Принципы административного права. 3
ПРИНЦИПЫ АДМИНИСТРАТИВНОГО
ЗАКОНОДАТЕЛЛЬСТВА
Коренев А.С. группа Т-74
Под принципами
административного права
Принципам трудового права посвящена ст. 2 Трудового кодекса Российской Федерации, в соответствии с которой основными принципами правового регулирования трудовых и иных непосредственно связанных с ними отношений признаются, в частности:
свобода труда, включая право на труд, который каждый свободно выбирает или на который свободно соглашается, право распоряжаться своими способностями к труду, выбирать профессию и род деятельности;
запрещение принудительного труда и дискриминации в сфере труда;
обеспечение права каждого работника на справедливые условия труда, в том числе на условия труда, отвечающие требованиям безопасности и гигиены, права на отдых, включая ограничение рабочего времени, предоставление ежедневного отдыха, выходных и нерабочих праздничных дней, оплачиваемого ежегодного отпуска;
равенство прав и возможностей работников;
обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда;
обеспечение права работников и работодателей на объединение для защиты своих прав и интересов, включая право работников создавать профессиональные союзы и вступать в них;
сочетание государственного и договорного регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений;
обязательность возмещения вреда, причиненного работнику в связи с исполнением им трудовых обязанностей;
установление государственных гарантий по обеспечению прав работников и работодателей, осуществление государственного надзора и контроля за их соблюдением;
обеспечение права каждого на защиту государством его трудовых прав и свобод, в том числе в судебном порядке;
обязанность сторон трудового договора соблюдать условия заключенного договора, включая право работодателя требовать от работников исполнения ими трудовых обязанностей и бережного отношения к имуществу работодателя и право работников требовать от работодателя соблюдения его обязанностей по отношению к работникам, трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права.
Принципы уголовного
права, в числе которых можно
особо выделить принципы законности,
равенства граждан перед
Возвращаясь к административному праву, отметим, что единого перечня принципов данной отрасли, как это происходит в ситуации с рассмотренными отраслями права, а также со многими иными (семейным, налоговым и т.д.), в законодательстве нет. Основной кодифицированный акт современного российского административного права - КоАП РФ - делает акцент на принципах, определяющих содержание важного, но не единственного блока административного права - законодательства об административных правонарушениях. Так, КоАП РФ особо выделяет такие принципы, как равенство перед законом (ст. 1.4), презумпция невиновности (ст. 1.5), обеспечение законности при применении мер административного принуждения в связи с административным правонарушением (ст. 1.6).
Обращаясь к другим источникам административного права, мы можем найти определенные законодателем принципы, которые служат основными началами различных сфер общественных отношений, урегулированных нормами административного права. Например, Федеральным конституционным законом от 17 декабря 1997 г. N 2-ФКЗ "О Правительстве Российской Федерации" (в ред. от 1 июня 2005 г.) определены основные принципы деятельности Правительства РФ; в соответствии со ст. 3 названного Закона Правительство РФ в своей деятельности руководствуется принципами верховенства Конституции РФ, федеральных конституционных законов и федеральных законов, принципами народовластия, федерализма, разделения властей, ответственности, гласности и обеспечения прав и свобод человека и гражданина.
В соответствии со ст. 3 Закона РФ от 18 апреля 1991 г. N 1026-1 "О милиции" ее деятельность базируется на принципах уважения прав и свобод человека и гражданина, законности, гуманизма, гласности.
Основными принципами лицензирования, закрепленными ст. 3 Федерального закона от 8 августа 2001 г. N 128-ФЗ "О лицензировании отдельных видов деятельности", являются:
обеспечение единства экономического пространства на территории Российской Федерации;
установление единого перечня лицензируемых видов деятельности;
установление единого порядка лицензирования на территории Российской Федерации;
установление лицензионных требований и условий положениями о лицензировании конкретных видов деятельности;
гласность и открытость лицензирования;
соблюдение законности
при осуществлении
Анализируя сформулированные
в различных актах
Общеотраслевые принципы базируются на конституционных положениях, в том числе тех, которые составляют основу конституционного строя Российской Федерации. К общеотраслевым принципам применительно к административному праву мы можем отнести, в частности:
Принцип равенства перед законом. Частный случай реализации данного принципа мы можем наблюдать при анализе норм КоАП РФ, согласно ч. 1 ст. 1.4 которого лица, совершившие административные правонарушения, равны перед законом. Физические лица подлежат административной ответственности независимо от пола, расы, национальности, языка, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, а также других обстоятельств, а юридические лица - независимо от места нахождения, организационно-правовых форм, подчиненности, а также других обстоятельств.
