Совершенствование технологического процесса обработки информации на примере предприятия ОАО «ММП им. В.В. Чернышева»
Содержание
Введение 2
- Аналитическая часть 4
Характеристика решаемой задачи и работы системы в базовом варианте
4
- Разработка проектных предложен
ий 5 - Проектные мероприятия по совершенствованию технологии обработки информации 5
- Информационное обеспечение 6
- Программное обеспечение 10
- Техническое обеспечение 12
- Расчетная часть 13
2.1. Расчет величины капитальных вложений 13
- Расчет годовых эксплуатационных затрат 14
- Оценка экономической эффективности проекта 17
Заключение 19
Список использованных источников 20
Приложение 21
Введение
Сегодня основная задача машиностроительных предприятий заключается в расширении и улучшении промышленной базы развития экономик, увеличении технического уровня и результативности производства, его рентабельности, маневренности, экономии производственных и трудовых ресурсов, усовершенствовании качества продукции. Одним из основных условий технического прогресса является неизменное обновление выпускаемой продукции, а одним из важнейших требований к современному производству – изучение новых средств автоматизации производства при минимальных затратах и максимальной отдаче.
Исходя выше сказанного, можно утверждать, что на данный момент тема курсовой работы актуальна, поскольку помогает произвести оценку деятельности предприятия, выявить недостатки и предложить допустимые вариации улучшения этой деятельности при наименьших затратах и большей эффективности.
Объектом курсовой работы является ОАО «Московское машиностроительное предприятие имени В.В. Чернышева».
Предметом курсовой работы является функционирование и деятельность предприятия.
Цель курсовой работы: автоматизировать процесс ведения картотеки отдела кадров на машиностроительном предприятии и автоматизировать процесс обработки данных с применением современных средств вычислительной техники и периферийных устройств.
Задачи, решаемые в ходе курсовой работы: расчёт технико-экономических показателей и технико-экономическое обоснование проектного варианта. Под технико-экономическими показателями понимаем: трудоёмкость работ по операциям, выполняемым на ЭВМ соответствующего типа; действительный годовой фонд времени работы оборудования и работника; количество работников и оборудования по проектному варианту обработки информации; капитальные вложения для обработки информации на ЭВМ; текущие годовые затраты на обработку данных; показатели приведённых затрат, годовой экономии и годового экономического эффекта. Для базового варианта обработки информации расчет производится по тем же показателям. По итогам работы строится таблица основных технико-экономических показателей проекта и делается вывод об эффективности проведения проектных мероприятий.
На данный момент ОАО «Московское машиностроительное предприятие имени В.В. Чернышева» представляет собой устойчивую и активно развивающуюся автоматизированную организацию. Не смотря на это, для повышения эффективности функционирования целесообразно внести ряд изменения, которые будут освещены в курсовой работе. Внедрение предложенных в курсовой работе способов автоматизации позволят предприятию решить яд проблем, связанных с высокими трудозатратами и увеличить общую производительность.
Исходные данные к курсовой работе представлены в таблице 1.
Таблица 1 – Исходные данные к курсовой работе
Наименование параметра |
Обозначе-ние |
Размер-ность |
Значе-ние |
Годовой объем работ в условн. листах |
Qгод |
лист/год |
2 950 |
Трудоемкость (норма времени) расчетных работ при ручной обработке информации |
Тн |
ч/лист |
3 |
Норма выработки при записи, вводе информации |
Нвыр |
зн/ч |
5 710 |
Затраты времени на сбор информации Тсб в процентах (μ) от затрат времени на запись (Тзап) в базовом варианте |
μ |
% |
71 |
Объем вводимой информации (Qвв) при машинной обработке в процентах (η) от годового объема работ (Qгод) |
η |
% |
52 |
Объем выводимой информации при машинной обработке |
Qвыв |
лист/год |
950 |
- Аналитическая часть
Характеристика решаемой задачи и работы системы в базовом варианте
Московское машиностроительное предприятие имени В.В.Чернышева – одна из ведущих компаний российского оборонно-промышленного комплекса, специализирующаяся на выпуске авиационных двигателей. Высокая квалификация сотрудников в сочетании с передовыми технологиями позволяют с полным правом сказать, что сегодня ОАО «ММП им. В.В.Чернышева» является признанным лидером российской авиационной промышленности.
Сегодня ОАО «ММП им. В.В. Чернышева» – это стабильный, современный, модернизированный комплекс, включающий в себя литейное, термическое, сварочное, гальваническое, кузнечно-прессовое, механообрабатывающее, механосборочное, испытательное производства.
