Взаимосвязь между инфляцией и безработицей. 2

Содержание

Введение

Глава 1. Взаимосвязь между уровнем безработицы и ставкой заработной платы. Кривая Филлипса

1.1 Уровень  безработицы и её виды

1.2 Сущность  и виды инфляции (кривая Филлипса)

Глава 2. Кривая Филлипса в краткосрочном и долгосрочном периоде

2.1 Краткосрочный  и долгосрочный периоды. Стагфляция

2.2 Взаимосвязь  инфляции и безработицы  в  Республике Беларусь

2.3 Теория  адаптивных ожиданий

2.4 Теория  рациональных ожиданий

Заключение

Список  литературы

Введение

Современные теоретические представления о  связи между инфляцией, безработицей и ростом заработной платы зародились в конце 50-х годов, когда распространение  в литературе кривой Филлипса оказало более или менее сильное влияние на три различных подхода к рассматриваемому вопросу.

Первый  подход представляет собой видоизменённую неоклассическую количественную теорию денег, только вместо цен эта концепция  пытается объяснить достигнутый  уровень заработной платы. Согласно этому подходу, темпы инфляции, вызываемой ростом заработной платы, непосредственно  связаны с изменениями денежной массы. В начале 80-ых гг. ХХ века указанная  точка зрения особенно четко вырисовывалась в "акселерационистской" концепции.

Второй  подход опирается на тезис Кейнса о "негибкости заработной платы". В 30-х годах Кейнс выдвинул следующее положение: ставки номинальной заработной платы обнаруживают сравнительную "жесткость", особенно в случаях понижения. Для простоты Кейнс сформулировал свое утверждение так: номинальная заработная плата представляет собой, по существу, экзогенную величину, иначе говоря, величину; не зависящую от других экономических переменных в рамках рассматриваемой системы. На протяжении 40-х и 50-х годов специалисты в области экономики труда склонны были разделять его точку зрения, приписывая такую "жёсткость" в основном институциональным факторам. Эти экономисты полагали, что институциональные условия на рынке труда (в том числе наличие профсоюзов и существование обособленных рынков труда) делают заработную плату нечувствительной к воздействию совокупного спроса. Более того, некоторые из них утверждали, что увеличение заработной платы, определяемое экзогенными силами, "перекладывается" в цены, порождая "инфляцию издержек". Кейнсианская традиция и институциональное объяснение негибкости заработной платы послужили основой для построения общей макроэкономической модели, в которой движение заработной платы носило экзогенный характер. Существенным элементом такой модели оказывалась пассивная политика регулирования денежной массы: благодаря расширившемуся предложению денег экзогенное увеличение темпов повышения цен, связанное с ростом заработной платы, не вызывает значительного увеличения размеров безработицы.

Третий  подход основан на предпосылках кривой Филлипса; согласно этой концепции, темпы инфляции, вызываемой ростом заработной платы, в большей мере зависят от уровня безработицы. Подобный подход существенно отличается от количественной теории денег: ведь сторонники количественной теории предполагают, что никакие "реальные" хозяйственные переменные, в том числе безработица, не оказывают воздействия – по крайней мере, долговременного влияния - на уровень номинальной заработной платы. С другой стороны, и в модели Филлипса, и в "акселерационистской" модели темпы инфляции, вызываемой ростом заработной платы, определяются эндогенно: они зависят от рассматриваемых в модели экономических переменных. Именно представление об эндогенном характере источников повышения цен отличает эти модели от тезиса Кейнса об экзогенном характере движения заработной платы.

За последние  десятилетия эти направления  сблизились между собой. Их сторонники пришли к согласию по многим вопросам, ранее разделявшим их, и выработали, по крайней мере, общую основу изучения проблемы. При этом, разумеется, сохраняются довольно существенные расхождения в деталях, в интерпретации тех или иных конкретных явлений.

Инфляция, вызываемая ростом заработной платы, считается  экзогенной, если отсутствует статистически  предсказуемая связь между инфляцией  и другими рассматриваемыми экономическими переменными (например, между темпом инфляции вызываемой ростом заработной платы, и уровнем безработицы). Инфляция, вызываемая ростом заработной платы (снижением  безработицы), носит эндогенный характер, если ее можно объяснить другими  экономическими переменными, использовавшимися  традиционной теорией. Согласно теориям  эндогенной инфляции, если нам известны, например, текущие и прошлые значения безработицы и масштабы роста денежной массы, то темп инфляции, обусловленной ростом заработной платы, можно с достаточной точностью предсказать на ближайшее будущее.

