Дать оценку использования рабочего времени на предприятии. Рассчитать влияние факторов на отработанное время. Сделать выводы. Показатели Обозначе Базисный Отчетный Отклонение ния год год … (+/-) 1. Общее число отработанных человеко-часов работниками, тыс. (Решение → 6620)

Дать оценку использования рабочего времени на предприятии. Рассчитать влияние факторов на отработанное время. Сделать выводы. Показатели Обозначе Базисный Отчетный Отклонение ния год год … (+/-) 1. Общее число отработанных человеко-часов работниками, тыс. чел-ч. 2. Общее число отработанных человеко-дней работниками, тыс. чел. - дн. Тчас Тд 2097,7 1949.0 268,9 256,5 Среднесписочная численность работников, чел. л. 4. Количество дней, отработанных (2:3) одним работником, дн. (2:3) 5. Пр Продолжительность рабочего дня, час. (1:2) R д t 1190 1150

Решение:

Количество дней, отработанных отношение общего числа отработанне среднесписочной численности работн Продолжительность рабочего д числа отработанных человеко-часов 1а отработанных человеко-дней всеми ра Заполняем таблицу: Решение Показатели Об Общее число отработанных человеко-часов работниками, тыс. чел-ч. 2. Общее число отработанных человеко-дней работниками, тыс. чел. - дн. 3. Среднесписочная численность работников, чел. 4. Количество дней, отработанных одним работником, дн. (2:3) задачи 5.Продолжительность рабочего дн

Дать оценку использования рабочего времени на предприятии. Рассчитать влияние факторов на отработанное время. Сделать выводы. Показатели Обозначе Базисный Отчетный Отклонение ния год год … (+/-) 1. Общее число отработанных человеко-часов работниками, тыс.