Применяемая на предприятии система качества отвечает требованиям международного стандарта ИСО 9002-96 и подтверждена «Сертификатом соответствия «НО «СОЮЗСЕРТ».
Масштабы деятельности предприятия и стратегические планы его развития привели к необходимости создания современной системы управления, способной интегрировать в единый контур основных бизнес-процессов производственной и хозяйственной деятельности предприятия. В качестве основы для создания такой комплексной системы управления выбрана ERP-система SSA ERP LN, которая, по оценкам международных аналитиков (Gartner, 2004 г.), сегодня является наиболее гибким и мощным решением для автоматизации производства из всех ERP-систем, доступных на рынке. В курсовой работе будут предложены механизмы, дополняющие уже имеющуюся систему.
Поставленная в курсовой работе цель требует решение задач, которые включают в себя процесс ведения учета сотрудников на машиностроительном предприятии, включая сбор и предварительный анализ исходного материала, ведение картотеки отдела кадров и формирование единой базы данных о сотрудниках предприятия. При этом формируются, редактируются и проверяются следующие текстовые документы на предприятии:
- документы, освещающие организационную структуру предприятия;
- личные карточки сотрудников предприятия;
- истории назначений, отпусков, перемещений, изменений имени, фамилии, отчества всех сотрудников;
- документы, свидетельствующие об уволенных сотрудниках и подразделениях которые были ликвидированы;
- документы по учету отпусков и др.
Параллельно анализу документации осуществляется формирование единого массива данных о сотрудниках предприятия, охватывая организацию необходимых ведомостей, отчетов и других выходных документов.
При первоначальном анализе и традиционном подходе поставленная задача решается вручную с использованием средств оргтехники и материалов (офисная бумага, канцелярские товары, калькуляторы и др.).
- Разработка проектных предложений
- Проектные мероприятия по совершенствованию технологии обработки информации
С целью улучшения технологического процесса обработки информации и понижения его трудозатратности по проекту предполагается автоматизировать процесс обработки информации использованием ЭВМ и программного снабжения. Для этого необходимо выполнить следующие мероприятия:
- приобретение ЭВМ и другой вспомогательной техники, а именно:
- системный блок: Acer As M1470 DT.SHJER.018, RAM 4 Гб, Windows 7 HB 64 bit, E2-3200, 2.4 ГГц, Radeon HD 7470М 2ГБ, VD+-RW/DL;
- монитор Монитор 22» Acer G226HQLBBD, 21.5»(54.6 см), 1920x1080 Пикс (Full HD); 200 кд/кв.м; miniD-Sub; DVI-D; 22 Вт;
- Копир-принтер-сканер ADF, факс, A4, дуплекс Canon LaserBase MF4550D, Лазерный, 1200 x 600 dpi, 25 стр/мин.
- приобретение программного обеспечения:
- специализированное программное обеспечение 1С: Предприятие;
- ОС Microsoft Windows Vista Business 32-bit Рус.(OEM)
- MS Office 2010;
- мероприятия по обучению персонала работе с ЭВМ и ПО.
- Информационное обеспечение
Процесс обрабатывания информации содержит сбор и предварительное рассмотрение информации, прямую обработку и оформление текстовой документации, охватывая запись информации и прочие расчетно-графические операции.
Трудоемкость этапа сбора и анализа информации Тсб принимается и в базовом и в проектном вариантах равной трудоемкости записи даннх Тзап, а расчет затрат времени на данном этапе при ручном способе обработки информации Тобр для предприятия численностью до ста человек.
В базовом варианте годовые затраты времени на обработку информации содержат затраты времени на сбор и анализ информации – первый этап и затрат времени на ручную обработку информации – второй этап:
Труч = Тсб + Тобр, (1)
где Труч – общая трудоемкость работ при ручном способе обработки;
Тсб - затраты времени на сбор и анализ информации;
Тобр – затраты времени на запись и обработку информации.
Временные затраты на сбор и анализ информации Тсб вычисляется соответственно заданию в процентах (µ) от затрат времени на запись Тзап:
Тсб = µТзап/100, (2)
В Тобр включены затраты времени на запись (Тзап) и на расчетно-графические действия при обработке информации (Трасч):
Тобр = Тзап + Трасч, (3)
Значение Тзап определяется следующим образом:
Тзап = Qгод/Нвыр, (4)
где Qгод – годовой объем вносимых данных в знаках (в данных условиях один условный лист содержит около 2 100 знаков);
Нвыр – норма выработки при записи, зн/ч.
