В правила внутреннего трудового распорядка было включено положение, запрещающее работникам организации покидать ее территорию

В правила внутреннего трудового распорядка было включено положение, запрещающее работникам организации покидать ее территорию во время перерыва для питания и отдыха. Каков порядок утверждения правил внутреннего трудового распорядка? Правомерно ли включение положения, запрещающего работникам покидать территорию предприятия во время перерыва для отдыха и питания?

В соответствии со ст. 190 ТК РФ утверждение правил внутреннего трудового распорядка осуществляется работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, который установлен ст. 372 ТК РФ для принятия локальных нормативных актов.
Как правило, правила внутреннего трудового распорядка, являются приложением к коллективному договору.
В соответствии со ст . 108 ТК РФ работнику в течение рабочего дня (смены) должен предоставляться перерыв для питания и отдыха длительностью не более 2-х часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается

. 108 ТК РФ работнику в течение рабочего дня (смены) должен предоставляться перерыв для питания и отдыха длительностью не более 2-х часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается