Статистико-экономический анализ предприятия

Содержание

Введение

Различные стороны деятельности коммерческой фирмы получают законченную  денежную оценку в системе показателей  финансовых результатов.  
       Показатели финансовых результатов характеризуют абсолютную эффективность хозяйствования предприятия. С помощью анализа финансовых результатов деятельности предприятия вырабатываются стратегия и тактика развития предприятия, обосновываются планы и управленческие решения, осуществляется контроль за их выполнением, выявляются резервы повышения эффективности производства, оцениваются результаты деятельности предприятия, его подразделений и работников. Кроме того анализ деятельности предприятия  нацелен на выявление как можно раньше различных сбоев и упущений в деятельности организации, потенциально опасных с точки зрения вероятности наступления банкротства.

 Поэтому работа, посвященная  анализу деятельности предприятия,  является особенно актуальной.

Методику анализа целесообразно  ориентировать на исследование таких  сторон деятельности предприятия, которые  приобретают особую важность в условиях рынка, конкуренции и обострения проблемы выживаемости, финансовой устойчивости предприятия.

Целью курсовой работы является закрепление теоретических знаний по дисциплине статистика и приобретение практических навыков по проведению экономико-статистического анализа  результатов деятельности предприятия  за отчетный год.

Анализ, который будет  проведен в курсовой работе, базируется на теоретических знаниях полученных в процессе прослушивания дисциплин  «Статистика»  и «Экономика отрасли», а так же практических навыков  анализа, полученных на семинарских  занятиях.

В данной курсовой работе на основе форм статистической и бухгалтерской  отчетности представлены: статистический анализ ООО «Завод ЖБИ 5» , а именно статистика выпуска продукции, объемов  выполненных работ и оказанных  услуг, статистика основных и оборотных  фондов, статистика финансовой деятельности предприятия, статистика трудовых ресурсов.

Основными задачами курсовой работы являются:

1) ознакомление с системой  статистических категорий, характеризующих  общественные явления и экономические  процессы, протекающие на уровне  предприятия;

2) ознакомление с методами  сопоставления, обобщения и анализа  статистических данных по отраслям  экономики;

3) изучение существующих форм бухгалтерской и статистической отчетности и их содержания, используемых для целей экономико-статистического анализа «ООО Завод ЖБИ 5»

4) изучение системы показателей, характеризующих капитальные вложения и деятельность предприятий в отрасли строительства;

5) ознакомление с методами сопоставления, обобщения и анализа статистических данных по отраслям экономики;

6)  характеристика действующей методологии исчисления абсолютных, относительных и средних показателей деятельности предприятия;

7) применение экономико-статистических  методов параметрического анализа  взаимосвязей между технико-экономическими  показателями при прогнозировании  уровней на предстоящие периоды.

1 ЧАСТЬ. ЭКОНОМИКО-СТАТИСТИЧЕСКИЙ  АНАЛИЗ РЕСУРСОВ «ООО ЗАВОД ЖБИ 5»

1. Статистика социально-экономического  развития города, уровня жизни  населения и рынка труда.

Численность населения

                                                                                                                                                              Таким образом, численность  населения Тюменской области  в 2012 году выросла на 2,6% по сравнению  с 2010 годом.   

Численность экономически активного населения

(по  материалам выборочных обследований  населения по проблемам занятости)  

Численность экономически активного  населения в 2011 году по сравнению с 2010 годом увеличилась на 1,4%. В 2011 году по сравнению с 2006 годом численность экономически активного населения в Тюменской области выросла на 119,8 тыс. человек, что составило прирост на 6,6%.

Уровень занятости и безработицы

(по  материалам выборочных обследований  населения по проблемам занятости)  

                                                                                                                                                                          в процентах

В 2011 году по сравнению с 2010 годом  уровень безработицы понизился  на 1%, а уровень занятости увеличился соответственно на 1%.

Потребность организаций  в работниках для замещения

вакантных рабочих  мест

(по данным выборочного обследования  организаций) 

По итогам 2010 года потребность  организаций в работниках для  замещения вакантных рабочих  мест  уменьшилась на 25% по сравнению  с 2008 годом.

