Экономика организации (Решение → 16677)

Описание

Год написания 2022 год.

 В современных условиях все большую актуальность приобретают проблемы организации повышения производительности труда на предприятии. В современной быстроменяющейся России, в условиях постоянных кризисов очень нелегко приходится выживать промышленным предприятиям. Важнейшей характеристикой труда как фактора производства выступает его производительность.

Понятие «производительность труда» — это некоторое число продукции, производимое тем, или иным работником за определённое время. В настоящее время в России достаточно остро стоит проблема роста производительности труда в подавляющем большинстве отраслей экономики. Не случайно была принята федеральная приоритетная программа «Повышение производительности труда и поддержка занятости». Определим основные современные проблемы повышения производительности труда в РФ.

Таковыми являются:

1. Менталитет страны напрямую влияет на эффективность и производительность труда. Менталитет – это ценности, установки, на основе которых работник осуществляет свою трудовую деятельность.

2. В России есть такая проблема, как устаревшая техника и оборудование. Это влечет за собой следующие последствия: низкое качество, высокие издержки на содержание оборудования, простои из-за поломок или ремонтов. Устаревшее оборудование составляет в среднем на российских предприятиях 40-50 %.

3. Старая система управления персоналом. Не применяются современные методы мотивации и обучения, не применяется опыт зарубежных стран, в которых ценность персонала – это самое главное в системе ценностей предприятия.

Оглавление

Содержание Введение ……………………………………………………………………. 3 1. ПУТИ ПОВЫШЕНИЯ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ ……………………………………………………………4 1.1. Производительность труда: показатели, проблемы и пути повышения ………………………………………………………………….4 1.2. Производительность труда и пути ее повышения на предприятии

Содержание

Введение ……………………………………………………………………. 3

1. ПУТИ ПОВЫШЕНИЯ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ ……………………………………………………………4

1.1. Производительность труда: показатели, проблемы и пути повышения ………………………………………………………………….4

1.2. Производительность труда и пути ее повышения на предприятии …. 9

ПРАКТИЧКАЯ ЧАСТЬ. РАСЧЕТ ОСНОВНЫХ ТЕХНИКО-ЭКОНОМИЧЕСКИХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ МОНТАЖА ГРУЗОВОЙ ЛЕБЁДКИ …………………………………………………………………...14

Заключение …………………………………………………………………. 17

Список использованной литературы ……………………………………... 18

ПРАКТИЧКАЯ ЧАСТЬ. РАСЧЕТ ОСНОВНЫХ ТЕХНИКО-ЭКОНОМИЧЕСКИХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ МОНТАЖА ГРУЗОВОЙ ЛЕБЁДКИ КС-45721.26.00.000

Монтаж трудовой лебедки производит путем разметки ее положения на фундаменте по установленному чертежу. Кроме этого размечают отверстия для крепления рамы лебедки на фундаменте и замеряют высоту установленных прикладок. Так как лебедка поступает на монтаж собранной, на общей фундаментной раме, то ее крепят на судовом фундаменте с помощью деревянных прокладок или прокладок из быстротвердеющей пластмассы. Перед окончательным закреплением лебедки на фундаменте проверяют, перпендикулярна ли ось барабана лебедки линии, проходящей через середину барабана и направляющий блок.

Трудоёмкость монтажа и модернизации грузовой лебедки зависит от ее конструктивных особенностей, технологического состояния и измеряется количеством затрат труда ремонтного персонала в человеко-часах, необходимых для выполнения данного вида работ по ремонту.

Список литературы

Список использованной литературы

1. Грибов В.Д., Грузинов В.П., Кузьменко В.А. Экономика организации (предприятия). Учебное пособие для СПО. - 6-е изд., перераб. - М.: КноРус, 2012. - 416 с.

2. Кожевников Н.Н. Экономика организации и управления. Учеб. пособие для студ. учреждений сред. проф. образования. (5-е изд., стер.). - М.: Academia, 2013. – 426 с.

3. Любушин Н.П. Экономика организации: учебник. - 2-е изд., стер. - М.: Издательство: КноРус, 2013. – 304 с.

4. Чечевицына Л.Н., Терещенко О.Н. Практикум по экономике предприятия. Серия: Среднее профессиональное образование (СПО). - 3-е изд., перераб. - М.: Феникс, 2013. - 20 с.

5. Чечевицына Л.Н., Чечевицына Е.В. Экономика предприятия. Учебное пособие. Серия: Среднее профессиональное образование (СПО). - 12-е изд., перераб. - М.: Издательство: Феникс, 2013. – 380 с.

6. Экономика организации (предприятия): Учебник / Под ред. Н.А. Сафронова. – 4 – е изд., перераб. И доп. – М.: Экономистъ, 2010. – 618 с.

7. Экономика предприятия: Учебник для вузов / Под ред. проф. В.Я. Горфинкеля, проф. В.А. Швандара. – 4-е изд., перераб. и доп. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2012. –718с.

