Тайм-менеджмент (тест с ответами) 78% (Решение → 43789)

Баллы

28,00/36,00

Оценка

3,89 из 5,00 (78%)

Вопрос 1

Верно

Баллов: 1,00 из 1,00

Отметить вопрос

Текст вопроса

Поручение мелких, незначительных, второстепенных задач подчиненным. Как называется?

Ответ:

Вопрос 2

Верно

Баллов: 1,00 из 1,00

Отметить вопрос

Текст вопроса

Подход гибкого менеджмента и гибкой организации времени, базирующийся на принципах: Итеративность, Самоорганизация, Взаимопроникновение знаний

Ответ:

Вопрос 3

Верно

Баллов: 1,00 из 1,00

Отметить вопрос

Текст вопроса

Как называется внутреннее состояние, которое активизирует, направляет и поддерживает поведение, направленное на достижение определённых целей

Ответ:

Вопрос 4

Неверно

Баллов: 0,00 из 1,00

Отметить вопрос

Текст вопроса

Система постановки целей, которая базируется на следующих критериях: конкретика, единица измерения, «до» либо дата, реалистичность

Ответ:

Вопрос 5

Неверно

Баллов: 0,00 из 1,00

Отметить вопрос

Текст вопроса

Метод фиксации рабочего времени сотрудников. Характеризуется тем, что за человеком наблюдает другой человек либо автоматизированные устройства

Ответ:

Вопрос 6

Верно

Баллов: 1,00 из 1,00

Отметить вопрос

Текст вопроса

Какое количество добродетелей выделял для себя Франклин

Ответ:

Вопрос 7

Верно

Баллов: 1,00 из 1,00

Отметить вопрос

Текст вопроса

Известный римский философ, который придерживался принципов:

1. Вести на бумаге непрерывный учёт времени

2. Проводить оценку затраченного времени

3. Делать работу над ошибками

Ответ:

Вопрос 8

Неверно

Баллов: 0,00 из 1,00

Отметить вопрос

Текст вопроса

Принцип тайм-менеджмента: под «балансом» в данном случае понимается гармоничное распределение времени таким образом, чтобы его было достаточно на достижение важных целей в различных сферах жизнедеятельности (семья, работа, здоровье и т.д.)

Ответ:

Вопрос 9

Верно

Баллов: 1,00 из 1,00

Отметить вопрос

Текст вопроса

Один из трех типов тайм-менеджмента, который характеризуется следующим:

- его субъект и объект сам человек

- человек оптимизирует достижение индивидуальных жизненных целей

- используется внутренняя мотивация

Ответ:

Вопрос 10

Верно

Баллов: 1,00 из 1,00

Отметить вопрос

Текст вопроса

Установите соответствие

Японская философия или практика, которая фокусируется на непрерывном совершенствовании процессов. Базируется на постоянных улучшениях

Ответ 1

Выберите...

Кайдзен

Бисмарк

Помодоро

Техника эффективного использования рабочего времени, согласно которой рекомендуется работать по таймеру по 25 минут, затем делать перерыв.

Ответ 2

Выберите...

Кайдзен

Бисмарк

Помодоро

Вопрос 11

Верно

Баллов: 1,00 из 1,00

Отметить вопрос

Текст вопроса

Человек, освоивший технологии тайм-менеджмента, получает такие преимущества. Уберите 1 лишнее преимущество:

Выберите один ответ:

a.

имеет план действий на каждый день, становится более дисциплинированным и собранным;

b.

более результативен в работе;

c.

быстрее и чаще достигает поставленных целей;

d.

сам создает обстоятельства своей жизни и может их контролировать;

e.

имеет достаточно времени для самообразования и духовного развития;

f.

больше не нуждается в работе пор найму

Вопрос 12

Верно

Баллов: 2,00 из 2,00

Отметить вопрос

Текст вопроса

Термин «тайм-менеджмент» возник в Ответ

60

70

-х годах Ответ

XIX

XX

-го века

Вопрос 13

Неверно

Баллов: 0,00 из 1,00

Отметить вопрос

Текст вопроса

Вид тайм-менеджмента, позволяющий руководителю эффективность планировать деятельность организации, сотрудников

Ответ:

Вопрос 14

Верно

Баллов: 1,00 из 1,00

Отметить вопрос

Текст вопроса

Совокупность методов, помогающих человеку эффективно использовать свое время

Ответ:

.....