Статистична звітність щодо зовнішньої торгівлі

Зміст

1. Статистична звітність щодо продукції.
1. Звіт  про виробництво промислової продукції
2. Терміновий звіт про виробництво промислової продукції (робіт, послуг)
2. Статистична звітність щодо праці.
1. Звіт з праці
2. Звіт з використання робочого часу
3. Статистична звітність щодо фінасів підприемства.
1. Звіт про фінансові результати і дебіторську та кредиторську заборгованість
4. Статистична звітність щодо зовнішньої торгівлі.
1. Звіт про експорт (імпорт) товарів, що не проходять митного декларування

Список  використанної літератури.

Додатки. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Статистична звітність щодо продукції.

1. Склад звітності.
2. Джерела інформації.
3. Зміст звітів.
4. Терміни подання.

Основною  формою звітності щодо продукції  підприємства є «Звіт  про виробництво  промислової продукції» та «Терміновий звіт про виробництво промислової продукції (робіт, послуг)». Також існують інші форми зівтності, але вони подаються не всіма субектами господарської діяльності.

Більш детально розглянемо «Звіт  про виробництво  промислової продукції» за формою 1П-НПП.

Джерелами інформаці:

• приймально-сдавальні накладні або акти
• картки складського обліку
• відомості виробленної продукції
• відомості реалізованної продукції.

У звіті  відображаеться наступна інформація.

У графі 1 наводяться дані про валовий випуск продукції, включаючи продукцію, призначену для подальшої переробки на власному підприємстві. За окремими видами продукції наводяться дані про товарний випуск (тобто без продукції,призначеної для подальшої промислової переробки на даному підприємстві). До виробленої і відпущеної теплоенергії включається вся кількість тепло-енергії, виробленої електростанціями, котельними й утилізаційними установками та відпущеної як цехам і виробництвам свого підприємства, так і "на сторону", за винятком теплоенергії, витраченої на технологічні потреби електростанції (котельної тощо). Виключається теплоенергія, що повертається до електростанції або в котельню з конденсатом виробничої пари, м’ятої пари (від молотів, пресів та ін.) і зворотною водою мережі.

У графі 2 відображається продукція, вироблена підприємством на давальницьких умовах (із сировини замовника).

 У  графі 3 наводяться дані про  випуск готової продукції з власної та давальницької сировини, призначеної для збуту, тобто готових виробів, які реалізовані у звітному році та які призначені для продажу, але на них не знайдено покупця. До цієї графи включаються також готові вироби власного виробництва: передані своїм непромисловим підрозділам (у тому числі власному капітальному будівництву), використані для внутрішніх потреб підприємства (паливно-мастильні і лакофарбові матеріали, меблі, спецодяг та ін.), зараховані до складу своїх основних засобів (виробниче обладнання, інструмент), а також видані в рахунок зарплати, виготовлені на замовлення населення. До графи 3 не включається продукція, призначена для подальшої переробки на власному підприємстві. За показником "теплоенергія" дані наводяться за винятком втрат тепла при передачі.

 У  графі 4 наводяться дані про  випуск готової продукції з власної сировини, призначеної для збуту.

 У  графі 5 наводиться вартість продукції, врахованої у графі 4. Оцінка продукції здійснюється за фактичними цінами виробника (без ПДВ, акцизу, інших непрямих податків), за якими її було реалізовано у звітному році, а продукції, покупця якої не знайдено, – за ціною, за якою її можна було б реалізувати у звітному році (або за середньою ціною реалізації цих виробів у звітному році). Аналогічно оцінюється продукція, яка вироблена виключно для власних потреб (спеціальне обладнання тощо), за неможливості такої оцінки – за її виробничою собівартістю. Якщо окремі види продукції реалізуються за ціною франко-вагон станція призначення, то при здійсненні оцінки такої продукції вартість транспортування від станції відправлення до станції призначення виключається. До графи 5 не включається вартість робіт щодо виготовлення продукції з давальницької сировини. У разі, якщо підприємство здійснює складання продукції з покупних комплектуючих, у графі 5 наводиться повна вартість готових виробів.

У графу 5 включається лише вартість наданих  послуг незалежно від того, власна сировина чи сировина замовника використовується при цьому.

У графі 6 наводяться дані про випуск готової продукції за попередній рік.

За видами продукції, яка  обліковується у вартісному виразі, дані наводяться за графами 1, 3, 4, 5, 6. При цьому оцінка продукції здійснюється згідно з порядком, викладеним у пункті 1.5 Інструкції.

