Способом цепных постановок проанализировать факторы, влияющие на результативный показатель (модель мультипликативная) Показатели План Факт Объем выпуска

Способом цепных постановок проанализировать факторы, влияющие на результативный показатель (модель мультипликативная) Показатели План Факт Объем выпуска продукции, шт. Трудоемкость, ч/шт 3 2,8 Уровень часовой оплаты, руб./час 15 20 Сумма заработной платы за производство продукции, руб. 2700 3920

Объем выпуска продукции по формуле определим исходя из следующей формулы трудоемкости:
ТР = РВ / ВП,
где ТР – трудоемкость, ч/шт,
РВ – совокупный фонд рабочего времени на изготовление объема продукции, ч,
ВП – объем выпуска продукции, шт.
Тогда формула объема выпуска продукции будет выглядеть следующим образом:
ВП = РВ / ТР
Для начала вычислим показатель РВ по формуле:
РВ = ЗП / УЧО,
где ЗП – сумма заработной платы за производство продукции, руб.,
УЧО – уровень часовой оплаты, руб/час.
РВп = 2700 / 15 = 180 ч
РВф = 3920 / 20 = 196 ч
Теперь можем определить объем выпуска продукции:
ВПп = 180 / 3 = 60 шт.
ВПф = 196 / 2,8 = 70 шт.
Дополним таблицу данными:
Показатели План Факт
Объем выпуска продукции, шт . 60 70
Трудоемкость, ч/шт
3 2,8
Уровень часовой оплаты, руб./час 15 20
Сумма заработной платы за производство продукции, руб. 2700 3920
Совокупный фонд рабочего времени, ч
180 196
Так как по заданию необходимо составить мультипликативную факторную модель, то определим влияние факторов на сумму заработной платы на производство продукции:
ЗП = РВ * УЧО
Алгоритм расчета способом цепной подстановки для этой модели:
ЗПп = РВп * УЧОп = 180 * 15 = 2700
ЗПусл = РВф * УЧОп = 196 * 15 = 2940
ЗПф = РВф * УЧОф = 196 * 20 = 3920
Сумма заработной платы на производство продукции по факту в сравнении с планом увеличилась на 1220 руб., в том числе за счет:
- изменения фонда рабочего времени:
ΔЗП (РВ) = ЗПусл – ЗПп = 2940 – 2700 = 240 руб.
- изменения уровня часовой оплаты:
ΔЗП (УЧО) = ЗПф – Зпусл = 3920 – 2940 = 980 руб.
Проверка:
ΔЗП = ΔЗП (РВ) + ΔЗП (УЧО)
1220 = 240 + 980
Ответ.
Сумма заработной платы за производство продукции по факту в сравнении с планом увеличилась на 1220 руб., в том числе за счет роста совокупного фонда рабочего времени фонд заработной платы увеличился на 240 руб., а за счет увеличения уровня часовой оплаты сумма заработной платы за производство продукции возросло на 980 руб.

. 60 70
Трудоемкость, ч/шт
3 2,8
Уровень часовой оплаты, руб./час 15 20
Сумма заработной платы за производство продукции, руб. 2700 3920
Совокупный фонд рабочего времени, ч
180 196
Так как по заданию необходимо составить мультипликативную факторную модель, то определим влияние факторов на сумму заработной платы на производство продукции:
ЗП = РВ * УЧО
Алгоритм расчета способом цепной подстановки для этой модели:
ЗПп = РВп * УЧОп = 180 * 15 = 2700
ЗПусл = РВф * УЧОп = 196 * 15 = 2940
ЗПф = РВф * УЧОф = 196 * 20 = 3920
Сумма заработной платы на производство продукции по факту в сравнении с планом увеличилась на 1220 руб., в том числе за счет:
- изменения фонда рабочего времени:
ΔЗП (РВ) = ЗПусл – ЗПп = 2940 – 2700 = 240 руб.
- изменения уровня часовой оплаты:
ΔЗП (УЧО) = ЗПф – Зпусл = 3920 – 2940 = 980 руб.
Проверка:
ΔЗП = ΔЗП (РВ) + ΔЗП (УЧО)
1220 = 240 + 980
Ответ.
Сумма заработной платы за производство продукции по факту в сравнении с планом увеличилась на 1220 руб., в том числе за счет роста совокупного фонда рабочего времени фонд заработной платы увеличился на 240 руб., а за счет увеличения уровня часовой оплаты сумма заработной платы за производство продукции возросло на 980 руб.