Теория коммуникаций (тест с ответами Синергия) (Решение → 7691)

Описание

Ответы на экзамен по теории менеджмента 1 курс 115 вопросов.

Экзамен сдан на 97 баллов из 100.

Правильные ответы выделены желтым цветом. Для поиска нажимаем сочетание клавиш Ctrl + F и вводим нужный вопрос.

После покупки Вам будет доступен файл со всеми ответами.

Оглавление

1. Целенаправленное воздействие на управляемый объект (организацию, подразделение, сотрудников, процессы) со стороны субъекта управления (менеджеров, руководителей) в условиях ограничений и в соответствии с выбранным критерием эффективности называется …

2. Созданная в организации система контроля должна обеспечивать обратную связь между …

3. Согласно теории жизненного цикла П. Херси и К. Бланшара под «зрелостью исполнителей» понимают их …

4. Согласно концепции В. Герчикова, работник патриотического типа …

5. Совокупность всех подразделений компании и всех взаимосвязей между ними в соответствии с иерархией, называется ее …

6. Роль … предполагает ответственность за корректировочные действия, когда организация сталкивается с непредвиденными проблемами

7. Решение, предполагающее выбор одного из двух взаимоисключающих вариантов, называется …

8. Процедура комплексного выявления сильных и слабых сторон организации, а также внешних угроз и возможностей, влияющих на ее деятельность, – это …

9. Последовательность исполнения работ (функций, операций), направленных на создание результата, имеющего ценность для потребителя, называют …

10. Полномочия, возникающие вследствие высоких профессиональных знаний руководителя, его компетенции, называются… властью

11. Основоположником бюрократической школы менеджмента считается…

12. Основателем Центрального института труда (ЦИТ) был …

13. Обладание властью всегда влечет за собой …

14. Неверно, что … относится к принципам эффективного контроля

15. Менеджеры, занимающиеся непосредственным управлением работниками, контактами с клиентами и информационным обеспечением процессов управления, относятся к … уровню

16. Контроль, позволяющий сделать вывод о качестве продуктов, услуг и работ на основе оценивания части партии изделий или отдельных видов работ (отдельных сотрудников), называется …

17. Когда решение обязательно должно предполагать возможность изменения (корректировки) цели или алгоритма достижения цели при изменении условий внешней или внутренней среды, это обеспечивает … решения

18. К внутренним переменным организации относят …

19. Желаемое состояние, которого стремиться достичь организация, называется …

20. Дивизиональная организационная структура управления (ОСУ) создается в том случае, когда организация … (Дивизиональная ОСУ создается в том случае, когда организация…)

21. Выбор варианта действий, обусловленный знаниями или накопленным опытом, называют …

22. В организационных коммуникациях, помимо информационного, важную роль играет … фактор (В организационных коммуникациях помимо информационного фактора важную роль играет … фактор)

23. Административная школа относится к … направлению менеджмента

24. Выделение трех видов потребностей – во власти, в успехе и в причастности – присутствует в теории мотивации …

25. Генеральный директор компании относится к категории …

26. Идеи школы человеческих отношений получили развитие …

27. Линейная организационная структура управления (ОСУ) применяется …

28. … обладает достаточной властью навязывать свою волю исполнителям и использует директивный стиль руководства

29. Организационная структура, предполагающая разделение предприятия на части по территориальному, продуктовому признакам и по группам потребителей, называется …

30. Основоположником школы научного менеджмента считается …

31. Понятие «иерархия потребностей» в теорию и практику менеджмента ввел …

32. Процесс предугадывания развития событий до их наступления называется …

33. Согласно концепции В. Герчикова человек с хозяйской мотивацией…

34. Управленческое решение, заключающееся в необходимости выбора одного из двух противоположных вариантов, называется …

35. Функция менеджмента, заключающаяся в постановке целей и определении путей их достижения, называется …

36. Экспертная власть появляется в том случае, когда …

37. Выражение философии и смысла существования организации называется …

38. Внутренний контроль осуществляется …

39. Задачи по осуществлению руководства финансовой и хозяйственной деятельностью компании в соответствии с ее Уставом, обеспечению соблюдения законности в деятельности компании, составлению стратегических и текущих планов компании решает …

40. Латинское выражение manus age означает «…»

41. Менеджмент – это …

42. Осуществить планирование предстоящих работ и создать необходимую организационную структуру позволяет … контроль

43. … полномочия дают право принимать решения, связанные с постановкой целей организации, выработкой стратегии, действиями в кризисной ситуации и т.п.

