Транснациональные корпорации. 13

                                            

                    

                                  Контрольная   работа   

                       по  дисциплине   мировая   экономика 

               на  тему: «Транснациональные   корпорации».                  
 
 
 

                                                                                                            Выполнила

                                                                                  студентка 

                                                                    специальность:  Бухгалтерский                                                                                                                                                

                                                                                             учет, анализ и аудит                                                           

                                                                                                   группа 

                                                                                            Контрольную работу

                                                                                          принял   ___________

                                                 
 

                                                 

                                                     

                                       
 

                                           Москва  2008  

                                                Содержание: 

  1. Понятие  и  сущность  ТНК.   …………….…………………  3 стр.
  2. Историческое  развитие  ТНК.   …………………………….  4 стр.
  3. Структура  ТНК.   ……………………………………………  5 стр.
  4. Классификация  ТНК.   ……………………………………..   8 стр.
  5. Глобализация  ТНК.   ……………………………………….   9 стр.
  6. Список используемой литературы.   ………………………  13 стр.
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

                                Понятие  и  сущность  ТНК.

  Для  современной  мировой  экономики  характерен  стремительно  идущий       процесс  транснационализации. Процесс транснационализации  рассматрива-ется как процесс расширения  международной  деятельности  промышленных фирм, банков, компаний  сферы услуг, их  выхода  за  национальные границы отдельных  стран, что приводит  к  перерастанию национальных  компаний  в транснациональные.Для процесса характерно переплетение капиталов за счет поглощения фирм  других стран, создание  совместных  компаний, привлече-ние финансовых  средств иностранных банков, установление прочных долго-временных связей за  рубежом промышленных  компаний и банков одной  и той  же   страны.  В  этом  процессе  основной  движущей  силой   выступают  транснациональные корпорации – ТНК. ТНК – это крупные монополистичес-кие объединения  осуществляющие  производство  и  реализацию  продукции  за  пределами национальной экономики, на мировых  рынках. Они  представ-ляют собой  хозяйственные  объединения  состоящие  из головной (родитель-

ской, материнской) компании  и  зарубежных  филиалов. Головная  компания  контролирует  деятельность  входящих  в  объединение   предприятий  путем  владения долей (участием) в  их  капитале. В  зарубежных  филиалах ТНК  на  долю родительской  компании  приходится  более 10% акций  или их  эквива-лента. В соответствии   с разработанным ООН Кодексом  поведения   ТНК транснациональной   корпорацией   является   предприятие:  располагающее дочерними   компаниями   в 2-х или   нескольких   странах,  независимо  от юридической формы или сферы деятельности   этих   компаний;  имеющее такую систему принятия  решений, которая позволяет осуществлять согласо-ванную политику  и общую стратегию из  одного  или нескольких  центров; при этом  дочерние  компании  так связаны между собой через отношения собственности или другим  путем,  что каждая  из  них способна  оказывать значительное  влияние  на  деятельность  других  компаний  и  в  особенности иметь  доступ  к  знаниям,  ресурсам  и  разделять  ответственность с другими компаниями.                                                                                                           

   На  рубеже  ХХ-ХХI веков наблюдается беспрецедентный размах  внешне-экономической деятельности (международных экономических операций),  в которой ТНК являются  торговцами, инвесторами, распространителями сов-ременных технологий и стимуляторами международной  трудовой миграции.

Они   во  многом  определяют  динамику  и  структуру,  уровень  конкуренто-способности  на  мировом  рынке  товаров  и  услуг, а  также  международное  движение капитала  и передачи  технологии (знаний). ТНК  играют  ведущую  роль  в  интернационализации  производства,  получающем  все  более  широ-кое распространение процессе расширения  и  углубления  производственных  связей  между  предприятиями  разных стран. Основным фактором эффектив-ной деятельности  ТНК  выступает  международное  производство товаров  и услуг,  которое представляет собой выпуск  продукции материнскими компа-ниями  ТНК  и  их  зарубежными  филиалами  на базе интернационализации производства.

                 

            Историческое  развитие  транснациональных  корпораций.