Динамика численности  экономически активного населения   

Численность экономически активного  населения в возрасте 15-72 лет в  ноябре  2012г. по итогам выборочного обследования населения по проблемам занятости в Тюменской области составила, по оценке, 1938,4 тыс. человек (56,0% от общей численности населения области), в их числе 1842,4 тыс. (53,3% от общей численности населения области) классифицировались как занятые экономической деятельностью и 96,1 тыс. человек (2,8% от общей численности населения области) – как безработные с применением критериев Международной Организации Труда (т.е. не имели работы или доходного занятия, искали работу и были готовы приступить к ней в обследуемую неделю). Доля в численности экономически активного населения Тюменской области (без автономных округов) – 36,2%.

Характеристика  социального развития населения

Динамика величины прожиточного минимума для различных  
социально-демографических групп населения в регионах области                                                                                      

на душу населения в месяц, рублей

Таким образом, в III квартале 2012г. величина прожиточного минимума в среднем на душу населения относительно предыдущего периода увеличилась в Тюменской области (без автономных округов)  на 2,7%. 

Минимальная заработная плата в Тюменской области с 1 мая 2011 года составляла 4710 рублей (для работников бюджетных, казенных, автономных учреждений и автономных некоммерческих организаций, учрежденных Тюменской областью или муниципальными образованиями Тюменской области) и 5200 рублей (для работников внебюджетного сектора экономики), что на 17% меньше минимальной заработной платы, установленной с 1 января 2013 года (для работников бюджетных, казенных, автономных учреждений и автономных некоммерческих организаций) и на 35% меньше (для работников внебюджетного сектора экономики).

Динамика денежных доходов на душу населения в регионах области   

рублей в месяц

Таким образом, в январе-октябре 2012г. реальные располагаемые денежные доходы населения Тюменской области по сравнению с январем-октябрем 2011г. увеличились на 3,7%. В Тюменской области (без автономных округов), Ханты-Мансийском – Югре и Ямало-Ненецком автономных округах их размер вырос на 5,8%, 3,8% и 0,1% соответственно.

Динамика стоимости минимального набора продуктов питания

в регионах области 

Стоимость минимального набора продуктов питания по Тюменской  области в конце ноября 2012г. по сравнению с концом октября 2012г. повысилась на 1,1%, с ноябрем 2011г. –  на 8,1%. В Ханты-Мансийском автономном округе – Югре и Тюменской области (без автономных округов) ее размер в сравнении с предыдущим месяцем  увеличился на 1,2% и 1,7%, с ноябрем 2011г. – на 7,7% и 11,1% соответственно. В Ямало-Ненецком автономном округе в сравнении с октябрем 2012г. уменьшился на 0,1%, с ноябрем 2011г. повысился на 4,6%.

Индексы потребительских  цен в регионах области

в процентах

В декабре 2012 года индекс потребительских  цен к предыдущему месяцу по Тюменской  области (включая автономные округа)  составил  100,4%, к декабрю 2011г. – 105,5%. В Ханты - Мансийском автономном округе – Югре соответственно 100,3% и 104,8%, в Ямало-Ненецком автономном округе -  100,6% и 104,0%, в Тюменской области (без автономных округов) -  100,5% и 107,4%.

2. Краткая характеристика  «ООО Завод ЖБИ 5»

Общество с ограниченной ответственностью «Завод ЖБИ 5» один из крупнейших производителей бетонных и железобетонных изделий Тюменского региона. Предприятие было организовано в 2000 году, в г.Тюмень. Юридический  адрес предприятия: г. Тюмень, ул. 50 лет  Октября, д. 217.

ООО «Завод ЖБИ 5» является юридическим лицом и ведет  свою деятельность на основании Устава и действующего законодательства Российской Федерации.

Предприятие не относится  к субъектам малого предпринимательства, так как численность сотрудников  более 600 человек. Уставной капитал предприятия составляет 176 068 400 рублей. Состав участников общества: Кузь С.Я.- 100 процентов уставного капитала. Кузь С.Я. является генеральным директором «ООО Завод ЖБИ 5». Выполнение работ и предоставление услуг осуществляется по ценам и тарифам, устанавливаемым Обществом самостоятельно.

Целью деятельности ООО «Завод ЖБИ 5» является извлечение прибыли  за счет осуществления предпринимательской  деятельности и удовлетворения общественных потребностей в предоставляемых  Обществом товарах и услугах.