При випуску  продукції з тривалим циклом виробництва у формі відображаються дані щодо кількості і вартості тільки повністю готових виробів. Відповідно вартість виробів, виробництво яких ще не завершено, не включаєть-

ся до графи 5.

Слід  зазначити, що звіт за формою №1П-НПП  заповнюється за позиціями, які наведені у витягах із Номенклатурою продукції  промисловості, затвердженою наказом  Державного комітету статистики України від 30.08.2002 № 320 (із змінами і доповненнями), що містять позиції Номенклатури щодо типової для конкретного підприємства продукції.

Дані  звіту подаються в одиницях виміру, передбачених Номенклатурою. Якщо одиницями  виміру є кг, тонни тощо, то у звіті вказується чиста вага продукції (нетто) без урахування ваги пакувального матеріалу.

Звіт  подається в місцеві органи статистики. Річний звіт подаеться не пізніше 8 лютого наступного року, а квартальний не пізніше 10 числа після звітного періоду. 

Терміновий  звіт про виробництво промислової  продукції (робіт, послуг) за формою 1-П.

Джералами інформації для формування звіту:

• приймально-сдавальні накладні або акти
• картки складського обліку
• відомості виробленної продукції
• відомості реалізованної продукції.

 В звіті відображена наступна інформація.

У рядках 810 та 848 наводяться дані про обсяг  продукції (робіт, послуг) власного виробництва  у порівнянних цінах за звітний  і попередній звітному місяці, що за класифікацією видів економічної  діяльності (КВЕД) належить до добувної, переробної промисловості та виробництва і розподілення електроенергії. Показник "Обсяг виробленої промислової продукції (робіт, послуг) у порівнянних цінах" призначений виключно для відстеження динаміки реальних обсягів виробленої промислової продукції перш за все на макрорівні.

До складу виробленої промислової продукції(робіт, послуг) включається вартість:

• готових виробів, вироблених за звітний період, які призначені для реалізації "на сторону" (за межі підприємства), передавання своїм непромисловим підрозділам (у тому числі власному капітальному будівництву), зарахування до складу власних основних засобів, використання для внутрішніх потреб підприємства (спецодяг, паливно-мастильні і лакофарбові матеріали, меблі та ін.), а також, які виготовлені на замовлення населення, видані працівникам у рахунок заробітної плати;
• робіт промислового характеру, виконаних на замовлення зі сторони;
• напівфабрикатів власного виробництва, відпущених у звітному періоді "на сторону", незалежно від того, коли вони вироблені.

Обсяг виробленої промислової продукції (робіт, послуг) визначається без вартості внутрішньозаводського обороту, тобто без тієї частини готових виробів і напівфабрикатів, які використані для подальшої промислової переробки в межах одного підприємства.

Не включається  до обсягу виробленої продукції доход, одержаний від непромислових видів діяльності підприємства  таких як:

• перепродаж покупних матеріалів, напівфабрикатів, виробів, які відпускаються на сторону без додаткової промислової обробки на даному підприємстві (навіть якщо перевіряється їх якість, здійснюється розлив у
• пляшки, розфасування, пакування та інші подібні операції);
• проведення технічного контролю, лабораторних аналізів, випробувань продукції тощо;
• підготовка науково-технічної продукції;
• надання транспортних, вантажно-розвантажувальних послуг та послуг з охолодження продукції;
• діяльність із закупівлі, очищення, охолодження та теплової обробки молока для подальшої реалізації на молокопереробні підприємства;
• ремонт автомобілів та товарів побутового призначення;
• ремонт будівель та споруд;
• збір (закупка) металевих і неметалевих відходів (металобрухту, макулатури тощо) без додаткової механічної, хімічної, термічної обробки, в результаті якої вони можуть бути безпосередньо використані для виробництва з них нових виробів (навіть якщо зібрані відходи піддано чищенню, сортуванню, пакуванню);
• виконання робіт з очищення стічних вод.

Нові  види виробів, які не вироблялись у попередньому році, оцінюються виходячи з цін на сировину, матеріали, комплектуючі, а також заробітної плати, інших витрат на аналогічні за технологією та трудомісткістю вироби, які діяли у грудні попереднього до звітного року, з врахуванням рівня рентабельності нового виробу в першому місяці його випуску згідно із плановою калькуляцією.

 Вироби, що поставляються на експорт, включаються за цінами внутрішнього ринку, які склались за станом на 1 січня звітного року, з урахуванням трудомісткості виробів в експортному виконанні.

Готові  вироби, виготовлені із сировини і матеріалів замовника (давальницьких), враховуються виробником готової продукції за повною вартістю, включаючи вартість використаної давальницької сировини.