44. Понятие «функции управления» было впервые предложено …

45. Система оценивания и учета деятельности организации, которая закреплена в соответствующих регламентах (приказах, распоряжениях и положениях), называется … контролем

46. Уверенность руководителя в том, что сотрудники, работающие над конкретной проблемой, лучше, чем он сам, понимают ситуацию и им проще найти верное решение, лежит в основе …

47. Функция менеджмента, заключающаяся в разработке структуры организации и обеспечения ее всем необходимым для работы, называется…

48. Устные мнения сотрудников об организации, выражение удовлетворения или недовольства, слухи и т.п. относятся к информации … характера

49. Тезис «Эффективность лидера определяется не личными качествами, а манерой его поведения по отношению к подчиненным» относится к …

50. Согласно двухфакторной теории Ф. Герцберга, к мотиваторам относят…

51. Принятие управленческих решений является составной частью …

52. Относительная автономность частей организации, ориентированных на продукт, программу или проект, потребителя или рынок, характерна для … организационной структуры

53. Менеджеры, отвечающие за разработку стратегии развития компании, относятся к … уровню

54. К социально-психологическим методам управления относится …

55. В большинстве современных организаций требуемый имидж менеджеров описывается в специальном документе – …

56. Когда в основе решения лежит соответствие между целями и имеющимися у организации ресурсами, это обеспечивает … решения

57. Основоположником административной школы считается …

58. Производственно-строительная управленческая революция происходила …

59. Согласно двухфакторной теории Ф. Герцберга, к гигиеническим факторам относят…

60. Удобство формы и объема информации с точки зрения данного пользователя называется ее …

61. Цели конкретных отделов и даже отдельных сотрудников организации на ближайшее полугодие или квартал с детализацией по месяцам и даже дням определяются в …

62. Соответствие информации запросам потребителя называется ее …

63. Процессный подход относится к … направлению менеджмента

64. Образ, устойчивое представление об отличительных или исключительных характеристиках, придающих менеджеру своеобразие и выделяющих его из ряда других людей, – это … менеджера

65. Линейная ОСУ применяется …

66. Г. Минцберг выделил … ролей менеджеров

67. В разговоре мы используем систему кодирования информации, которая называется …

68. Должностные обязанности … включают: планирование, координацию и контроль работы по обучению и развитию персонала в компании; подготовку обучающих материалов и материалов для ориентации новых работников в компании

69. … нестандартная, гибкая структура управления и коллективная ответственность

70. Поведение одного человека, которое вносит изменение в поведение или мысли других людей, называется …

71. Принцип … предполагает, что каждый член организации становится участником плановой деятельности независимо от занимаемой должности

72. Согласно исследованиям В. Зигерта и Л. Ланга благодаря … появляются такие позитивные явления, как: выявление не столько ошибок, сколько успехов; возможность предвидеть кризисные ситуации; устранение неопределенности

73. Функция менеджмента, заключающаяся в разработке организационной структуры управления и обеспечении сотрудников всем необходимым для работы, называется …

74. В теории мотивации ощущение человеком физиологического или психологического недостатка в чем-либо называется …

75. Зарождение письменности в Древнем Шумере, которое привело к возникновению особой прослойки общества – жрецов, занимающихся коммерческой деятельностью, ознаменовало начало … управленческой революции

76. Менеджмент, направленный на поиск путей развития компании и реализацию развития, называется …

77. … полномочия предусматривают выполнение назначенными сотрудниками (по поручению руководства) таких функций, как координация и контроль деятельности

78. Тезис «Каждый член организации становится участником плановой деятельности независимо от занимаемой должности» относится к принципу …

79. Функция менеджмента, позволяющая определять, достигнуты ли цели организации, называется …

80. Вследствие наличия у руководителя особых личных качеств, благодаря которым подчиненные восхищаются им и хотят быть на него похожими, возникает …