Размер Трасч определится отталкиваясь от общего объема работ Qгод в листах и нормативной трудоемкости расчетных работ (нормы времени Тн, ч/лист) на каждый условный лист:
Трасч = QгодТн, (5)
Трасч = 2 950 * 3 = 8 850 (чел-ч);
Тзап = 2 950*3 000 /5 710 = 1 550 (чел-ч);
Тобр = 8 850 + 1 550 = 10 400 (чел-ч);
Тсб = 1 550 * 0,7 = 1 100 (чел-ч);
Далее определим размер Труч:
Тручн = Тсб + Тобр, (6)
Тручн = 1 100 + 10 400 = 11 500 (чел-ч).
В проектном варианте работы по сбору и анализу информации на первом этапе выполняются на 45% эффективнее, т.е. Тсб. = 5 175 (чел-ч).
Для второго этапа обработки информации, при расчете трудоёмкости работ выполняемых на ПЭВМ (Тэ, маш-ч), можно пользоваться формулой 71:
Тэ = n0(Tвыч + n1 Tвн + n2 T вв + n3 Tвыв), (7)
где Твыч – время работы процессора;
Твн – время обмена информацией с внешними накопителями (принимается в размере 30% от Твыч );
Твв, Т выв – время ввода и вывода информации; n0 = 1,3…1,4 - коэффициент запаса, учитывающий увеличение объёма обработки информации за счет обнаружения ошибок, нарушения сроков поступления исходной информации и т.п.;
n1, n2, n3 – коэффициенты, учитывающие возможность совмещения работы процессора с работой внешних устройств (при использовании ПЭВМ можно принять равными единице).
Время работы процессора определяем по формуле 8:
Твыч = Qвв q/ Vвыч, (8)
где Qвв – годовой объём обрабатываемой (вводимой) информации в знаках;
q – среднее количество машинных операций на один знак входной информации (для рассматриваемых задач q = 4000 оп/зн);
Vвыч – среднее быстродействие процессора в операциях в секунду2.
Годовой объём внедряемой информации Qвв определен заданием в процентах (η) от величины Qгод: Qвв = ηQгод/100.
Скорость процессора Vвыч обусловливаться его техническими характеристиками. В данной работе принимаем, что одна машинная операция исполняется приблизительно за 10…20 тактов работы процессора, т.е. величина Vвыч (оп/с) составляет около 0,05…0,1 от тактовой частоты процессора (Гц).
Годовые затраты времени на ввод информации определяются из объема вводимой информации Qвв и величины нормы выработки при вводе, равной норме выработки Нвыр при записи для базового варианта:
Твв = Qвв/Нвыр, (9)
Время вывода информации включает затраты времени на подготовку к печати и время печати и определяется по формуле 10:
Твыв = Тпод + Тпеч, (10)
где Тпод – время подготовки к печати;
Тпеч – время печати, определяемое скоростью печатающего устройства.
Время подготовки к печати (Тпод) определяется путем суммирования времени, затрачиваемого на обмен командами с печатающим устройством (Тобм) и времени на техническую подготовку механизма к работе (Ттехн):
Тобм = Qвыв Nk/ Vвыв, (11)
где Qвыв – объём выводимой информации;
Nk – среднее количество команд в цикле операций по подготовке одного знака к печати (Nk = 50);
Vвыв – скорость обмена командами с печатающим устройством.
Уровень Ттехн включает расходы времени на закладку и выемку бумаги, время перехода печатающего устройства в режим готовности (разогрев и другие операции) и устанавливается исходя из технических характеристик устройства и особенностей его работы.
В практических расчетах, не требующих большой точности, значение Тобм можно считать достаточно малым по сравнению с другими составляющими в цикле вывода информации, в этом случае Тпод = Ттехн.
Время печати документов находится по формуле:
Тпеч = Qвыв / Vпеч, (12)
где Qвыв – объём информации, выводимой на печать (Qвыв = Qгод);
Vпеч – скорость печати (берется из паспортных данных печатающего устройства).
Рассчитаем данные показатели:
Vвыч = 2,4*109*0,1 = 2,4*108 (оп/сек);
Qвв = 8 850 000 * 0,5 = 4 602 000 (зн);
Tвыч = 4 602 000 * 4 000/2,4*108 = 1,2783 (маш-ч);
Tвн = 1,2783 * 0,3 = 0,3835 (маш-ч);
Твв = 4 602 000/5 710 = 806 (маш-ч);
Рассчитаем время вывода информации:
Vпеч = 10 (лист/мин) = 600 (лист/час);
Тпеч = 2 950/600 = 4,92 (маш-ч)
Вместимость автоподатчика бумаги в принтер принимаем за 100 листов, а время на закладку 100 листов будет равно 1 (мин.), таким образом, время на закладку 2 950 листов составляет 30 (мин.) = 0,49 (ч).