У разі виправлення даних про обсяг  виробництва у порівнянних цінах за попередній місяць (рядок 848) слід вказати причину (помилка, зміна методології, інше).

Звіт  подається в місцеві органи статистики. Звітним періодом є місяць. Граничний термін подання 4-те число після звітного періоду. 
 
 

Статистична звітність щодо праці

1. Склад звітності.
2. Джерела інформації.
3. Зміст звітів.
4. Терміни подання.

Основними формами статистичної звітності  щодо праці є «Звіт з праці» за формою 1-ПВ та «Звіт з використання робочого часу» за формою 3-ПВ.

Джерелами інформації для формування «Звіту з праці» є:

• Наказ про прийом на роботу(ф. № п-1);
• Наказ про перевод на іншу роботу(ф №  п-5);
• Наказ про припинення трудового договіру(ф № п-8);
• Розрахунково платізна відомость;
• Відомость нарахуваннь соціальних взносів;
• Штатний розклад.

У звіті  відображенна наступна інформація.

У рядку 1010 відображається середня кількість працівників підприємства, установи, організації (далі – підприємства) у еквіваленті повної зайнятості, розрахована відповідно до положень розділу 4 Інструкції зі статистики кількості працівників.

 У  рядку 1020 відображається сума фонду оплати праці усіх працівників, визначена згідно з Інструкцією зі статистики заробітної плати.

Показник  включає дані щодо фонду оплати праці  штатних працівників (рядок 1070), а  також сумісників, осіб, які виконують  роботи за цивільно-правовими договорами, учнів та студентів, які проходять виробниче навчання та виробничу практику на підприємстві, та інших категорій працівників (у т.ч. звільнених), яким здійснювалися нарахування з фонду оплати праці у звітному періоді. У цьому рядку також відображаються суми виплат за підсумками роботи за рік, одноразових заохочень та інших виплат, нарахованих тимчасово відсутнім штатним працівникам, які перебувають у відпустках у зв’язку з вагітністю та пологами або для догляду за дитиною (крім виплат за рахунок коштів загальнообов’язкового державного соціального страхування у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими народженням та похованням).

Суми  нарахувань за час відпусток, на відміну  від порядку їхньої виплати, у  фонді оплати праці відображаються пропорційно часу, що припадає на дні відпустки у звітному місяці (періоді).

 У  рядку 1030 відображається сума  податку з доходів фізичних  осіб, нарахована з величини фонду  оплати праці усіх працівників  (рядок 1020). Оскільки, крім оплати праці, в дохід працівника  включаються інші нарахування, що здійснюються роботодавцем, показник у рядку 1030 розраховується шляхом множення частки фонду оплати праці в оподатковуваному доході на загальну суму податку з доходів фізичних осіб.

Сума  податку відображається відповідно до фонду оплати праці, нарахованого за звітний місяць (період), при цьому перерахунок за попередній рік у рядку 1030 не враховується.

 У  рядку 1040 відображається середньооблікова  кількість штатних працівників,  розрахована відповідно до положень пункту 3.2 Інструкції зі статистики кількості працівників. При обчисленні зазначеного показника враховуються всі категорії штатних працівників облікового складу, крім працівників, які перебувають у відпустках у зв’язку з вагітністю та пологами або для догляду за дитиною до досягнення нею віку, передбаченого чинним законодавством або колективним договором підприємства.

 У  рядку 1050 відображається кількість  людино-годин відпрацьованого часу (рядок 1060) та не відпрацьованого,  але оплаченого часу штатним працівникам: період відпусток (основні, додаткові, навчальні та творчі) в частині, що припадає на робочі дні звітного місяця (періоду), час відсутності працівників у зв’язку з професійним навчанням, виконанням державних або громадських обов’язків, простоїв та інших неявок, які оплачуються згідно з чинним законодавством. При цьому у рядку 1050 не враховується час неявок на роботу через тимчасову непрацездатність, оплачений за загальнообов’язковим державним соціальним страхуванням.

 У  рядку 1060 відображається кількість фактично відпрацьованого штатними працівниками часу, враховуючи надурочний і відпрацьований у вихідні (за графіком), святкові та неробочі дні, за період службових відряджень, а також час роботи надомників. Час, відпрацьований працівниками, які оформлені за сумісництвом на тому ж підприємстві, де і основне місце роботи, ураховується у цьому рядку у повному обсязі.

 У  рядку 1070 відображається сума  фонду оплати праці, нарахованого  штатним працівникам, урахованим  у рядку 1040. Дані у цьому рядку  узгоджуються з показником фонду оплати праці усіх працівників (рядок 1020) та можуть бути менше його на суму нарахувань особам, які не враховуються в середньообліковій кількості штатних працівників.