81. К технической информации относятся …

82. … полномочия предполагают наличие прямой должностной связи между руководителями и исполнителями, в рамках которой руководители отдают распоряжения исполнителям, чтобы обеспечить достижение поставленной цели

83. Согласно концепции … , в организациях-победителях лидеры есть на всех уровнях управления и для обеспечения лидерства на всех уровнях лидеры высшего уровня должны воспитывать лидеров на более низких уровнях управления …

84. Частота контрольных замеров должна быть …

85. Формулировка мисси организации, выбор стратегии развития и организационных мероприятий, стратегический контроль и т.п. являются признаками … менеджмента

86. Вторым этапом разработки рационального управленческого решения является …

87. Менеджеров, разделяющих взгляды, описанные в теории «Х», Д. Мак-Грегор назвал … руководителями

88. Полномочия, предполагающие наличие прямой должностной связи между руководителями и исполнителями, в рамках которой руководители отдают распоряжения исполнителям, чтобы обеспечить достижение поставленной цели, называются …

89. Совокупность схожих идей, концепций и методов в сфере управления, а также коллектив ученых, разрабатывающих под руководством главы (основателя, лидера) школы выдвинутую им программу исследований, называют … менеджмента

90. Содержание теории «Х» Дугласа МакГрегора характеризуется тезисом о том, что …

91. Функция менеджмента, заключающаяся в побуждении персонала к эффективному труду, называется …

92. Выработка решения путем организации нескольких этапов анонимного анкетирования экспертов называется методом …

93. Партнеры, потребители, конкуренты и акционеры организации относятся к ее ...

94. Ролевая установка, предполагающая ответственность за мотивацию и активизацию работы подчиненных; за набор, подготовку, обучение работников и за выполнение связанных с этим обязанностей, соответствует роли …

95. Лидер - … обладает достаточной властью навязывать свою волю исполнителям и использует директивный стиль руководства

96. Действия конкретных подразделений организации, обеспечивающие достижение стратегических целей, указываются в …

97. Основная цель коммуникационного процесса заключается в …

98. Ролевая установка, предполагающая ответственность за корректировочные действия, когда организация сталкивается с непредвиденными проблемами, соответствует роли …

99. К внутренним переменным организации относится …

100. Неправильная трактовка значений жестов, мимики, интонации и т.п. называются …

101. Процедура, предполагающая глубокий анализ информации и формирование основанных на нем выводов, приводит к формированию

102. Субъектом менеджмента является …

103. К главным стимулам для работников и менеджеров традиционных японских компаний можно отнести …

104. Предположение, что стиль руководства напрямую зависит от решаемой задачи и сложившейся управленческой ситуации, которая оценивается по тому, в какой мере в ней можно применить власть и влияние руководителя, лежит в основе …

105. Согласно концепции Р. Блейка и Дж. Моутон, руководитель, уделяющий излишне много внимания рабочим задачам, создает предпосылки для …

106. К главным стимулам для работников и менеджеров традиционных японских компаний можно отнести …

107. Контроль, позволяющий сделать вывод о качестве продукции на основе оценивания части партии изделий или отдельных видов работ, называется …

108. Сложность механизмов контроля должна быть …

109. Коммуникации (коммуникационный процесс) в организации – это …

110. Основная цель предпринимателя – …

111. Роль … предполагает ответственность за мотивацию и активизацию работы подчиненных, за набор, подготовку, обучение работников и связанные с этим обязанности

112. Процесс определения целей организации и поиск наиболее эффективных методов и средств их достижения в условиях действия ограничений по ресурсам и времени – это …

Список литературы

113. Установите соответствие между названиями функций, характеризующих руководителя (по И. Адизесу) и вопросами, на которые позволяет ответить каждая из них:

114. Определите соответствие функций, характеризующих руководителя (по И. Адизесу), и вопросов, на которые позволяет ответить каждая из них:

115. Установите соответствие между уровнями пирамиды потребностей А. Маслоу и названиями потребностей:

Теория коммуникаций (тест с ответами Синергия) (Решение → 7691)

Теория коммуникаций (тест с ответами Синергия) (Решение → 7691)