   С периода  зарождения транснациональных корпораций (конец 19 века) они претерпели   существенные   изменения.  Деятельность   транснациональных корпораций первого  поколения в значительной мере  была связана с разработ-кой сырьевых  ресурсов бывших колоний, что  дает основание  определить их как  «колониально-сырьевые  ТНК». По своей организационно-экономичекой форме  и  механизмам  функционирования  это  были  картели,  синдикаты  и первые  тресты.  Затем  на мировой арене появляются  ТНК трестового типа, связанные с   производством   военно-технической продукции.  Начав свою деятельность  в период между двумя мировыми войнами, некоторые из этих ТНК второго поколения сохранили свои  позиции в мировой экономике  и после второй мировой войны.

   В  60-е  годы  все   более  заметную  роль   начали  играть   ТНК   третьего поколения, которые широко  использовали  достижения  научно-технической  революции. Они выступали в  организационно-экономической  форме концер-нов и конгломератов.В 60-80-е годы в деятельности ТНК органично соединя-лись элементы национального и зарубежного производства: реализация това-ров, управления и организации  работы персонала, научно-исследовательских работ,  маркетинга  и  послепродажного обслуживания.  Основные  элементы воспроизводственного  процесса  переводились на  общие для соответствую-щих стран стандарты и принципы. ТНК третьего  поколения способствовали распространению достижений НТР (Научно-техническая революция) в пери-ферийные зоны мирового  хозяйства и, самое главное,  закладывали экономи-ческие предпосылки для появления  международного производства  с единым рыночным   и   информационным   пространством,  международным   рынком капитала  и рабочей силы,  научно-технических услуг.

   В начале  80-х  годов  постепенно  появились  и  утвердились  глобальные ТНК  четвертого  поколения. Их отличительные  черты: планетарное  видение рынков  и осуществление  конкуренции  в  мировом  масштабе.

                                             

                                               Структура ТНК.

    Оптимальная   структура   управления   транснациональной    корпорацией  должна  обеспечивать  бесперебойное  руководство   материнской   компании  своими  зарубежными  филиалами и в  то же время давать возможность менед- жерам зарубежных  филиалов  самостоятельно принимать  решения по  удов- летворению спроса  потребителей  с  учётом  специфики местного  рынка и  в  соответствии  с  законодательством  принимающей  стороны.

   Головная  материнская  компания – административный  центр  всей системы  предприятий   ТНК.  В  её  функции   обычно  входит   принятие   решений   о слиянии с  другими  компаниями, приобретении  новых  фирм  и  ликвидации  неэффективных подразделений; формирование долгосрочной производствен-ной,  инвестиционной  и  финансовой   политики  филиалов  и   корпорации  в  целом;   контроль  над  финансами   и  НИОКР  (Научно-исследовательские  и  опытно-конструкторские  работы)  зарубежных  филиалов.

   Основные  организационные  формы  зарубежных  филиалов:

- дочерняя  компания  – входящее  в  систему   ТНК предприятие  в принимаю-щей  стране, в  котором  головная  компания  имеет  право  решающего  голоса  в  силу  владения  более  половиной  акций   с  правом  решающего  голоса  и назначает руководителей этого предприятия;

- ассоциированная   компания – входящее  в   систему   ТНК  предприятие   в  принимающей  стране, в   котором  головная  компания  владеет  не  менее 10,  но  не  более  50%  акций.  Головная  компания  не  контролирует,  но  прини-мает  участие  в  контроле  над  этим  предприятием;

- отделение –  вид зарубежного филиала, которым   головная  компания  владе-ет полностью  или  он  является  частью  совместного предприятия ТНК.  Отде-ления  могут  иметь   форму  представительства  головной  компании за  рубе-жом;  партнерства,  в  том  числе  с  местными  предпринимателями;  движи-мого имущества ( корабли, самолеты, газо- или  нефтедобывающие  платфор-мы), принадлежащего  головной  компании  и  функционирующего  за  грани-цей  не  менее  одного  года.