 Розділ  ІІ форми № 1-ПВ термінова-місячна  заповнюється тільки тими підприємствами, які не розрахувались з працівниками із заробітної плати, термін виплати якої минув  до кінця звітного періоду.

 Наприклад,  якщо звіт за формою № 1-ПВ  термінова-місячна  складається  за січень-грудень,  то розділ II заповнюється станом на 1 січня наступного року  і містить інформацію про суму повністю або частково невиплаченої працівникам заробітної плати (рядок 2010), а також усіх видів соціальної допомоги (рядки 2090, 2100, 2110), нарахованої за  січень-листопад звітного року та попередні роки.

 У  рядку 2010, у графі 1, відображається  загальна сума заборгованості  з виплати заробітної плати  усім категоріям працівників,  а саме:

штатним працівникам;

сумісникам;

особам, які працюють за договорами цивільно-правового  характеру;

звільненим  працівникам.

На відміну  від методології формування показника  фонду оплати праці, який включає  усі нарахування у грошовій та натуральній формі, сума боргу включає  ту частину нарахувань, що належить до виплати. Тобто, без урахування обов’язкових для усіх працівників утримань із заробітної плати як-то: податок на доходи фізичних осіб і внески на загальнообов’язкове державне пенсійне страхування, загальнообов’язкове державне соціальне страхування у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими народженням та похованням, загальнообов’язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття (далі - загальнообов’язкове державне  соціальне страхування).

Загальна  сума боргу узгоджується з показником простроченої кредиторської заборгованості з оплати праці на відповідну дату.

У цьому  рядку  не враховуються заборгованість з виплати допомоги по тимчасовій непрацездатності та інших видів  виплат за загальнообов’язковим державним  соціальним страхуванням, а також  депонована заробітна плата. 

У графах 2 та 3 цього рядка дані заповнюють тільки ті бюджетні установи, оплата праці  у яких фінансується за кошти державного та місцевих бюджетів (код статті бюджетної  класифікації "1111 –  заробітна  плата"), та які своєчасно не розрахувалися  з працівниками. 

Підприємства  – суб’єкти господарювання заповнюють графу 2 лише в тому випадку, якщо ними за рахунок коштів державного бюджету  здійснюються компенсаційні виплати  працівникам, передбачені Законом  України “Про статус і соціальний захист громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи” (код статті бюджетної класифікації “1341  –  виплата пенсій і допомоги”), й існує заборгованість із зазначених виплат. 

 У  рядку 2020 відображається заборгованість  з виплати нарахованої за попередні роки заробітної плати. У звіті за січень (на 1 лютого) сума у рядку 2010 дорівнює сумі у рядку 2020 по всіх графах унаслідок того, що термін виплати заробітної плати за січень ще не настав. У наступних звітах дані цього рядка зменшуються на суму, що була виплачена у відповідному місяці звітного періоду в рахунок погашення заборгованості за попередні роки (рядок 2080). 

 У  рядку 2030 відображається сума  заборгованості з виплати заробітної  плати штатним працівникам, які  враховані в рядку 1040, графі  1, розділу І та на кінець звітного періоду знаходились в обліковому складі.

 У  рядку 2040 відображається кількість  штатних працівників облікового  складу (за винятком працівників,  які перебувають у відпустках  у зв’язку з вагітністю та  пологами або для догляду за дитиною), яким не виплачено заробітну плату, термін виплати якої минув до кінця звітного періоду.

 У  рядках 2050–2070 кількість працівників,  зазначена у рядку 2040 розподіляється  за терміном утворення заборгованості, який визначається для кожного  працівника окремо як сума місяців, за які не виплачено (повністю або частково) заробітну плату.

 У  рядку 2080 відображається сума, яка  виплачена у звітному році  в рахунок погашення заборгованості  за попередні роки, наростаючим  підсумком з початку звітного  року. У разі виплати у повному обсязі заборгованості за попередні роки (наприклад у березні) її сума повторюється у звітах щомісячно до кінця звітного року.

 У  рядку 2090 відображається сума  заборгованості за рахунок коштів  підприємства з оплати перших  п’яти днів тимчасової непрацездатності, уключаючи пов’язану з нещасним випадком на виробництві або професійним захворюванням.

 У  рядку 2100 відображаються суми  заборгованості з виплати допомоги:

по тимчасовій непрацездатності;

по вагітності та пологах;

при народженні дитини;

по догляду  за дитиною до досягнення нею трирічного віку;

на поховання, що здійснюються за рахунок коштів Фонду соціального страхування  з тимчасової втрати працездатності.