Описание Ответы на экзамен по теории менеджмента 1 курс 115 вопросов.Экзамен сдан на 97 баллов из 100.Правильные ответы выделены желтым цветом. Для поиска нажимаем сочетание клавиш Ctrl + F и вводим нужный вопрос.После покупки Вам будет доступен файл со всеми ответами. Оглавление 1. Целенаправленное воздействие на управляемый объект (организацию, подразделение, сотрудников, процессы) со стороны субъекта управления (менеджеров, руководителей) в условиях ограничений и в соответствии с выбранным критерием эффективности называется …2. Созданная в организации система контроля должна обеспечивать обратную связь между …3. Согласно теории жизненного цикла П. Херси и К. Бланшара под «зрелостью исполнителей» понимают их …4. Согласно концепции В. Герчикова, работник патриотического типа …5. Совокупность всех подразделений компании и всех взаимосвязей между ними в соответствии с иерархией, называется ее …6. Роль … предполагает ответственность за корректировочные действия, когда организация сталкивается с непредвиденными проблемами7. Решение, предполагающее выбор одного из двух взаимоисключающих вариантов, называется …8. Процедура комплексного выявления сильных и слабых сторон организации, а также внешних угроз и возможностей, влияющих на ее деятельность, – это …9. Последовательность исполнения работ (функций, операций), направленных на создание результата, имеющего ценность для потребителя, называют …10. Полномочия, возникающие вследствие высоких профессиональных знаний руководителя, его компетенции, называются… властью11. Основоположником бюрократической школы менеджмента считается…12. Основателем Центрального института труда (ЦИТ) был …13. Обладание властью всегда влечет за собой …14. Неверно, что … относится к принципам эффективного контроля15. Менеджеры, занимающиеся непосредственным управлением работниками, контактами с клиентами и информационным обеспечением процессов управления, относятся к … уровню16. Контроль, позволяющий сделать вывод о качестве продуктов, услуг и работ на основе оценивания части партии изделий или отдельных видов работ (отдельных сотрудников), называется …17. Когда решение обязательно должно предполагать возможность изменения (корректировки) цели или алгоритма достижения цели при изменении условий внешней или внутренней среды, это обеспечивает … решения18. К внутренним переменным организации относят …19. Желаемое состояние, которого стремиться достичь организация, называется …20. Дивизиональная организационная структура управления (ОСУ) создается в том случае, когда организация … (Дивизиональная ОСУ создается в том случае, когда организация…)21. Выбор варианта действий, обусловленный знаниями или накопленным опытом, называют …22. В организационных коммуникациях, помимо информационного, важную роль играет … фактор (В организационных коммуникациях помимо информационного фактора важную роль играет … фактор)23. Административная школа относится к … направлению менеджмента24. Выделение трех видов потребностей – во власти, в успехе и в причастности – присутствует в теории мотивации …25. Генеральный директор компании относится к категории …26. Идеи школы человеческих отношений получили развитие …27. Линейная организационная структура управления (ОСУ) применяется …28. … обладает достаточной властью навязывать свою волю исполнителям и использует директивный стиль руководства29. Организационная структура, предполагающая разделение предприятия на части по территориальному, продуктовому признакам и по группам потребителей, называется …30. Основоположником школы научного менеджмента считается …31. Понятие «иерархия потребностей» в теорию и практику менеджмента ввел …32. Процесс предугадывания развития событий до их наступления называется …33. Согласно концепции В. Герчикова человек с хозяйской мотивацией…34. Управленческое решение, заключающееся в необходимости выбора одного из двух противоположных вариантов, называется …35. Функция менеджмента, заключающаяся в постановке целей и определении путей их достижения, называется …36. Экспертная власть появляется в том случае, когда …37. Выражение философии и смысла существования организации называется …38. Внутренний контроль осуществляется …39. Задачи по осуществлению руководства финансовой и хозяйственной деятельностью компании в соответствии с ее Уставом, обеспечению соблюдения законности в деятельности компании, составлению стратегических и текущих планов компании решает …40. Латинское выражение manus age означает «…»41. Менеджмент – это …42. Осуществить планирование предстоящих работ и создать необходимую организационную структуру позволяет … контроль43. … полномочия дают право принимать решения, связанные с постановкой целей организации, выработкой стратегии, действиями в кризисной ситуации и т.