Основными видами деятельности ООО «Завод ЖБИ 5» являются:

- производство, хранение  и реализация строительных и  иных материалов, деталей, конструкций,  комплектующих и иных изделий;

- производство товаров  народного потребления и продукции  производственно-технического назначения;

- сбыт собственной продукции,  работ, услуг, а также продукции,  товаров и услуг российских  и иностранных юридических лиц  и граждан по их поручениям;

- строительство, реконструкция,  реставрация, ремонт производственных  и непроизводственных объектов;

- деятельность по проектированию  зданий и сооружений;

- проектно-сметные, ремонтно-строительные, строительно-монтажные и строительно-эксплуатационные  работы;

- торгово-закупочная деятельность;

- строительство жилых  и нежилых домов, помещений  и сооружений, несущих конструкций  с применением высотных башенных  кранов и других грузоподъемных  механизмов;

- финансовая аренда (лизинг);

- инвестиционно-страховая  деятельность и т.д.

Продукция ООО «Завод ЖБИ 5»:

- сваи

- блоки для стен подвалов

- ригели

- колонны

- плиты перекрытия

- пустотные плиты

- камни стеновые

- лестничные марши

- плиты дорожные

- прогоны

- фундаментные блоки 

Высокопроизводительные  технологические линии ведущих  зарубежных фирм – германской «Schlosser Pfaiffer Gmbh», финской «Elematic OyAb», итальянской  «Nordimpianti System» которыми сегодня оснащен Завод ЖБИ 5, позволяют выпускать продукцию, качество которой уже давно оценили строители Тюменского и других регионов. Выпускаемые строительные материалы полностью соответствуют общепринятым стандартам по основным критериям: точности размеров, уровню отделки поверхности, показателям прочности и долговечности. Качество продукции гарантировано собственной сертифицированной лабораторией.  

Непрерывное развитие производства, постоянное обновление технической базы, расширение спектра  выпускаемой продукции и географии  поставок – все это позволяет  ООО «Завод ЖБИ 5» занимать уверенные  позиции на рынке строительных материалов не только Тюменской области, но и  других регионов России.

За много лет работы ООО «Завод ЖБИ 5» добился стабильности на строительном рынке. Он работает с  такими крупными партнерами как ОАО «ТДСК», ООО «Рельеф», ОАО «ТОДЭП».

Расшифровка  основных кодов «ООО Завод ЖБИ 5» по видам деятельности:

• ИНН (Идентификационный номер налогоплательщика) – 7202095368;
• код организации по ОКПО (Общероссийский классификатор предприятий и организаций) – 55442759;

- код организации по ОКВЭД (Общероссийский классификатор видов экономической деятельности) – 26.61-производство;

• код организации по ОКОПФ (Общероссийский классификатор организационно-правовой формы) – 65 – ООО;
• код организации по ОКФС (Общероссийский классификатор форм собственности) – 16 – частная;
• код организации по ОКЕИ (Общероссийский классификатор единиц измерения) 384- тыс.руб.;
• код организации по ОКАТО (Общероссийский классификатор административно-территориального деления) – 71244000000;
• код организации по ОКОГУ (Общероссийский классификатор органов государственной власти и управления) – 07744.

В «ООО Завод ЖБИ 5» заполняются следующие виды бухгалтерской отчетности (годовые):

• Бухгалтерский баланс. Форма №1 код по ОКУД 0710001;
• Отчет о прибылях и убытках. Форма №2 код по ОКУД 0710002;
• Отчет об изменениях капитала. Форма №3 код по ОКУД 0710003;
• Отчет о движении денежных средств. Форма №4 код по ОКУД 0710004;
• Приложение к бухгалтерскому балансу. Форма №5 код по ОКУД 0710005.

Также на предприятии заполняются следующие формы статистической отчетности:

• Форма №11 «Сведения о наличии и движении основных фондов (средств) и других нефинансовых активов»;
• Форма №5-З «Сведения о затратах на производство и реализацию продукции (работ, услуг)»;
• Форма №1-Т (условия труда) «Сведения о состоянии условий труда и компенсациях за работу во вредных и опасных условиях труда»;
• Форма №1-ТР (автотранспорт) «Сведения об автотранспорте и о протяженности ведомственных и частных дорог»;
• Форма №7-травматизм «Сведения о травматизме на производстве и профессиональных заболеваниях»;
• Форма №П-1 «Сведения о производстве и отгрузке товаров и услуг»;
• Форма №П-2 (краткая) «Сведения об инвестициях в основной капитал»;
• Форма №П-3 «Сведения о финансовом состоянии организации»;
• Форма №П-4 «Сведения о численности, заработной плате и движении работников».