Следует отметить, что рассматриваемая тема беспокоит экономистов неспроста. Актуальность ее определяется тем, что  любое правительство оказывается  перед не решаемой в принципе проблемой  одновременного обуздания и безработицы, и инфляции, реализуя методы антиинфляционной политики. И тогда оно должно находить социально приемлемый компромисс, способы  и средства социальной защиты.

Целью данной курсовой работы является рассмотрение взаимосвязи между инфляцией  и безработицей.

Для достижения поставленной цели в курсовой работе необходимо решить следующие задачи:

- рассмотреть  взаимосвязь между уровнем безработицы  и ставкой заработной платы,  кривую Филлипса;

- отразить  кривую Филлипса в краткосрочном и долгосрочном периоде.

Глава 1. Взаимосвязь между уровнем безработицы и ставкой заработной платы. Кривая Филипса

1.1 Уровень безработицы и её  виды

Проблема безработицы  является довольно актуальной для экономики любой страны. Практически не осталось ни одного государства, в котором не стояла бы проблема безработицы. Вообще безработица подразумевает такую ситуацию в экономике, когда все рабочие места заняты, но еще остаются нетрудоустроенные граждане. 

 Когда в экономической  литературе употребляется термин  «безработный», имеют в виду  следующее: безработным считается  человек, который не имеет работу, но активно ее ищет и находит в 1 течение года». Если же человек перестал искать работу или не нашел ее за год, то он не считается безработным. Говорят, что он не работает по собственной воле.

Причины безработицы могут, как зависеть, так и не зависеть от работника. Работник может уволиться сам, по своему желанию (добровольная безработица), или его могут уволить (вынужденная безработица). Основной общей причиной вынужденной безработицы является превышение совокупного предложения труда над совокупным спросом на труд (рис. 1).

Рис. 1 – Зависимость  величины заработной платы от количества работников

По горизонтальной оси  отложим величину заработной платы (w), a пo вертикальной оси количество работников (L). Кривая с положительным наклоном (SL) представляет собой совокупное предложение труда со стороны домохозяйств, а кривая с отрицательным наклоном (DL) совокупный спрос на труд со стороны фирм. Точка равновесия (Е0) указывает на ситуацию, при которой все рабочие места заняты (при уровне зарплаты w0). Если величина заработной платы поднимается с w0 до w1, то совокупное предложение труда превышает совокупный спрос на труд.

Чтобы оценить уровень  безработицы в стране, надо определить отношение безработных к рабочей  силе. Рабочая сила включает всех людей, способных трудиться (обычно от 16 или 18 лет до пенсии - 55 или 60 лет): работающих и безработных.

Уровень безработицы – это удельный вес безработных в численности экономически активного населения. Уровень безработицы – важнейший показатель рынка труда.

Сравнивая уровни безработицы  разных лет, мы получим динамику изменения  безработицы.

Считается, что рабочая сила состоит из работающих и безработных, но активно ищущих работу. Споры по поводу определения  уровня безработицы при полной занятости  усугубляются тем, что на практике трудно установить фактический уровень  безработицы, т.к. признание за человеком  статуса безработного неизбежно  содержит в себе сильный субъективный элемент. Например, невозможно совершенно объективно установить, ищет или не ищет человек работу, что для него означает работа; наконец, требуется, чтобы  субъект признал себя безработным  и обратился в службу занятости.

Следует также установить различия между отдельными типами безработицы.

Фрикционная безработица. Если человеку предоставляется свобода выбора рода деятельности и места работы, в каждый данный момент некоторые работники оказываются в положении «между работами». Одни добровольно меняют место работы. Другие ищут новую работу из-за увольнения. Третьи временно теряют сезонную работу. И есть категория работников, особенно молодых людей, которые впервые ищут работу. Экономисты используют термин фрикционная безработица (она связана с поисками или ожиданием работы) в отношении работников, которые ищут работу или ждут получения работы в ближайшем будущем. Фрикционная безработица считается неизбежной и в какой-то мере желательной, т.к. многие рабочие, добровольно оказавшись «между работами», переходят с низкооплачиваемой, малопродуктивной работы на более высокооплачиваемую, и более продуктивную работу. Это означает более высокие доходы для рабочих и более рациональное распределение трудовых ресурсов, а следовательно, и больший реальный объём национального продукта.