п.44. Понятие «функции управления» было впервые предложено …45. Система оценивания и учета деятельности организации, которая закреплена в соответствующих регламентах (приказах, распоряжениях и положениях), называется … контролем46. Уверенность руководителя в том, что сотрудники, работающие над конкретной проблемой, лучше, чем он сам, понимают ситуацию и им проще найти верное решение, лежит в основе …47. Функция менеджмента, заключающаяся в разработке структуры организации и обеспечения ее всем необходимым для работы, называется…48. Устные мнения сотрудников об организации, выражение удовлетворения или недовольства, слухи и т.п. относятся к информации … характера49. Тезис «Эффективность лидера определяется не личными качествами, а манерой его поведения по отношению к подчиненным» относится к …50. Согласно двухфакторной теории Ф. Герцберга, к мотиваторам относят…51. Принятие управленческих решений является составной частью …52. Относительная автономность частей организации, ориентированных на продукт, программу или проект, потребителя или рынок, характерна для … организационной структуры53. Менеджеры, отвечающие за разработку стратегии развития компании, относятся к … уровню54. К социально-психологическим методам управления относится …55. В большинстве современных организаций требуемый имидж менеджеров описывается в специальном документе – …56. Когда в основе решения лежит соответствие между целями и имеющимися у организации ресурсами, это обеспечивает … решения57. Основоположником административной школы считается …58. Производственно-строительная управленческая революция происходила …59. Согласно двухфакторной теории Ф. Герцберга, к гигиеническим факторам относят…60. Удобство формы и объема информации с точки зрения данного пользователя называется ее …61. Цели конкретных отделов и даже отдельных сотрудников организации на ближайшее полугодие или квартал с детализацией по месяцам и даже дням определяются в …62. Соответствие информации запросам потребителя называется ее …63. Процессный подход относится к … направлению менеджмента64. Образ, устойчивое представление об отличительных или исключительных характеристиках, придающих менеджеру своеобразие и выделяющих его из ряда других людей, – это … менеджера65. Линейная ОСУ применяется …66. Г. Минцберг выделил … ролей менеджеров67. В разговоре мы используем систему кодирования информации, которая называется …68. Должностные обязанности … включают: планирование, координацию и контроль работы по обучению и развитию персонала в компании; подготовку обучающих материалов и материалов для ориентации новых работников в компании69. … нестандартная, гибкая структура управления и коллективная ответственность70. Поведение одного человека, которое вносит изменение в поведение или мысли других людей, называется …71. Принцип … предполагает, что каждый член организации становится участником плановой деятельности независимо от занимаемой должности72. Согласно исследованиям В. Зигерта и Л. Ланга благодаря … появляются такие позитивные явления, как: выявление не столько ошибок, сколько успехов; возможность предвидеть кризисные ситуации; устранение неопределенности73. Функция менеджмента, заключающаяся в разработке организационной структуры управления и обеспечении сотрудников всем необходимым для работы, называется …74. В теории мотивации ощущение человеком физиологического или психологического недостатка в чем-либо называется …75. Зарождение письменности в Древнем Шумере, которое привело к возникновению особой прослойки общества – жрецов, занимающихся коммерческой деятельностью, ознаменовало начало … управленческой революции76. Менеджмент, направленный на поиск путей развития компании и реализацию развития, называется …77. … полномочия предусматривают выполнение назначенными сотрудниками (по поручению руководства) таких функций, как координация и контроль деятельности78. Тезис «Каждый член организации становится участником плановой деятельности независимо от занимаемой должности» относится к принципу …79. Функция менеджмента, позволяющая определять, достигнуты ли цели организации, называется …80. Вследствие наличия у руководителя особых личных качеств, благодаря которым подчиненные восхищаются им и хотят быть на него похожими, возникает …81. К технической информации относятся …82. … полномочия предполагают наличие прямой должностной связи между руководителями и исполнителями, в рамках которой руководители отдают распоряжения исполнителям, чтобы обеспечить достижение поставленной цели83. Согласно концепции … , в организациях-победителях лидеры есть на всех уровнях управления и для обеспечения лидерства на всех уровнях лидеры высшего уровня должны воспитывать лидеров на более низких уровнях управления …84. Частота контрольных замеров должна быть …85. Формулировка мисси организации, выбор стратегии развития и организационных мероприятий, стратегический контроль и т.