    
          Описание
          Год написания 2022 год.	В современных условиях все большую актуальность приобретают проблемы организации повышения производительности труда на предприятии. В современной быстроменяющейся России, в условиях постоянных кризисов очень нелегко приходится выживать промышленным предприятиям. Важнейшей характеристикой труда как фактора производства выступает его производительность. 	Понятие «производительность труда» — это некоторое число продукции, производимое тем, или иным работником за определённое время. В настоящее время в России достаточно остро стоит проблема роста производительности труда в подавляющем большинстве отраслей экономики. Не случайно была принята федеральная приоритетная программа «Повышение производительности труда и поддержка занятости». Определим основные современные проблемы повышения производительности труда в РФ. 	Таковыми являются: 	1. Менталитет страны напрямую влияет на эффективность и производительность труда. Менталитет – это ценности, установки, на основе которых работник осуществляет свою трудовую деятельность. 	2. В России есть такая проблема, как устаревшая техника и оборудование. Это влечет за собой следующие последствия: низкое качество, высокие издержки на содержание оборудования, простои из-за поломок или ремонтов. Устаревшее оборудование составляет в среднем на российских предприятиях 40-50 %. 	3. Старая система управления персоналом. Не применяются современные методы мотивации и обучения, не применяется опыт зарубежных стран, в которых ценность персонала – это самое главное в системе ценностей предприятия.  
          Оглавление
          Содержание   Введение ……………………………………………………………………. 3   1. ПУТИ ПОВЫШЕНИЯ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ ……………………………………………………………4   1.1. Производительность труда: показатели, проблемы и пути повышения ………………………………………………………………….4   1.2. Производительность труда и пути ее повышения на предприятии …. 9   ПРАКТИЧКАЯ ЧАСТЬ. РАСЧЕТ ОСНОВНЫХ ТЕХНИКО-ЭКОНОМИЧЕСКИХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ МОНТАЖА ГРУЗОВОЙ ЛЕБЁДКИ …………………………………………………………………...14   Заключение …………………………………………………………………. 17   Список использованной литературы ……………………………………... 18 	ПРАКТИЧКАЯ ЧАСТЬ. РАСЧЕТ ОСНОВНЫХ ТЕХНИКО-ЭКОНОМИЧЕСКИХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ МОНТАЖА ГРУЗОВОЙ ЛЕБЁДКИ КС-45721.26.00.000	 	Монтаж трудовой лебедки производит путем разметки ее положения на фундаменте по установленному чертежу. Кроме этого размечают отверстия для крепления рамы лебедки на фундаменте и замеряют высоту установленных прикладок. Так как лебедка поступает на монтаж собранной, на общей фундаментной раме, то ее крепят на судовом фундаменте с помощью деревянных прокладок или прокладок из быстротвердеющей пластмассы. Перед окончательным закреплением лебедки на фундаменте проверяют, перпендикулярна ли ось барабана лебедки линии, проходящей через середину барабана и направляющий блок.	Трудоёмкость монтажа и модернизации грузовой лебедки зависит от ее конструктивных особенностей, технологического состояния и измеряется количеством затрат труда ремонтного персонала в человеко-часах, необходимых для выполнения данного вида работ по ремонту. 
          Список литературы
          Список использованной литературы 	1.                Грибов В.Д., Грузинов В.П., Кузьменко В.А. Экономика организации (предприятия). Учебное пособие для СПО. - 6-е изд., перераб. - М.: КноРус, 2012. - 416 с.	2.                Кожевников Н.Н. Экономика организации и управления. Учеб. пособие для студ. учреждений сред. проф. образования. (5-е изд., стер.). - М.: Academia, 2013. – 426 с.	3.                Любушин Н.П. Экономика организации: учебник. - 2-е изд., стер. - М.: Издательство: КноРус, 2013. – 304 с.	4.                Чечевицына Л.Н., Терещенко О.Н. Практикум по экономике предприятия. Серия: Среднее профессиональное образование (СПО). - 3-е изд., перераб. - М.: Феникс, 2013. - 20 с.	5.                Чечевицына Л.Н., Чечевицына Е.В. Экономика предприятия. Учебное пособие. Серия: Среднее профессиональное образование (СПО). - 12-е изд., перераб. - М.: Издательство: Феникс, 2013. – 380 с.	6.                Экономика организации (предприятия): Учебник / Под ред. Н.А. Сафронова. – 4 – е изд., перераб. И доп. – М.: Экономистъ, 2010. – 618 с.	7.                Экономика предприятия: Учебник для вузов / Под ред. проф. В.Я. Горфинкеля, проф. В.А. Швандара. – 4-е изд., перераб. и доп. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2012. –718с.
            
            
            Экономика организацииЭкономика организацииЭкономика организацииЭкономика ОрганизацииЭкономика организации 2 Экономика организации 2 (Задание 1)Экономика организации 2 (Задание 2)Экономика образовательной организации Тестовые вопросы к разделу 2 НСПКЭкономика образовательной организации Тестовые вопросы к разделу 3Экономика образовательной организации Тестовые вопросы к разделу 3 НСПКЭкономика образовательной организации Тестовые вопросы к разделу 4Экономика образовательной организации Тестовые вопросы к разделу 4 НСПКЭкономика образовательной организации Тестовые вопросы к разделу 5Экономика образовательной организации Тестовые вопросы к разделу 5 НСПК