Принцип законности. Согласно ч. 2 ст. 15 Конституции РФ органы государственной власти, органы местного самоуправления, должностные лица, граждане и их объединения обязаны соблюдать Конституцию РФ и ее законы.
Данный принцип требует от участников административно-правовых отношений реализации закрепленных соответствующими нормами возможностей сообразно требованиям законодательства. Особое значение данный принцип имеет в деятельности органов исполнительной власти, органов местного самоуправления, государственных и муниципальных служащих.
Принцип приоритетности интересов личности в жизни общества. Основа данного принципа - положения ст. 2 Конституции РФ, закрепляющей положения о том, что человек, его права и свободы являются высшей ценностью, а признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина являются обязанностью государства. Данное конституционное положение транслируется в законы и иные нормативные правовые акты - источники административного права. Так, статьей 3 Федерального закона от 27 мая 1996 г. N 57-ФЗ "О государственной охране" (в ред. от 29 декабря 2004 г.) в числе основных принципов осуществления государственной охраны закреплено уважение и соблюдение прав и свобод человека и гражданина. Этот принцип конкретизирован в иных нормах данного Закона. В частности, по общему правилу запрещается применение огнестрельного оружия в отношении женщин, а также лиц с явными признаками инвалидности и несовершеннолетних, если их возраст очевиден или известен сотруднику органов государственной охраны. Исключение возможно только в случае совершения указанными лицами вооруженного либо группового нападения, угрожающего жизни людей, а также при оказании вооруженного сопротивления.
Аналогичные нормы содержатся и в иных федеральных законах, регламентирующих возможность применения принуждения сотрудниками уполномоченных органов исполнительной власти. В качестве другого примера можно привести Федеральный закон от 10 декабря 1995 г. N 196-ФЗ "О безопасности дорожного движения" (в ред. от 22 августа 2004 г.), определяющий (ст. 3) в качестве одного из основных принципов обеспечения безопасности дорожного движения приоритет жизни и здоровья граждан, участвующих в дорожном движении, над экономическими результатами хозяйственной деятельности.
Принцип гласности. Содержание данного принципа включает несколько уровней. Прежде всего это требование к гласности источников административного права. Частью 3 ст. 15 Конституции РФ установлено, что законы подлежат официальному опубликованию. Неопубликованные законы не применяются. Любые нормативные правовые акты, затрагивающие права, свободы и обязанности человека и гражданина, не могут применяться, если они не опубликованы официально для всеобщего сведения. Данное конституционное положение развивается в иных нормативных правовых актах административного характера, о чем будет сказано, когда будем рассматривать источники административного права. Пока же приведем пример, взятый из ст. 23 Федерального конституционного закона "О Правительстве Российской Федерации", которая определяет следующие правила, направленные на практическую реализацию принципа гласности:
постановления Правительства Российской Федерации, за исключением постановлений, содержащих сведения, составляющие государственную тайну, или сведения конфиденциального характера, подлежат официальному опубликованию не позднее 15 дней со дня их принятия, а при необходимости немедленного широкого их обнародования доводятся до всеобщего сведения через средства массовой информации безотлагательно;
датой официального
опубликования постановления
постановления Правительства Российской Федерации, затрагивающие права, свободы и обязанности человека и гражданина, вступают в силу не ранее дня их официального опубликования. Иные постановления Правительства Российской Федерации вступают в силу со дня их подписания, если самими постановлениями Правительства РФ не предусмотрен иной порядок их вступления в силу. Распоряжения Правительства РФ вступают в силу со дня их подписания.
Другим уровнем или, точнее, другим аспектом реализации принципа гласности является его обязательность в практической повседневной деятельности органов исполнительной власти, органов местного самоуправления, государственных и муниципальных служащих. Так, в числе основных принципов государственного регулирования внешнеторговой деятельности, предусмотренных ст. 4 Федерального закона от 8 декабря 2003 г. N 164-ФЗ "Об основах государственного регулирования внешнеторговой деятельности", закреплен принцип гласности в разработке, принятии и применении мер государственного регулирования внешнеторговой деятельности. Приведенный пример - частный случай реализации принципа гласности в практической деятельности органов исполнительной власти.
