Рассчитать заработную плату работников по управлению проектом по бестарифной (смешанной) системе оплаты труда, если

Рассчитать заработную плату работников по управлению проектом по бестарифной (смешанной) системе оплаты труда, если размер месячного фонда оплаты труда составил 345 000 руб. Состав команды по управлению проектом – 5 чел. Исходные данные приведены в таблице. Работник Квалификационный балл Отработанное время КТУ А 5,3 222 1,1 В 3,5 150 1 С 3,1 167 1,2 D 2,6 238 0,8 E 1 173 0,9

Бестарифная система оплаты труда зависит от:
- трудового участия (КТУ -коэффициент трудового участия);
- квалификационного уровня работника (от директора до рабочего);
- фактически отработанного времени.
Определим количество баллов для каждого работника:
Работник А=5,3*222*1,1= 1294,26
Работник В=3,5*150*1= 525
Работник С=3,1*167*1,2= 621,24
Работник D=2,6*238*0,8=495,04
Работник F=1*173*0,9= 155,07
Итого всех баллов= 3090,61
Определим долю каждого в фонде заработной платы:
Работник А=1294,26/3090,61=0,42*345 000=144 900руб