Структурная безработица. Фрикционная безработица незаметно переходит во вторую категорию, которая называется структурной безработицей. Экономисты используют этот термин в значении «составной». С течением времени в структуре потребительского спроса и в технологии происходят важные изменения, которые, в свою очередь, изменяют структуру общего спроса на рабочую силу. Из-за таких изменений спрос на некоторые виды профессий уменьшается или вовсе прекращается. Спрос на другие профессии, включая новые, ранее не существовавшие, увеличивается. Возникает безработица, т.к. рабочая сила реагирует медленно и её структура полностью не отвечает новой структуре рабочих мест. В результате оказывается, что у некоторых рабочих нет таких навыков, которые можно быстро продать; их навыки и опыт устарели и стали ненужными из-за изменений в технологии и характере потребительского спроса.

Разница между фрикционной и структурной  безработицей весьма неопределённа. Существенное различие состоит в том, что у  «фрикционных» безработных есть навыки, которые они могут продать, а «структурные» безработные не могут сразу получить работу без переподготовки, дополнительного обучения, а то и перемены места жительства; фрикционная безработица носит более краткосрочный характер, а структурная безработица более долговременная и поэтому считается более серьёзной.

Циклическая безработица. Под циклической безработицей мы понимаем безработицу, вызванную спадом, т.е. той фазой экономического цикла, которая характеризуется недостаточностью общих, или совокупных, расходов. Когда совокупный спрос на товары и услуги уменьшается, занятость сокращается, а безработица растёт. По этой причине циклическую безработицу иногда называют безработицей, связанной с дефицитом спроса.

1.2  Сущность и виды  инфляции (кривая Филлипса)

Как экономическое  явление инфляция существует уже  длительное время. Считается, что ее появление связано чуть ли не с  возникновением денег, с функционированием  которых она неразрывно связана.

Инфляция - это обесценение денег, снижение их покупательной способности, дисбаланс спроса и предложения. В буквальном переводе термин "инфляция" (от лат. inflatio) означает "вздутие", т.е. переполнение каналов обращения избыточными бумажными деньгами, не обеспеченными соответствующим ростом товарной массы.

Суть инфляции заключается в  том, что национальная валюта  обесценивается по отношению к товарам, услугам  и иностранным валютам, сохраняющим  стабильность своей покупательной  способности.

Существует  несколько видов инфляции. Прежде всего те, которые выделяют с позиции темпа роста цен (первый критерий), т.е. количественно:

1. Ползучая (умеренная) инфляция, для которой характерны относительно невысокие темпы роста цен, примерно до 10% или несколько больше процентов в год. Такого рода инфляция присуща большинству стран с развитой рыночной экономикой, и она не представляется чем-то необычным.
2. Галопирующая инфляция (рост цен на 20—2000% в год). Такие высокие темпы в 80-х гг. наблюдались, к примеру, во многих странах Латинской Америки, некоторых странах Южной Азии.
3. Гиперинфляция - цены растут астрономически, расхождение цен и заработной платы становится катастрофическим, разрушается благосостояние даже наиболее обеспеченных слоев общества, бесприбыльными и убыточными становятся крупнейшие предприятия. Теперь рассмотрим виды инфляции с точки зрения второго критерия — соотносительности роста цен по различным товарным группам, т. е. по степени сбалансированности их роста:

а) сбалансированная инфляция;

 б) несбалансированная инфляция.

При сбалансированной инфляции цены различных товаров  неизменны относительно друг друга, а при несбалансированной - цены различных товаров постоянно изменяются по отношению друг к другу, причем в различных пропорциях.