п. являются признаками … менеджмента86. Вторым этапом разработки рационального управленческого решения является …87. Менеджеров, разделяющих взгляды, описанные в теории «Х», Д. Мак-Грегор назвал … руководителями88. Полномочия, предполагающие наличие прямой должностной связи между руководителями и исполнителями, в рамках которой руководители отдают распоряжения исполнителям, чтобы обеспечить достижение поставленной цели, называются …89. Совокупность схожих идей, концепций и методов в сфере управления, а также коллектив ученых, разрабатывающих под руководством главы (основателя, лидера) школы выдвинутую им программу исследований, называют … менеджмента90. Содержание теории «Х» Дугласа МакГрегора характеризуется тезисом о том, что …91. Функция менеджмента, заключающаяся в побуждении персонала к эффективному труду, называется …92. Выработка решения путем организации нескольких этапов анонимного анкетирования экспертов называется методом …93. Партнеры, потребители, конкуренты и акционеры организации относятся к ее ...94. Ролевая установка, предполагающая ответственность за мотивацию и активизацию работы подчиненных; за набор, подготовку, обучение работников и за выполнение связанных с этим обязанностей, соответствует роли …95. Лидер - … обладает достаточной властью навязывать свою волю исполнителям и использует директивный стиль руководства96. Действия конкретных подразделений организации, обеспечивающие достижение стратегических целей, указываются в …97. Основная цель коммуникационного процесса заключается в …98. Ролевая установка, предполагающая ответственность за корректировочные действия, когда организация сталкивается с непредвиденными проблемами, соответствует роли …99. К внутренним переменным организации относится …100. Неправильная трактовка значений жестов, мимики, интонации и т.п. называются …101. Процедура, предполагающая глубокий анализ информации и формирование основанных на нем выводов, приводит к формированию102. Субъектом менеджмента является …103. К главным стимулам для работников и менеджеров традиционных японских компаний можно отнести …104. Предположение, что стиль руководства напрямую зависит от решаемой задачи и сложившейся управленческой ситуации, которая оценивается по тому, в какой мере в ней можно применить власть и влияние руководителя, лежит в основе …105. Согласно концепции Р. Блейка и Дж. Моутон, руководитель, уделяющий излишне много внимания рабочим задачам, создает предпосылки для …106. К главным стимулам для работников и менеджеров традиционных японских компаний можно отнести …107. Контроль, позволяющий сделать вывод о качестве продукции на основе оценивания части партии изделий или отдельных видов работ, называется …108. Сложность механизмов контроля должна быть …109. Коммуникации (коммуникационный процесс) в организации – это …110. Основная цель предпринимателя – …111. Роль … предполагает ответственность за мотивацию и активизацию работы подчиненных, за набор, подготовку, обучение работников и связанные с этим обязанности112. Процесс определения целей организации и поиск наиболее эффективных методов и средств их достижения в условиях действия ограничений по ресурсам и времени – это … Список литературы 113. Установите соответствие между названиями функций, характеризующих руководителя (по И. Адизесу) и вопросами, на которые позволяет ответить каждая из них:114. Определите соответствие функций, характеризующих руководителя (по И. Адизесу), и вопросов, на которые позволяет ответить каждая из них:115. Установите соответствие между уровнями пирамиды потребностей А. Маслоу и названиями потребностей: Теория менеджментаТеория менеджмента (1 семестр) Синергия, МОИ💯 Теория менеджмента. (все ответы на тест Синергия / МТИ / МосАП)💯 Теория менеджмента. (все ответы на тест Синергия / МТИ / МосАП, март 2022)Теория менеджмента (МОИ и Синергия)Теория менеджмента. Ответы на 68 вопросов. МФПУ Синергия, МОИ.Теория менеджмента (очная форма) тест с ответами Синергия Теория и практика рекрутинга.Тест Синергия 2021гТеория и практика рекрутинга [Тест с ответами МФПУ Синергия] 2021г.Теория и практика рекрутинга (тест с ответами Синергия)Теория и технологии начального литературного образования (тест с ответами Синергия)Теория и технологии начального языкового образования ответы Синергия (Тесты 83/100)Теория и технологии начального языкового образования.Тест Синергия 2021гТеория и технологии физического воспитания детей дошкольного возраста