Новая версия 19.09.2022 АНО ДПО: Групповое консультирование и ведение терапевтической группы (Решение → 20798)
Данная работа сдана всего один раз, все ответы полные и максимально развернутые.
Цена такой же, но уникальной работы для Вас - 600 рублей. Обращайтесь в личные сообщения!
Эта работа написана мной, сумма баллов полученных за работу 45 баллов (отлично). Внутри ответы на все задания абсолютно правильные.
Забирайте переделывайте немного и можете сдавать :)
Цель: формировать практические умения и навыки в организации и проведении групповой психологической работы в формате ведения терапевтической группы.Представьте, что вы являетесь ведущим психологического тренинга или психотерапевтической группы. С кем вам
Цель: формировать практические умения и навыки в организации и проведении групповой психологической работы в формате ведения терапевтической группы.
Представьте, что вы являетесь ведущим психологического тренинга или психотерапевтической группы. С кем вам было бы интересно работать?
Выберите формат, целевую аудиторию и тему.
Ваша задача придумать и прописать рабочий план первой групповой встречи.
Предположите, в каком психоэмоциональном состоянии могут находится ваши клиенты и, сходя из этого, обозначьте основные цели и задачи первой встречи.
Если вы будете использовать упражнения и техники, составьте краткие инструкции к ним.
Сформулируйте конкретные вопросы для группового обсуждения.
Примерный рабочий план:
- Вводная часть:
- ваша самопрезентация участникам группы и приветственное слово;
- оглашение организационных моментов (открытая/закрытая группа, временной регламент, периодичность встреч);
- мотивационная часть (зачем участникам ходить на группу)
- процедура знакомства и открытия встречи;
- введение правил группы (основные)
- Основная часть:
- работа с актуальным эмоциональным состоянием
- также по желанию вы можете включить лекционную часть
- опишите поэтапно выбранные для этих целей вопросы для группового обсуждения или техники.
- Заключительная часть:
- домашнее задание (если оно есть)
- процедура закрытия встречи.
Для подготовки плана можно пользоваться материалами лекций. Описание должно занимать не более 3 страниц, 14 шрифтом.
Выберите формат, целевую аудиторию и тему.
Тема: Гнев и его выражение.
Целевая аудитория: Женщины и мужчины в возрасте от 18 лет.
Формат: Офлайн, поддержка в группе WatsApp между сессиями.
Количество участников в группе: не более 7 человек. Группа по выражению гнева закрытая т.е в процессе присоединиться нет возможности.
Представьте, что вы являетесь ведущим психологического тренинга или психотерапевтической группы. С кем вам было бы интересно работать?
Так как я выбрала данную тему, которая, как мне кажется является актуальной для многих, эта группа подойдет для людей:
вспыльчивых и раздражительных, для тех, кто хочет понять природу своего гнева и научится экологично выражать его, для тех, кто склонен к саморазрушению, для тех, кто подавляет негативные эмоции, для обидчивых людей, для конфликтных людей, для тех, кто хочет научиться осознавать свои чувства и жить в гармонии с собой и с окружающим миром.
Ваша задача придумать и прописать рабочий план первой групповой встречи.
Задачи: Так как встреча все-таки первая, думаю, что основной из задач будет:
1) Представиться, обозначить правила группы. 2) Познакомиться друг с другом.

- Новая версия 13.02.2023 АНО ДПО: Психология детско-родительских отношений
- Новая версия 19.09.2022 АНО ДПО: Групповое консультирование и ведение терапевтической группы
- Новая версия 19.09.2022 АНО ДПО: Групповое консультирование и ведение терапевтической группы
- Новая версия 19.09.2022 АНО ДПО: Дистанционное психологическое консультирование
- Новая версия 19.09.2022 АНО ДПО:Основы профориентологии
- Новая версия 19.09.2022 АНО ДПО: Психология травмы и технологии работы
- Новая версия 19.09.2022 АНО ДПО: Семейная психология
- НИУ МГСУ Статистика Вариант 5 (4 задачи) Имеются следующие данные о себестоимости и выпуске продукции предприятием за два месяца
- Н.К. – сотрудник информационного отдела компании. Вернее сказать, он – неформальный лидер коллектива отдела, а также смежных отделов. Среди его особенных профессиональных и личностных качеств коллеги отмечают, в первую очередь, качестве
- Н.К. – сотрудник информационного отдела компании. Вернее сказать, он – неформальный лидер коллектива отдела, а также смежных отделов. Среди его особенных профессиональных и личностных качеств коллеги отмечают, в первую очередь, качественную работу
- ННГУ Эконометрика Контрольные работы по 6 заданий. Все варианты 1-10 Проверить, не является ли связь между показателями X и Y ложной?
- Новационные культурно-бытовые товары в сфере гостеприимства
- Новационные культурно-бытовые товары в сфере гостеприимства
- Новационные культурно-бытовые товары в сфере гостеприимства ИТОГОВЫЙ ТЕСТ