Несбалансированность  инфляции — большая беда для экономики. Но еще страшнее, когда нет прогноза на будущее, нет уверенности хотя бы в том, что товарные группы-лидеры роста цен останутся лидерами и завтра, и через неделю, и  через год. Невозможно рационально  выбрать сферы приложения капитала, рассчитать и сравнить доходность вариантов  инвестирования. Промышленность развиваться  в таких условиях не может. Возможны лишь короткие спекулятивно-посреднические операции, удобренные стихийными, несбалансированными скачками относительных цен как в отраслевом, так и в территориальном аспектах.

С точки  зрения третьего критерия (ожидаемость или предсказуемость инфляции) выделяют:

а) ожидаемую;

б) неожидаемую.

Ожидаемая инфляция может предсказываться  и прогнозироваться заранее, с достаточной  степенью надежности; неожидаемая —  возникает стихийно, спорадически, прогноз невозможен.

Комбинация  сбалансированной и ожидаемой инфляции не наносит экономического вреда, а  несбалансированной и неожидаемой - особо опасна, чревата большими издержками адаптационного плана.

Инфляция  оказывает серьёзное воздействие  на занятость. Зависимость изменения уровней инфляции, точнее темпа прироста заработной платы, и безработицы исследовал английский экономист А. Филлипс. В 1958 г. Он предложил модель инфляции спроса, наглядно показывающую связь между уровнем безработицы и темпами роста средней заработной платы. Используя данные английской статистики за 1850-1960  годы, он построил кривую, отражающую обратную зависимость между изменением ставок заработной платы и уровнем безработицы (рис 2).

Рис. 2 –Кривая Филлипса

По горизонтальной оси  Филлипс отложил уровень безработицы (U). По вертикальной оси темп роста заработной платы (инфляции) (w). Так, на фазе подъема наблюдался высокий темп прироста заработной платы и низкий уровень безработицы (w₁; U₁). На фазе спада, наоборот, - низкий темп прироста заработной платы и высокий уровень безработицы (w₂; U₂). Среднее положение (w₀; U₀) отражает ситуацию устойчивого экономического развития, когда соотношение темпов прироста заработной платы и безработицы оптимальное. То есть одновременно достигнуты минимальные уровни обоих показателей.

Практика экономического регулирования  показала, что кривая Филлипса может быть применима для экономической ситуации в короткие периоды, поскольку в долгосрочном плане (5-10 лет), несмотря на высокий уровень безработицы, инфляция продолжает нарастать, что объясняется целым комплексом обстоятельств.

Среди этих обстоятельств можно выделить политику стимулирования совокупного спроса. Стремление правительства ценой  инфляции «купить» более низкий уровень  безработицы можно считать успешным только тогда, когда у хозяйствующих  агентов удаётся создать так  называемые ложные ожидания. Так, работающие по найму, наблюдая рост ставок номинальной заработной платы, увеличивают предложение труда. И тогда, как и предполагалось в концепции кривой Филлипса, рост инфляции (и связанный с ней рост номинальной заработной платы) может уменьшить безработицу. Но дело в том, что со временем население начинает распознавать истинную цену привлекательности высоких ставок денежной (номинальной) заработной платы. Ведь в условиях инфляции рост реальной заработной платы – это не обязательно тоже самое, что и рост номинального её уровня. И если люди обнаруживают, что на полученные деньги можно купить всё меньшее количество товаров и услуг, иллюзиям приходит конец: никто более не намеревается увеличивать предложение своего труда в ответ на рост денежной заработной платы. Предприниматели сокращают спрос на труд. Требования работающих по найму повышения реальной заработной платы ведут к уменьшению прибылей и, следовательно, вынуждают предпринимателей ограничивать найм работников.

Глава 2. Кривая Филипса в краткосрочном и долгосрочном периоде

2.1 Краткосрочный и долгосрочный  периоды. Стагфляция

Приведённая в пункте 1.2 кривая Филлипса изображена в первоначальном её виде (рис.2).Позднее, американскими экономистами П. Самуэльсоном и Р. Солоу был сделан вывод, что кривая Филлипса описывает выбор между инфляцией и безработицей, когда уменьшить одну можно, лишь увеличив другую. Причина такой зависимости заключается в том, что при высокой безработице заработная плата держится на низком уровне, что вызывает замедление роста цен.