В качестве иных
проявлений принципов гласности
является устанавливаемая
Принцип ответственности. Это универсальный принцип, характерный для всех отраслей права, направлен на обеспечение соблюдения иных принципов, в частности законности. Это своего рода страж, который наделен правом принуждения к соблюдению правовых норм. Принцип ответственности было бы неверно распространять только на сферу административных правонарушений и ответственности за их совершение. Данный принцип имеет гораздо более широкую сферу применения, поскольку направлен на обеспечение соблюдения норм не только административного, но и многих других отраслей права и в равной степени применим ко всем участникам отношений, регулируемых нормами административного права. Так, согласно ст. 15 Федерального закона от 2 мая 2006 г. N 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации" (вступает в силу в конце 2006 г.) <1> лица, виновные в нарушении данного Закона, несут ответственность, примеры которой рассматривает ст. 16:
------------------------------
<1> Российская
газета. 2006. N 95.
гражданин имеет право на возмещение убытков и компенсацию морального вреда, причиненных незаконным действием (бездействием) государственного органа, органа местного самоуправления или должностного лица при рассмотрении обращения, по решению суда (ч. 1 ст. 16);
в свою очередь,
если гражданин указал в обращении
заведомо ложные сведения, расходы, понесенные
в связи с рассмотрением
Вместе с тем
в некоторых случаях
Ряд принципов является характерным для отраслей права, которые принято относить к публичному праву (в противоположность частному праву), таких как гражданское, семейное и т.д.
В числе межотраслевых можно выделить такие принципы, как принцип презумпции невиновности (на наш взгляд, далеко не бесспорный принцип применительно к административному праву о чем подробнее будет сказано при рассмотрении его источников), принцип федерализма, в том числе реализуемый через установление единства системы государственной власти и разграничение предметов ведения между РФ и ее субъектами, принцип разделения властей, принцип признания местного самоуправления и разграничения полномочий между органами государственной власти и местного самоуправления.
Наконец, есть значительное количество принципов, которые можно считать собственно административно-правовыми, характерными именно для данной отрасли. Как правило, эти принципы определяют содержание каких-то определенных сфер административно-правового регулирования. Так, можно выделить специфические принципы государственной гражданской службы, определенные ст. 4 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", такие как стабильность гражданской службы; взаимодействие с общественными объединениями и гражданами; защищенность гражданских служащих от неправомерного вмешательства в их профессиональную деятельность. Более того, в некоторых случаях законодатель идет по пути установления принципов, определяющих составные элементы регулируемых отношений.
Возвращаясь к
административно-правовому
назначения на должность гражданской службы гражданских служащих с учетом их заслуг в профессиональной служебной деятельности и деловых качеств;
совершенствования профессионального мастерства гражданских служащих.
Другим примером специфических административно-правовых признаков могут выступать такие названные принципы, как установление единого порядка лицензирования на территории РФ, а также определение лицензионных требований и условий положениями о лицензировании конкретных видов деятельности, содержащиеся в ст. 3 Федерального закона "О лицензировании отдельных видов деятельности".
Подводя итог сказанному о принципах административного права, необходимо отметить следующее:
перечень принципов не является закрытым. Приведенные принципы относятся к числу наиболее распространенных в административном праве, однако это не означает, что оно ограничивается только ими. Ряд авторов к числу принципов, влияющих на содержание административно-правовых норм, относят такие принципы, как светский характер государства, социальный характер государства, считают целесообразным особо выделять принцип обеспечения законности при применении мер административного принуждения и т.д.;
формулировка
и содержание принципов не должны
рассматриваться в качестве некоей
догмы. Их большинство имеет исключения,
которые тем не менее лишь подчеркивают
общее правило, содержащееся в природе
принципа. Например, исключениями из принципа
гласности являются режим государственной
тайны, использование органами исполнительной
власти, наделенными соответствующими
полномочиями (органами федеральной службы
безопасности, федеральной службы охраны),
сочетания гласных и негласных методов
работы. Оговорки есть и в отношении принципа
равенства перед законом. Так, статьей
1.4 КоАП РФ, закрепляющей принцип равенства
перед законом применительно к административной
ответственности за совершение административных
правонарушений, тем не менее предусмотрено,
что особые условия применения мер обеспечения
производства по делу об административном
правонарушении и привлечения к административной
ответственности должностных лиц, выполняющих
определенные государственные функции
(депутатов, судей, прокуроров и иных лиц),
устанавливаются Конституцией РФ и федеральными
законами. Важно лишь, чтобы любое отступление
от общего правила, сформулированного
принципом, имело под собой не только правовое,
но и в не меньшей степени моральное обоснование.