   Проблемы  совершенствования  структуры   управления  руководство  ТНК   решает  в  зависимости  от  ассортимента  товаров  и   услуг,  с  которыми  они   выходят  на  мировой  рынок.  Корпорации, специализирующиеся на  однород- ной продукции, обычно строят  структуру управления  по географическому,  т. е.  страновому  ( региональному )  принципу. В частности, такая структура управления  позволяет швейцарской компании «Нестле» проводить единую технологическую политику для производства  своего ассортимента пищевых изделий по  всему миру  с учетом  национального спроса  в   принимающих странах.

   Совершенствование  информационных технологий  и  средств связи и транс-порта  приводит к увеличению количества  товаров  и  услуг с  идентичными или   подобными   потребительскими   свойствами,  которые пользуются  спросом на   многих   рынках.  Примерами   могут служить модная одежда, бытовая электроника, продукты питания, ресторанные и гостиничные услуги. Используя растущий феномен единства  вкусов  потребителей,  многие  ТНК, такие  как  «Кока-Кола» (США), «Мак Доналдс» (США),  «Нестле» (Швейца-рия), «Проктор энд Гэмбл» (США), «Тойота мотор» (Япония), используют  в  маркетинговой стратегии  единые для  всех  своих  зарубежных  филиалов  характеристики продукции и товарные знаки.

   Другого   принципа  построения  структуры   управления   придерживается  корпорация  «Дженерал  электрик».  Эта  одна  из  самых  многопрофильных   компаний   в  мире   производит  в   разных   регионах  широкий  ассортимент  продукции,  включая  авиационные  двигатели,  промышленные  пластмассы,  осветительные  приборы, энергетические  установки, медицинскую  и  желез-нодорожную технику, бытовые приборы и многое другое.Управление между-народным производством и сбытом в корпорации «Дженерал электрик» осу-ществляется  по  товарному  принципу, когда доминирует  производственный аспект  и ответственность за предпринимательскую деятельность несут гене-ральные управляющие производственного департамента, за каждым из кото-рых закреплена часть ассортимента выпускаемой корпорацией готовой про-дукции. У них в подчинении – находящиеся в  зарубежных  региональных  и страновых производственных филиалах управляющие. Задача последних зак-

лючается  в  адаптации товарного ассортимента, выпускаемого зарубежными филиалами, к условиям принимающих стран.

  Все эти  и другие организационные структуры ТНК, базирующиеся на связях  головной   компании   со  своими   зарубежными   филиалами,  обеспечивают  более   оперативное   налаживание   производства  и  сбыта  в   принимающих  странах  по сравнению с фирмами, сосредоточившими свою активность толь-ко  на  рынке  одной  страны. В частности, ТНК  могут быстро  и  экономично  обеспечивать  свои  зарубежные  предприятия   капиталом,  технологиями   и  

компонентами  из исследовательских центров и  производственных  филиалов,  расположенных  в других странах. Примером ускоренной организации интер-национального производства с оптимальной комбинацией месторасположе-ния предприятий,субпоставщиков и рынков сбыта может служить, например, американская  ТНК  «Форд», которая  начала  предпринимательскую деятель-ность в  Европе в 60-х годах  с основания  своего филиала в Великобритании. В 90-е годы эта корпорация  осуществляла разработку новых моделей, произ-водство компонентов  и  сборку машин в  пяти  европейских  государствах, объединив технологические цепочки заводов каждой из этих стран в интегри-рованное производство автомобилей. В  соответствии  с четкой схемой поста-вок, созданной  с  учетом  квалификации и  стоимости рабочей силы, наличия сырья, фирменной структуры, специализации  страны и  объема рынка сбыта, на сборочные заводы корпорации «Форд» в Великобритании, Испании и ФРГ карбюраторы и распределители системы зажигания поступают из Ирландии, трансмиссии – из Франции, отливки деталей двигателя – из Германии.

                                             

                                     Классификация  ТНК.