Время на выемку 50 отпечатанных листов составляет 1 (мин.), значит время на выемку 2 950 отпечатанных листов составит 59 (мин.) = 0,98 (ч).
Время на переход принтера в режим готовности составляет 10 (с) (при печати 100 листов), определяем, что время на переход принтера в режим готовности для печати 2 950 листов составляет 255 (с) = 0,08 (ч).
Следовательно,
Ттехн = Тпод = 0,49 + 0,98 + 0,08 = 1,56 (ч).
Твыв = 1,56 + 4,92 = 6,47 (маш-ч);
Получаем время трудоемкости работ на ПЭВМ:
Тэ= 1,4*814,09 = 1 139,73 (маш-ч)
- Программное обеспечение
Фактический годовой фонд времени оборудования Fдо (маш-ч) соответствует номинальному фонду времени, без потерь времени, связанных с ремонтом технических средств:
Fдо = Fн hпот, (13)
где Fн – номинальный фонд времени работы оборудования;
hпот – коэффициент, учитывающий потери времени на ремонт оборудования (для ЭВМ можно принять равным 0,99).
Номинальный годовой фонд времени Fн находится по формуле 14:
Fн = (Fрд Tсм - Fпп Tск)h, (14)
где Fрд – число рабочих дней в году;
Тсм – продолжительность рабочей смены (Тсм = 8,0 ч);
Fпп – число предпраздничных дней в году;
Tск – количество часов, на которые сокращается рабочий день в предпраздничные дни (Tск = 1 ч);
h – число смен работы в сутки, в общем случае для оборудования от одной до трех смен, для работников – одна смена.
Подлинный годовой фонд времени работника Fдр (чел-ч) определяется аналогично, при коэффициенте потерь, учитывающем потери рабочего времени, связанные с больничными, отпусками и т.п., в размере 0,9.
В 2013 году по календарю3 число рабочих дней: Fрд = 247 дн, число предпраздничных дней: Fпп = 6 дн. Принимаем число смен работы оборудования h = 1.
Подставляем данные в формулы, получаем:
Fн = (247*8,0 - 6*1)*1 = 1 970 (ч);
Fдо = 1 970*0,99 = 1 950 (маш-ч).
Fдр = 1 950*0,9 = 1 755 (чел-ч).
Для базового варианта расчетное количество работников (Wр) составит:
Wр = Тручн/ Fдр, (15)
Число работников Wп получаем путем округления расчетного значения в большую сторону.
Подставляя значения трудоемкости и действительного фонда времени работника, получаем:
Wр = 11 500/1 755 = 6,5 (чел.).
Тогда принятое число работников Wп = 7 (чел.)
При расчете численности работников для проектного варианта трудоемкость ручных операций находится как сумма величин Тсб и Тэ. В этом случае расчетное количество работников определится по формуле 16:
Wр = (Тсб + Тэ)/ Fдр, (16)
Расчетное количество ПЭВМ будет равно:
Sр = Тэ/ Fдо, (17)
Принятое количество оборудования Sп находится округлением расчетной величины Sр до ближайшего большего значения.
При наших условиях имеем:
Sр = 1 139,73 /1 955 = 0,58 (маш.).
Для выполнения работ в проектном варианте необходима одна машина: Sп = 1 (маш.).
Расчетное количество работников по проектному варианту составит:
Wр = (1 100 + 1 139,73)/1 755 = 1,27 (чел.).
Принятое количество работников равно Wп = 1 чел.
- Техническое обеспечение
Техническое обеспечение в рамках рассматриваемой курсовой работы включает в себя покупку компьютеров (в расчете 1 на 1 работника). Стоимость монитора и системного блока отражена в таблице 1.
- Расчетная часть
2.1. Расчет величины капитальных вложений
Величина капитальных вкладов по базовому варианту (Кб) формируются из стоимости производственных помещений и инвентаря (см. приложение А). Стоимость помещения определяется исходя из количества работников, принятой нормы площади на одного человека (3 кв. м.) и стоимости одного квадратного метра площади – 20 000 рублей.
Кпом = 3*7*20 000 = 420 000 (руб.).
В стоимость инвентаря входит стоимость стульев, столов, телефоново, полок, кондиционера и т.п.
Кинв = 7*2 500+7*1 500+3*1 500+7*1 000+15 000 = 54 500 (руб.).