Иными словами, исключений не может быть
слишком много, в противном случае существует
риск утраты самого принципа.
Источники административного
права:
1. Конституция
Российской Федерации.
2. Федеральные конституционные законы (в п. 2 ст. 114 Конституции РФ
записано:
\\\"Порядок деятельности
определяется
федеральным конституционным
3. Федеральные
законы, содержащие нормы
4. Указы
Президента РФ, относящиеся к
предмету административно-
регулирования.
5. Постановления Правительства Российской Федерации по вопросам
государственного
управления.
6. Кодифицированные
акты (Кодекс РФ об
30 декабря
2001 года (в ред. от 25 июля 2002 года)
- КоАП).
7. Приказы
и постановления министерств
и ведомств.
8. Законы, принимаемые представительными органами власти субъектов
Российской
Федерации.
9. Распоряжения
и постановления органов
городских
и районных администраций).
10. Приказы руководителей государственных и негосударственных предприятий
(учреждений).
11. Распоряжения в устной или письменной форме (чаще в устной)
руководителей подразделений
Субъекты
административного права:
1. Федеральные
органы исполнительной власти.
2. Органы
местного самоуправления.
3. Предприятия
и учреждения (государственные и
негосударственные).
4. Общественные
объединения (организации).
5. Государственные
служащие (должностные лица).
6. Граждане.
Принципы
административного управления:
1. Принцип
подчиненности и
органов
управления вышестоящим.
2. Принцип
участия населения в
государством
через свободные
органы власти. Участие граждан в управлении может осуществляться через
общественные
организации, трудовые
другие
массовые мероприятия, не
3. Принцип законности в управлении. Вся исполнительно-распорядительная
деятельность
административных органов
основе
закона и во имя исполнения
закона.
4. Принцип
федерализма проявляется во
и региональными органами
системе законодательства.
Система
административного права.
Административное
право делится на общую и
особенную части.
Общую
часть административного права
составляют нормы, регулирующие:
1) административно-правовой статус граждан (статус - это наличие
определенных
прав и обязанностей);
2) правовые
основы организации и
(аппарата
государственного управления);
3) административно-правовой
статус негосударственных
4) порядок
применения норм
органы
или должностные лица могут
применять нормы
какова
компетенция этих органов и т. д.).
Особенная
часть административного
пределах отдельных сфер управления. Особенную часть административного
права
составляют нормы,
1) обеспечение
безопасности граждан,
основном составляют содержание Кодекса об административных
правонарушениях);
2) организационно-хозяйственную
деятельность государственной
(эти нормы
в основном содержатся во
других
подзаконных актах);
3) социально-культурную
и благотворительную
регулирующие
деятельность отделов
защиты
малоимущих граждан, фондов
бедствий
и т. д.);
4. деятельность государственной администрации по организации и
осуществлению политических, экономических, культурных и иных связей с
другими странами.
2.Административно-правовые
характеризуются
тем, что в обязательном порядке одной
стороной этих
отношений
выступает орган (субъект)
соответствии
с возложенными на него
полномочия.
Наличие властных полномочий (т. е. обладание
исполнительно-
необходимым
условием возникновения
Особенности
административно-правовых
1. Административные отношения не могут возникать между гражданами, если
хотя бы один из них не
наделен властными
другому. При этом согласие
другой стороны не обязательно,
сторона, к которой
власти, обязана выполнить это требование независимо от своего желания.
Поэтому административные

- Принципы административного права
- Принципы административного процесса
- Принципы административного управления
- Принципы административной деятельности органов внутренних дел
- Принципы анализа рисков
- Принципы анализа хозяйственной деятельности
- Принципы аналитической работы
- Принципы адаптивной физической культуры
- Принципы адвокатской деятельности
- Принципы адвокатской деятельности
- Принципы адвокатской деятельности
- Принципы административного права
- Принципы административного права
- Принципы административного права