Тогда  Р. Солоу и П. Самуэльсоном была создана модификация кривой Филлипса (рис 3). Они заменили в этой кривой ставку заработной платы на темп роста товарных цен, или инфляцию.

Рис. 3 – Модифицированная краткосрочная кривая Филлипса

По горизонтальной оси  они отложили уровень безработицы (U), а по вертикальной оси - темп роста  цен на товары и услуги (Р). Этот график более точно отражал колебание  уровней инфляции и безработицы  на разных фазах цикла. На фазе подъема (P₁; U₁) темпы инфляции растут, а уровень безработицы уменьшается. На спаде (Р₂; U₂) высокой оказывается безработица, а инфляция - низкой.

При помощи этой кривой стало  возможным рассчитывать равновесие между достаточно высокими уровнями занятости  производства и определенной стабильностью цен.

Отметим, что данная кривая характерна только для краткосрочного периода.

В дальнейшем статистика не всегда подтверждала выводы Филлипса. В последней трети 20 века был отмечен одновременный рост цен и безработицы. Это явление в экономике известно как стагфляция.

 Стагфляция - это одновременное увеличение темпов инфляции и уровня безработицы, сопровождающееся экономическим спадом.

Термин «стагфляция» происходит от соединения двух слов: стагнация, или  застой, и инфляция. Графически это  отражается сдвигом краткосрочной  кривой Филлипса вправо по отношению к началу координат (рис. 4).

Рис. 4 – Графическая  интерпретация стагфляции

В данной ситуации каждая точка новой пунктирной краткосрочной  кривой Филлипса (SPhC₂) отражает более высокий уровень инфляции и безработицы по сравнению со сплошной кривой (SPhC₁). Одновременный рост этих показателей усиливает экономический спад из-за сокращения совокупного спроса.

Краткосрочная кривая Филлипса характеризует статическое состояние экономики, не отражая тенденций долгосрочного периода. Она была модифицирована М. Фридменом на основе теории естественного уровня безработицы.

Теория естественного  уровня безработицы утверждает, что  в долгосрочном периоде умеренный  темп инфляции достижим лишь при наличии  естественного уровня безработицы, который, в свою очередь, зависит  от состояния рынка труда. В соответствии с этой теорией кривая Филлипса в долгосрочном периоде является вертикальной. Когда естественный и фактический уровень безработицы совпадают, рынок рабочей силы приходит в равновесие, а фактический уровень роста цен, или инфляции, равен прогнозируемому уровню (рис. 5).

Рис. 5 – Долгосрочная кривая Филлипса

Для упрощения ситуации представим краткосрочную кривую Филлипса (SРhC) в виде пунктирной прямой с отрицательным наклоном. На долгосрочном интервале кривая Филлипса принимает вертикальное положение (долгосрочная кривая Филлипса LPhC). На графике она представляется как сплошная вертикальная прямая, указывая на уровень полной занятости (U*).

Анализ долгосрочной кривой Филлипса основан на учете инфляционных ожиданий хозяйствующих субъектов. Он проводится в рамках двух теорий - адаптивных и рациональных ожиданий. В этих теориях рассматривается влияние инфляционных ожиданий на совокупное предложение при достижении полной занятости, или естественного уровня безработицы (то есть при отсутствии циклической безработицы). Несмотря на то, что современные кривые, отражающие взаимосвязь инфляции и безработицы, претерпели определенное изменение, они по-прежнему носят название кривых Филлипса.

2.2 Взаимосвязь инфляции  и безработицы в краткосрочном  и долгосрочном периодах в  Республике Беларусь

В Республике Беларусь особо остро проблема высоких  темпов инфляции и высокого уровня безработицы встает в начале прошлого десятилетия, когда начался переход  к рыночным отношениям (рыночной экономике). В этот период для Беларуси была характерна стагфляция (одновременное  повышение уровня цен и уровня безработицы), сочетание нескольких форм планирования - директивного и  индуктивного.

В Республике Беларусь экономическая политика ориентирована, в основном, на достижение результатов  в краткосрочном периоде. Наглядным  подтверждение этого являются данные о соотношении инфляции и безработицы  за 2005-2008 гг., представленные на рис. 3.1.

    Рис. 3.1. Взаимосвязь инфляции и безработицы в РБ (2005-2008 гг.)