    ТНК  можно  условно   назвать  международными  корпорациями.  Это акционерные   предприятия,   по   организационной   структуре  являющиеся многоотраслевым   концернами.    Их  можно  классифицировать  следующим образом:

- горизонтально-интегрированные   фирмы  с предприятиями, выпускающими  большую  часть  продукции  (автомобильное  производство  в  США,  система «fast food»)

- вертикально-интегрированные   фирмы, объединяющие при одном  собствен-нике и под единым контролем  важнейшие  стадии в  производстве конечного продукта (в нефтяной  промышленности: добыча – в одной стране, рафиниро-вание – в др., продажа конечных нефтепродуктов – в третьих);

- диверсифицированные  фирмы – включают предприятия  с вертикальной или горизонтальной  интеграцией («Nestle» занимается производством продуктов питания, реализацией вин, ресторанным бизнесом; «Вольво» помимо автомо-билей производит моторы для катеров, авиационные двигатели).

  Существуют  национальные и многонациональные ТНК. Национальные ТНК объединяют компании одного государства. Многонациональные транснацио-нальные корпорации  -  это, собственно,  корпорации, объединяющие нацио-нальные компании ряда государств на производственной и  научно-техничес-кой основе. Примером  многонациональной  корпорации  является широко известная в Европе швейцарско-шведская компания ABB (Asea Brown Bove-ry), специализирующаяся в  области машиностроения,  электронной инжене-рии.  Также  сюда  относятся  англо-голландская  компания  "Юнилевер", "Филипс" и  другие.

    С точки зрения международного права  отличительными признаками многонациональных  корпораций являются: С точки зрения международного права отличительными признаками многонациональных корпораций являются:

    1) наличие многонационального акционерного капитала;

    2) существование многонационального  руководящего центра;

    3) комплектование администрации иностранных  филиалов кадрами, знающими местные  условия. 

                                         Глобализация  ТНК.

    Один  из признаков наступления эры экономического глобализма заклю-чается в беспрецедентной  транснационализации  производства,  торговой   и банковской деятельности. Под этим термином понимается обрастание нацио-нальных «родительских»  компаний  многочисленными  дочерними фирмами и филиалами в разных уголках мира. Транснациональные корпорации  (ТНК) превратились в главную движущую силу процесса экономической глобализа-ции, а такие ее субъекты,как национальные государства, оказались во многих отношениях потесненными. Лавинообразный рост  ТНК  в  последнее  время объясняется многими  причинами, среди  которых на первом месте, пожалуй, находится конкуренция, заставляющая снижать издержки, увеличивая масш-табы производства и вводя новейшие технологии, искать новые рынки, деше-вую рабочую силу, размещать производство там, где ниже налогообложение, и  т. д.  Концентрация человеческих ресурсов,  научно – технических  знаний  и  опыта,  централизованное  управление  позволяют транснациональным компаниям  оптимально  размещать  источники  снабжения,  производство  и рынки сбыта. Используя современные системы планирования и инфор-мационные технологии,  транснациональные   компании  извлекают выгоду из международных  различий  в экономической  политике, величины налогов и таможенных пошлин, темпов инфляции, ставок заработной пла-ты, производительности, технических стандартов и  т. д. Так, например, персональный компьютер собирается в России из комплектующих, поставляемых странами Юго-Восточной Азии, наполняется программным обеспечением, созданным российскими и американскими  специалистами. 

 Ужесточение конкурентной  борьбы,  стремление удешевить  разработку  и использование новейших технологий побуждает крупнейшие ТНК идти на те или иные формы слияния, что становится все более характерной  тенденцией, особенно в авиакосмической и автомобильной промышленности.

