Статистическое изучение показателей деятельности промышленного предприятия
ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ
ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ
ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
«ТЮМЕНСКИЙ
ГОСУДАРСТВЕННЫЙ НЕФТЕГАЗОВЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»
Курсовая работа
по дисциплине «Статистика»
на
тему «Статистическое
изучение показателей
деятельности промышленного
предприятия»
Тюмень, 2010 г.
Содержание:
Введение
Глава 1. Расчет показателей эффективности использования ресурсов предприятия.
Глава 2. Применение индексного метода анализа для оценки динамики показателей эффективности использования ресурсов.
Глава 3. Оценка взаимосвязи социально-экономических явлений.
Заключение
Список литературы
Введение
Целью данной курсовой работы является статистическое изучение показателей деятельности промышленных предприятий. Для подробного анализа потребуется оценить эффективность использования ресурсов в объединении промышленных предприятий (и по отдельности на каждом предприятии), динамику ее показателей за определенные периоды времени, а также определить взаимосвязь социально-экономических явлений.
В состав объединения входит 3 предприятия, результаты деятельности которых характеризуются следующими данными:
| Показатели | Периоды | ||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | |
| 1. Валовая продукция, всего млн. руб. | 31146 | 36332 | 45406 | 50639 | 39435 |
| в т.ч.: предприятие 1 | 10350 | 10762 | 13047 | 13836 | 11740 |
|
7829 | 8678 | 9551 | 9553 | 9317 |
|
12968 | 16892 | 22808 | 27250 | 18378 |
| 2. Среднесписочная численность рабочих всего | 2204 |
2231 |
2310 |
2829 |
3309 |
| в т.ч.: предприятие 1 | 852 | 747 | 742 | 1035 | 1207 |
|
822 | 772 | 760 | 760 | 800 |
|
530 | 712 | 758 | 1034 | 1302 |
| 3. Стоимость основных фондов, всего млн. руб. | 1223 |
1464 |
1705 |
2070 |
2592 |
| в т.ч.: предприятие 1 | 431 | 528 | 604 | 693 | 797 |
|
353 | 365 | 383 | 463 | 575 |
|
439 | 571 | 713 | 914 | 1220 |
По представленным данным
1. Рассчитать по каждому предприятию, а также по объединению в целом показатели фондоотдачи и производительности труда. Оценить динамику этих показателей.
2. Оценить динамику средней фондоотдачи и средней фондоемкости под влиянием изменения отдельных факторов (валового выпуска и стоимости основных фондов) для последнего периода времени с помощью базисных индексов.
3. Определить графически зависимость между валовым выпуском и численностью рабочих, дать характеристику этой взаимосвязи.
4.
Определить для первого и последнего периодов
взаимосвязь между объемом валового выпуска,
численностью рабочих и стоимостью
основных фондов с помощью корреляционно-регрессионного
анализа. Рассчитать коэффициенты корреляции,
дать им интерпретацию. Оценить значимость
полученных результатов.
Глава 1. Расчет показателей эффективности использования ресурсов предприятия.
Для
расчета показателей
Фондоотдача
– прямая величина, характеризующая уровень
отдачи капитала.
где fо – фондоотдача;
Q – валовая продукция;
СФ – стоимость
основных фондов.
Таблица 1.1
Результаты расчета фондоотдачи
| № п/п | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| предприятие 1 | 24, 01 | 20,6 | 21,6 | 19,97 | 14,73 |
| предприятие 2 | 22,18 | 23,78 | 24,94 | 20,63 | 16,2 |
| предприятие 3 | 29,54 | 29,58 | 31,99 | 29,81 | 15,06 |
| по объединению | 25,47 | 24,82 | 26,63 | 24,46 | 15,21 |
По данным вычисленной фондоотдачи можно сказать, что в целом за первые четыре периода времени она изменяется незначительно на всех трех предприятиях и по объединению в целом, а вот в пятый период значение фондоотдачи значительно меньше предыдущих на всех предприятиях.
Для точной оценки изменения показателей необходимо вычислить показатели их динамики за рассмотренные периоды времени с помощью производных показателей динамики:
Абсолютный
прирост – разница между последующим
и предыдущим уровнем ряда.
Относительный
рост (темп роста) – отношение последующего
уровня к предыдущему.
Темп
прироста – отношение абсолютного прироста
к абсолютному уровню, принятому за базу
(предыдущему уровню).
Абсолютное
значение одного % прироста – отношение
абсолютного прироста к темпу роста.
Таблица 1.2
Показатели динамики фондоотдачи по 1 предприятию
| ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Таблица 1.3
Показатели динамики фондоотдачи по 2 предприятию
| ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Таблица 1.4
Показатели динамики фондоотдачи по 3 предприятию
| ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Таблица 1.5
Показатели динамики фондоотдачи по объединению
| ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Проанализировав полученные результаты можно сказать, что по всем предприятиям и по объединению в целом показатели фондоотдачи возрастают к третьему периоду, где достигают наибольшего значения и затем убывают. К пятому периоду времени фондоотдача достигает в среднем лишь ½ от значения этого же показателя за 3 период. Разница относительного роста между ними, как базисного так и цепного, составляет около 50%.
Так же, помимо фондоотдачи, для выявления эффективности использования ресурсов необходимо рассчитать такой показатель, как производительность труда.
Производительность
труда характеризует эффективность,
результативность затрат труда и определяется
количеством продукции , произведенной
в единицу рабочего времени, либо затратами
труда на единицу произведенной продукции
или выполненных работ.
где Пт – производительность труда,
П – валовая продукция,
Т –
число рабочих.
Таблица 1.6
Результаты расчета производительности труда
| № п/п | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| предприятие 1 | 12,15 | 14,41 | 17,58 | 13,37 | 9,73 |
| предприятие 2 | 9,52 | 11,24 | 12,57 | 20,63 | 11,65 |
| предприятие 3 | 24,47 | 23,72 | 30,09 | 26,35 | 17,81 |
| по объединению | 14,13 | 16,29 | 19,65 | 17,9 | 11,92 |
По
вычисленным данным можно сделать
вывод, что на первом, третьем предприятии
и по объединению в целом в пятый
период времени производительность труда
значительно меньше, чем в предыдущие
периоды. А вот второе предприятие переживало
самые маленькие показатели производительности
труда в первый период времени. Так же
нужно отметить, что самая высокая производительность
труда отмечена на третьем предприятии.
Например, на первом предприятии производительность
труда в среднем в 2 раза меньше, чем на
третьем.
Чтобы
точно оценить динамику производительности
труда на всех предприятиях и по
объединению в целом необходимо произвести
расчет показателей их динамики по тем
же показателям, что и при оценке фондоотдачи.
Таблица 1.7
Показатели динамики производительности труда по 1 предприятию
| ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Таблица 1.8
Показатели динамики производительности труда по 2 предприятию
| ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Таблица 1.9
Показатели динамики производительности труда по 3 предприятию
| ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Таблица 1.10
Показатели динамики производительности труда по объединению
| ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Проанализировав полученные результаты можно сказать, что по всем предприятиям и по объединению в целом показатели производительности труда возрастают к третьему периоду, где достигают наибольшего значения и затем убывают. На первом и третьем предприятии в целом разница производительности труда между третьим и пятым периодами времени в среднем в 2 раза. И лишь на втором предприятии во все рассмотренные периоды времени показатели изменяются не значительно. В целом по объединению базисный темп роста производительности труда наблюдается к третьему периоду времени, после которого данный показатель начинает убывать. И к пятому периоду составляет лишь 66,59%, при 120,63% в третий период.