В этом случае прослеживается четкая обратная зависимость  между динамикой инфляции и безработицей. Эмпирические данные еще раз свидетельствуют  о том, что за сравнительно небольшой  период времени невозможно снизить  темпы инфляции и уровень безработицы, т. е. манипулируя совокупным спросом  по средствам монетарных и фискальных мер, происходит всего лишь перемещение  экономики вдоль кривой Филлипса.

Благодаря деятельности правительства Республики Беларусь, за сравнительно небольшой  период времени удалось значительно  снизить темпы инфляции (со 110% до 28%) при относительно неизменном росте  уровня безработицы, однако известен сравнительно высокий уровень скрытой безработицы (30%). По данным министерства статистики и анализа, на декабрь 2010 года в стране было зарегистрировано 33,1 тысячи безработных. Это на 7,2 тыс. меньше, чем в 2009 году. И из общего числа безработных  получали пособие по безработице  всего 18 тыс. человек. Следует понимать, что эти цифры касаются только тех, кто зарегистрирован в службе занятости. Основным мотивом регистрации  является не столько надежда на получение  нормального, адекватно оплачиваемого  рабочего места, сколько возможность  бесплатной переквалификации. В Беларуси основными типами безработицы являются структурная, скрытая и женская.

По причине  мизерных размеров пособий по безработице, до центров занятости доходят  далеко не все безработные. В основном туда обращаются бывшие государственные  чиновники, так как размеры их пособий по безработице привязаны  к размерам последней заработной платы. Процент людей, которые не дошли до центров занятости опередить  трудно, или практически не представляется возможным. Разумно предположить, что  часть людей находятся в состоянии  поиска работы, оставшиеся - заняты в  теневой экономике.

Основной  причиной безработицы в РБ, является общий, постоянный спад национального  производства, поддерживаемый экстенсивным развитием народного хозяйства, неблагоприятным инвестиционным климатом и т.д. Естественно, что в таких  условиях невозможно формирование рабочий  мест. Большинство белорусских предприятий  на сегодняшний день являются убыточными. Особенно это относится как к  промышленности, так и к сельскому  хозяйству. Методы реанимирования убыточных предприятий в своем большинстве основаны на кредитах. Однако, как показывает опыт, такие капиталовложения ни к чему хорошему не приводят. Без трансформации предприятий, без реорганизации управления предприятиями, без четкой синхронизации с состоянием рынка и с изменениями на рынке, выход из "долговой ямы" невозможен. К сожалению, руководители предприятий вынуждены тратить деньги, полученные по кредитным линиям не на стратегические нужды, а на выплату задолженностей по заработной плате, погашение предыдущих кредитов и т.д. В большинстве случаев для повышения эффективности хозяйственной деятельности предприятий, реального сектора экономики, требуется полное переоборудование производства, закупка и внедрение новых технологий, закупка качественного сырья, изменение менталитета работников и т.д. Все эти реформы невозможны благодаря только желанию руководящего аппарата. Требуются комплексные реформы всего народного хозяйства.

Многообразие  типов безработицы делает задачу ее сокращения чрезвычайно сложной. Поскольку единого способа борьбы с безработицей не существует, любой стране для решения этой проблемы приходится использовать различные методы. Для Беларуси весьма актуальна проблема обеспечения самозанятости населения (упрощенный порядок выезда за границу, поощрение земледелие на небольших участках земли и т.д.), организация общественных работ, повышение уровня поддержки социально незащищенных слоев населения. Традиционные методы микро - и макроуровня, используемые при циклическом и структурном кризисе экономики, для решения проблем занятости в Беларуси не годятся. Выход из кризиса – путь быстрой трансформации экономической системы и модернизации производственного аппарата. В силу специфики этих параллельных процессов в Беларуси можно ожидать сохранения высокой явной безработицы, что потребует неординарных мер защиты социально уязвимых слоев населения.

В основном государственное регулирование  безработицы в Беларуси проявляется  в воздействии на уровень официально контролируемой безработицы и на её формы, в меньшей степени оно  затрагивает её виды. Думается, что  позитивный опыт работы, накопленный  государственной службой занятости  населения Республики Беларусь, следует  продолжить. Он является достаточно эффективным  в современных условиях.