труда по РФ в динамике. Исходя из имеющихся данных, можно сделать следующие выводы:

1. отсутствует стабильная  тенденция ввода в эксплуатацию  основных фондов: после увеличения  этого показателя в 2011 году, в 2012 заметен существенный спад

2. коэффициенты обновления  и выбытия имеют тенденцию  к снижению

3. степень износа основных  фондов приближается к 50% (при допустимых 25%)

4. уровень прогрессивности  средств труда в РФ находится  на низком уровне, тенденции к  его повышению не наблюдается

Табл. 2.1. Основные характеристики движения основных фондов

Табл. 2.2 Темпы роста (снижения) объема основных фондов по видам экономической деятельности (в сопоставимых ценах; в процентах к предыдущему году)

В таблице 2.2. представлены данные об изменении основных фондов по отраслям промышленности. Из таблицы видно, что объем основных фондов в последние годы стабильно увеличивается. Однако, это увеличение весьма незначительно. Особенно, если учитывать растущие объемы производства.

В ведущих экономиках мира основные фонды обновляются в течении 4-5 лет. В РФ этот процесс занимает от 10 лет  и более.

Современная ситуация в России характеризуется тем, что дешевая рабочая сила не создает особой необходимости применять современные машины и технологии. Возникает замкнутый круг – не применяется современная техника и технологии. Увеличение производительности труда обходится без передовой организации труда – не достаточно востребована квалифицированная рабочая сила. [Щербаков А. Производительность труда: виды, уровни, измерение // Человек и труд. – 2004. - №9. ]

Инновационной деятельности промышленных организаций препятствует ряд факторов:[по данным Росстата]

–  экономические: недостаток собственных денежных средств и финансовой поддержки со стороны государства; длительные сроки окупаемости; высокий уровень риска; низкий платежеспособный спрос потребителей;

– производственные: нехватка квалифицированного персонала; низкий инновационный потенциал предприятий и уровень информированности о новых технологиях; невосприимчивость к нововведениям;

– другие: отсутствие полноценной законодательной базы, стимулирующей инновационную деятельность; неразвитость инновационной структуры и рынка технологий; низкий спрос на инновационную продукцию.

Высокие темпы научно-технического прогресса обусловливают и высокие темпы роста основных фондов, опережающие рост производительности труда и производства продукции. При неэффективном использовании основных производственных фондов нельзя считать обоснованным рост фондоемкости продукции, так как динамика ее зависит не только от количества вновь вводимых основных фондов, но и от уровня их эксплуатации и от того, насколько высокопроизводительна новая техника. Неэффективное использование основных фондов приводит в результате к снижению производительности труда, повышению себестоимости продукции, снижению рентабельности производства, снижению темпов роста производства продукции. При этом снижается уровень развития технической базы предприятия и научно-технический уровень производства в целом.

Научно-технический прогресс в значительной степени влияет на технологию производства. Технология – это целесообразный способ соединения орудий труда с предметами труда, реализующийся в конечной продукции. Используемые в производстве технологические процессы оказывают существенное влияние на качество продукции. Поэтому характеристика применяемой технологии, степени ее прогрессивности и соответствия последним достижениям науки и техники, занимает особое место в характеристике научно-технического уровня производства предприятия. Применение прогрессивных технических и технологических процессов, их постоянное совершенствование является одним из главных источников экономии ресурсов и снижения трудоемкости, фактором увеличения выпуска продукции, одним из резервов повышения эффективности работы любого предприятия .