Учётная политика

Учетная политика ОАО «АРСП»  является внутренним документом, определяющим совокупность способов ведения бухгалтерского учета  Общества - первичного наблюдения (документация, инвентаризация), стоимостного измерения (оценка и калькулирование), текущей группировки (счета и двойная запись) и итогового обобщения (баланс и отчетность) фактов хозяйственной деятельности, которые регламентируются законодательством Российской Федерации.

Учетная политика Общества сформирована на основе следующих основных допущений:

1. от активов и обязательств собственников Общества и других обязательств собственников Общества и других организаций (допущение имущественной обособленности);
2. организация будет продолжать свою деятельность в обозримом будущем, и у нее отсутствуют намерения и необходимость ликвидации или существенного сокращения деятельности, следовательно, обязательства будут погашаться в установленном порядке (допущение непрерывности деятельности);
3. принятая ОАО «АРСП»  учетная политика применяется  последовательно от одного отчетного года к другому (допущение последовательности применения учетной политики), с одновременным рассмотрением учетной политики как производной от хозяйственной ситуации, в которой действует ОАО «АРСП», и законодательства, действующего на момент принятия учетной политики;
4. факты хозяйственной деятельности ОАО «АРСП»  относятся к тому отчетному периоду (и, следовательно, отражаются в бухгалтерском учете в том отчетном периоде), в котором они имели место, независимо от фактического времени поступления или выплаты денежных средств, связанных с этими фактами (допущение временной определенности фактов хозяйственной деятельности).

Учетная политика ОАО «АРСП»  утверждается приказом директора. Изменение в учетной политике могут иметь место в случае: реорганизации предприятия (слияние, разделение, присоединение), смены собственников, изменения законодательства РФ или в системе регулирования бухгалтерского учета.

Ответственность за организацию бухгалтерского учета  в ОАО «АРСП»  и соблюдение законодательства при выполнении хозяйственных  операций несет главный бухгалтер  ОАО «АРСП».

Учетная политика в ОАО «АРСП»  утверждена приказом об учетной политике директора  ОАО «АРСП» от 29.12.2009г.

 

 

 

 

 

 

Для оценки учетной политики ОАО «АРСП» необходимо рассмотреть общую организационную  структуру бухгалтерского учета, приведенную  в таблице 6¹

Таблица 6 - Общая организационная структура  бухгалтерского учета в ОАО «АРСП»

Элемент организации бухгалтерского учета	Фактически в ОАО «АРСП»
Состав бухгалтерии и структурная  схема в бухгалтерии	В состав бухгалтерии входит 3 человека: гл. бухгалтер, зам.гл.бухгалтера, бухгалтер-кассир
Наличие учетной политики	Приказ об учетной политике предприятия  от 29.12.2004г. №91-П
Наличие должностных инструкций, фактические  обязанности работников бухгалтерии  и их полномочия	Перечень обязанностей работников бухгалтерии  и их полномочия отражены в должностных  инструкциях
Наличие рабочего плана счетов и его  особенности	Утвержденный рабочий план счетов как приложение к Приказу об учетной  политике
Форма бухгалтерского учета	Журнально-ордерная
Применение в учете и управлении компьютерных программ	1:С Бухгалтерия
Наличие утвержденной внутренней отчетности и осуществление контроля за ее составлением и предоставлением	Утвержденная внутренняя отчетность предприятия отсутствует
Наличие форм первичной учетной документации отличных от типовых	Формы первичной документации типовые
Наличие положения о порядке проведения инвентаризации	Утверждено положение о порядке  проведения инвентаризации как приложения к приказу об учетной политике

 

Учетная политика на ОАО «АРСП» сформирована исходя из свободы выбора тех или  иных способов ведения бухгалтерского учета, предоставляемой Российским законодательством, и проводится в жизнь на основании соответствующего приказа, изданного руководителем предприятия и обязательного к выполнению всеми его структурными подразделениями.

Так, согласно этого приказа, первоначальная стоимость основных средств погашается по установленным нормам в течение их нормативного срока службы.

На предприятии  используется линейный способ списания стоимости основных средств. При  этом способе годовая сумма начисления амортизационных отчислений определяется исходя из первоначальной стоимости  объекта основных средств и нормы  амортизации, исчисленной исходя из срока полезного использования  объекта. В течение года отчисления по объектам основных средств начисляются  ежемесячно в размере 1/12 годовой  суммы.

Амортизационные отчисления по объекту основных средств  начисляются до полного погашения  стоимости этого объекта или  списания этого объекта с бухгалтерского учета. Начисление амортизационных  отчислений приостанавливается на период восстановления объектов основных средств, продолжительность которого превышает 12 месяцев.

Восстановление  объектов основных средств осуществляется посредством ремонта, модернизации и реконструкции. Затраты на модернизацию и реконструкцию могут привести к увеличению первоначальной стоимости  объекта и относятся на добавочный капитал предприятия.