Общая величина капитальных вложений для базового варианта:
Кб = Кпом+ Кинв, (18)
Кб = 420 000 + 54 500 = 474 500 (руб.).
В проектном варианте капитальные вложения (Кпр) включают стоимость (см. приложение А):
- производственных помещений Кпом (при норме площади 6 кв. м. на 1 рабочее место для работника с компьютером с учетом стоимости площади, отведенной под прочую технику);
- инвентаря Кинв (1 компьютерный стол, полки, телефон, кондиционер, 1 стул);
- оборудования Ктехн (системный блок ПЭВМ, монитор, принтер/сканер/копир);
- программного обеспечения Кпрог;
- обучение работников работе на ПЭВМ и навыкам пользования программным продуктом Кобуч.
Кпом = 7*6*20 000 = 840 000 (руб.);
Кинв = 7*2 500 + 7*1 500 + 1 000 + 15 000 + 1 500 = 46 500 (руб.);
Ктехн = 15 990 + 4 690 + 7 275 = 27 955 (руб.);
Кпрог = 48 981 (руб.);
Кобуч = 16 000 (руб.).
Капитальные вложения по проектному варианту составят:
Кпр = Кпом + Кинв+ Ктехн + Кпрог + Кобуч, (19)
Кпр = 840 000 + 46 500+ 27 555 + 48 981 + 16 000 = 979 036 (руб).
Дополнительные капитальные вложения определим по формуле 20:
DК = Кпр - Кб., (20)
DК = 979 036 - 474 500 = 504 536 (руб).
- Расчет годовых эксплуатационных затрат
Себестоимость обработки информации по базовому и проектному вариантам рассчитываются по формуле 21:
С = Смат + Сосн + Сдоп + Ссоц + Снак + Сам, (21)
где Смат – затраты на используемые материалы;
Сосн – основная годовая заработная плата сотрудников предприятия;
Сдоп – дополнительная заработная плата работников, учитывающая потери времени на больничные и отпуска (в расчете 10 - 12% от основной);
Ссоц – отчисления во внебюджетные фонды государственного социального страхования, составляет 26% от основной и дополнительной заработной платы при выплатах одному работнику с начала года нарастающим итогом до 100 тысяч рублей;
Снак – накладные расходы (уборка, электроэнергия, отопление и др.). Составляют 60 - 120% от основной и дополнительной заработной платы;
Сам – годовая сумма амортизационных отчислений по соответствующим группам основных производственных фондов и нематериальных активов (12,5% - от стоимости оборудования и инвентаря; 20% - от стоимости оборудования; 2,5% - от стоимости производственных площадей и 30% стоимости ПО и обучения персонала).
Заработная плата рассчитывается по формуле:
Сосн = Wп Fдрrч(1 + kпр), (22)
где rч – размер часовой тарифной ставки (руб./ч);
kпр – коэффициент, учитывающий дополнительные выплаты компенсирующего и стимулирующего характера (премии, различного вида доплаты, надбавки за дополнительную нагрузку и особые условия труда).
Дополнительная заработная плата составит:
Сдоп = (0,12…0,15)Сосн., (23)
Отчисления на социальные нужды Ссоц рассчитываются от суммы основной и дополнительной заработной платы в размере 26%.
При нахождении значения Сам используется линейный метод начисления амортизации. Норму амортизации На по каждому объекту амортизационных начислений находят как величину, обратную сроку службы Тсл, устанавливаемому с учетом физического и морального износа:
На = 1/Тсл., (24)
В случаях, когда оценка срока полезного использования нематериальных активов усложнена по объективным причинам, он принимается в размере десяти лет.
Величину накладных расходов для проектного варианта допускается оставить, как и для базового варианта.
После определения текущих затрат для базового (Сб) и проектного (Спр) вариантов вводится величина годовой экономии на текущих затратах:
DС = Сб – Спр, (25)
Общая стоимость бумаги (из расчёта 300 руб. пачка – 500 листов) составит: 1 800 рублей.
С учётом стоимости других материалов (принимаются в размере 2 500 (руб.)) и того, что нужно купить на одну пачку больше (7 пачек), общие затраты на материалы по базовому варианту составят:
Смат = 2 100 + 2 500 = 4 600 (руб.)
Для базового варианта оклад работника принимается в размере 25 000 рублей в месяц, следовательно, общий объем годовой заработной платы 7 сотрудников будет равен 2 100 000 рублей.
Принимаем размер часовой тарифной ставки равным 130 руб./ч, а также kпр = 0,08.
Сосн = 3*2 050*92*1,08 = 611 064 (руб.);