 У  рядку 2110 відображається сума  заборгованості за рахунок коштів  підприємства зі страхових виплат потерпілим від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності. До них відносяться невиплачені суми, які нараховані до введення в дію Закону України “Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності”, тобто до 1 квітня 2001 року. У цьому рядку також відображається заборгованість, яка утворилися у випадках, коли страхувальник:

 не  передав особові справи потерпілих  до Фонду соціального страхування  від нещасних випадків на виробництві  та професійних захворювань України  і продовжує здійснювати страхові  виплати в рахунок страхових  внесків до Фонду; 

здійснив  у період після 1 квітня 2001 року перерахунки раніше визначених страхових виплат.

 У  рядку 2120 відображається сума  заборгованості з виплати компенсацій  працівникам, які постраждали  внаслідок Чорнобильської катастрофи, що здійснюються за рахунок  державного бюджету і належать до фонду оплати праці. До таких виплат відносяться нарахування, здійснені відповідно до Закону України "Про статус і соціальний захист громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи", а саме: доплата до заробітку особам, які працюють на територіях радіоактивного забруднення, оплата за додаткову відпустку (14 днів), доплата до середнього заробітку при переведенні на нижчеоплачувану роботу за станом здоров’я.

Сума, відображена  у рядку 2120, також уключається  у повному обсязі в рядок 2010, за графами 1 та 2.

Звіт  подається в місціві органи статистики. Звітним теміном може бути місяць або квартал. Термін подання не пізніше 7-го числа після звітного періоду.

Звіт  з використання робочого часу за формою 3-ПВ.

Джерелами інформації є:

• форми первинної облікової документації підприємства;
• накази (розпорядження) про прийняття на роботу;
• переведення на іншу роботу;
• припинення трудового договору;
• табель обліку використання робочого часу;
• довідки й інші офіційні документи, що підтверджують відсутність працівника на роботі;
• укладений колективний договір підприємства;
• документи бухгалтерського обліку та фінансової звітності.

У звіті  відображенна наступна інформація.

У графі 1 рядка 3010 відображається фонд робочого часу працівників підприємства згідно з режимом його роботи, який  складається із суми відпрацьованих та не відпрацьованих штатними працівниками людино-годин. Фонд робочого часу працівників, прийнятих на роботу на умовах неповного робочого дня (тижня), розраховується, виходячи з тривалості робочого часу, обумовленого в трудовому договорі.

 У  рядку 3020 відображаються всі фактично  відпрацьовані працівниками людино-години, ураховуючи відпрацьовані у вихідні  (за графіком), святкові та неробочі  дні, надурочний час, години  праці надомників та за період  службових відряджень.

Кількість людино-годин, відпрацьованих працівниками, які оформлені за сумісництвом на тому підприємстві, що й основна  робота (на 1,25, 1,5 ставки  та ін.), у  рядок 3020 включається в повному  обсязі.

Людино-години, відпрацьовані надомниками, одержуються як добуток числа відпрацьованих людино-днів та тривалості робочого дня на підприємстві. Дані про відпрацьований надомниками час ураховуються у звіті тільки за той період, у який надомники враховувались до середньооблікової кількості штатних працівників підприємства.

У рядку 3030 відображається кількість людино-годин, відпрацьованих працівниками понад  установлену законодавством норму  тривалості робочого часу, уключаючи  години, відпрацьовані у вихідні, святкові та неробочі дні, за умови  проведення роботи з дозволу виборного органу первинної профспілкової організації (профспілкового представника) підприємства та відповідної оплати, у разі ненадання за роботу в ці дні іншого дня відпочинку.

 Для  працівників, зайнятих на безперервно  діючих підприємствах або на деяких видах робіт (на транспорті, електростанціях, водопостачанні та ін.), у яких припинення роботи у вихідні, святкові та неробочі дні неможливе через умови виробництва, час роботи за графіком, який припадає на зазначені дні, у надурочні години роботи не включається, а враховується до загальної кількості відпрацьованого робочого часу.

У рядку 3040 відображається загальна кількість  людино-годин фонду робочого часу, які з різних причин були не відпрацьовані  працівниками. Показник складається  із суми людино-годин відсутності працівників з поважних причин і втрат робочого часу. Розраховується як сума рядків 3050–3150 цієї форми.

У рядку 3050 відображається кількість людино-годин  щорічних відпусток працівників (основних та додаткових), крім зазначених у рядку 3070.  Показник враховує тільки період відпусток, що припадає на робочий час, і отримується шляхом добутку тривалості робочого дня, установленої на підприємстві, на кількість робочих днів, що припадають на період відпусток працівників.