  В настоящее  время человечество занимают  проблемы глобализации, влияю-щие  на  все  сферы  жизни человеческого  общества: экономические, социаль-ные,  политические, культурные, в том  числе на социально- экономическую  и политическую  географию мира,  регионов, отдельных  стран и местностей. Процесс  глобализации  имеет  объективный  характер,  являясь неизбежным результатом эволюции мировой   экономики,   усиления мирохозяйственных связей. По мере формирования общемирового рынка, мировой системы капи-тализма и установления господства в ней   транснациональных   корпораций (ТНК)  была выдвинута концепция «отмирания» национальных государств как участников экономического процесса.Согласно этой концепции в услови-ях роста гигантских корпораций «национальное государство как экономичес-кая единица приближается к своему концу». «Экономическое будущее мира находится в руках крупных корпораций, которые интегрируют мир».Кульми-цией такого  процесса должна стать «экономическая организация мира под эгидой крупных корпораций». «Глобализирующий эффект» технологических достижений в области коммуникаций и транспорта проявляется в повышении экономической эффективности деятельности  транснациональных   корпора-ций.ТНК сочетают торговые операции и вывоз капитала, используют выгоды межцехового разделения труда в глобальных масштабах, размещая производ-ства отдельных комплектующих узлов и деталей в разных странах и сосредо-тачивая выпуск  конечной  сложной  продукции  в одной из них.   ТНК – это новые  «глобальные  субъекты»,  крупнейшие   из   которых  превосходят  по финансово-экономическому  и  технологическому  потенциалу  большинство малых и средних государств мира. ТНК обеспечивают по всему миру работой примерно150млн.человек и являются важной стратегической опорой государ-ства и по сути одним из участников НТР на нашей планете.

  Глобальные ТНК формируют финансовый центр экономики, который глоба-льно воздействует на функционирование  и  развитие мирового  производства продуктов, услуг,знаний, информации, интеллектуального капитала, глобаль-ного рынка рабочей силы. Новую экономику конца ХХ и начала ХХI века приводит в движение конкурентная борьба  между глобальными ТНК и все новые методы борьбы за создание новых конкурентных преимуществ.

   Конкурентные  преимущества мировых ТНК, их  способность противостоять финансово-экономическим  потрясениям и лидировать в  глобальной экономи-ке обусловлены  уникальными  корпоративными  стратегиями,  динамичными оргструктурами, в  которых  доминируют  самообучающиеся  и  обучающие системы  стратегического  управления,  инновационные  структуры,  крупные научно-исследовательские центры,подразделения по повышению квалифика-ции и подготовке кадров. Мировые транснациональные корпорации управля-ются руководителями  нового типа - лидерами, которые являются  реализато-рами перемен и динамики корпоративных структур, обеспечивающих собст-венную долговременную жизнеспособность  и  развитие  глобализированной мировой  экономики.

   Общее   число  ТНК, по данным  экспертов  ООН, в последние несколько  лет составляло свыше 45 тысяч  с числом зарубежных филиалов  в 500 тысяч. ТНК инвестируют  в мировую экономику около  3,5 трлн. долларов. Вывоз прямых инвестиций  превышает рост мирового ВВП  и мирового экспорта.

   Основная  часть  ТНК и инвестиций  принадлежит США, странам Европейс-кого  Союза  и  Японии.  Также  в  последние  годы  активно   развивают свою деятельность  на  мировом   рынке   транснациональные   корпорации  новых  индустриальных  стран (НИС). Лидерами  на   рынке мирового  капитала являются  США,  Великобритания,  Япония,  Германия,  Франция и другие  страны  ЕС,  Канада,  Гонконг,  Австралия,  Тайвань.

 Отраслевая  структура ТНК различна: 60% международных  компаний заняты  в сфере производства (они  специализируются прежде всего  на  электронике, автомобилестроении,  химической  и  фармацевтической  промышленности), 37%  -  в  сфере  услуг  и  3%  - в  добывающей  промышленности и  сельском хозяйстве.

  ТНК сегодня  контролируют до половины мирового промышленного произ-водства, более 60% внешней торговли,  примерно  80% патентов и лицензий на  новую технику,  технологии  и ноу-хау. Эти числа подтверждают усиле-ние процесса глобализации мировой экономики.

       
 
 
 
 
 
 
 
 
 

      
 
 

    Список  используемой  литературы:

   1) Мировая   экономика: учебник/ под  ред.  А. С.  Булатова – 2-е  изд.,      Москва,  2007;

   2) Мировая   экономика: учебное  пособие   для  вузов/ под  ред.  проф.            И. П.  Николаевой – 3-е   изд.,  Москва,  2007;

   3) Мировая   экономика: учебник  для   студентов  вузов/ под  ред.  А. Ю.  Щербанина – 3-е   изд.,  Москва,  2008.