Учет материалов, комплектующих и полуфабрикатов на складах, в цеховых кладовых и  при списании в производство осуществляется по средневзвешенным ценам. При этом аналитический учет материальных ценностей  ведется в карточках складского учета (книгах учета) по каждому виду материальных ценностей.

Учет затрат на производство, согласно учетной  политики, проводимой на предприятии, осуществляется традиционным способом, т.е. путем деления затрат на прямые и косвенные. Прямые затраты относятся в затраты на производство на основании первичных документов. В калькуляциях они составляют отдельные статьи. Косвенные расходы (общехозяйственные, общепроизводственные) локализуются, т.е. учитываются сначала по местам их возникновения (цехам), а в конце месяца распределяются по видам продукции и также отражаются в себестоимости отдельными статьями. Причем следует отметить, что накладные расходы, ежемесячно собираемые по дебету счетов 25 «Общепроизводственные расходы» и 26 «Общехозяйственные расходы» распределяются между видами продукции пропорционально основной заработной плате работников.

Учетная политика на предприятии утверждается приказом руководителя и обязательна  для исполнения всеми сотрудниками предприятия.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

3 УЧЕТНАЯ ПОЛИТИКА  ОРГАНИЗАЦИИ

 

3.1 Общие положения

 

Организация бухгалтерского учета ООО «Авто спектр» основана на нормативных актах Российской Федерации по ведению бухгалтерского учета и внутренних документах (Положение о бухгалтерии, Учетная политика).

Форма ведения учета журнально-ордерная. Документы группируются по отношению к журналам-ордерам и накопительным ведомостям. На каждую группу документов имеется отдельная папка на месяц. Журналы-ордера и ведомости хранятся отдельно от первичных документов.

Согласно пункту 3 статьи 5 Федерального закона от 21 ноября 1996 г. №129-ФЗ «О бухгалтерском учете» ООО  «Авто спектр» ежегодно утверждает учетную политику, в которой отражены общие принципы ведения бухгалтерского и налогового учета. ООО «Авто  спектр» формируют свою учетную  политику, исхода из своей структуры  и отрасли.

В соответствии с п. 2 ст. 7 закона №129-ФЗ ответственность за формирование учетной политики ООО «Авто спектр» несет главный бухгалтер. Учетная политика организации формируется главным бухгалтером и утверждается руководителем организации. При этом утверждаются: рабочий план счетов бухгалтерского учета, содержащий синтетические и аналитические счета, необходимые для ведения бухгалтерского учета в соответствии с требованиями своевременности и полноты учета и отчетности; формы первичных учетных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций, по которым не предусмотрены типовые формы первичных учетных документов; формы документов для внутренней бухгалтерской отчетности; порядок проведения инвентаризации и методы оценки имущества и обязательств; правила документооборота и технология обработки учетной информации; порядок контроля за хозяйственными операциями; другие решения, необходимые для организации бухгалтерского учета. Учетная политика раскрывается в пояснительной записке к бухгалтерской отчетности ООО «Авто спектр».

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

СЕНСАЦИЯ! ЖИР на животе уходит за 3 дня, если смешать  СОДУ с…

СКОРОСТНОЕ  похудение с помощью ИМБИРЯ. За 2 недели до -18кг. Рецепт: Режем ...

3 Часа  РАБОТЫ - 1000$ в кармане! Разбогатеет  ДАЖЕ Ребенок!

Хочешь  сделать из своего парня фигуристого  КАЧКА? Все просто, сделай ему это...

Живот и бока исчезнут за 3 ДНЯ! Для этого  пейте 1 ложку...

Осторожно! Врачи устали повторять, что зеленый  кофе - это все...

ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ

ОРЛОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ  ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ

ИНСТИТУТ БИЗНЕСА И  ПРАВА

КАФЕДРА «Бухгалтерский учет и налогообложение»

КУРСОВАЯ РАБОТА

по бухгалтерскому учету

на тему: «Учетная политика предприятия»

по материалам: ОАО «Орловский Завод Силикатного Кирпича»

Студента 3 курса группы 31-Э(б) специальности экономика (бакалавриат)

Ф.И.О. Соловьева Ольга  Владимировна

Научный руководитель Константинов

Курсовая работа сдана  на рецензию _____________________

Отметка о допуске к  защите ____________________________

Курсовая работа защищена на оценку ____________________

Орел 2010

ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ 

ОРЛОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ  ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ

ИНСТИТУТ БИЗНЕСА И  ПРАВА

КАФЕДРА «Бухгалтерский учет и налогообложение»

Задание на курсовую работу

Студент Соловьева О.В. шифр 080100 группа 31- Э(б)

1. Тема: Учетная политика  предприятия

2. Срок сдачи студентом  работы «___»___________2010 г

3. Объект исследования: ОАО  «ОЗСК»

Руководитель работы ________________________

Задание принял к исполнению «___» _____________2010 г

Подпись студента __________

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………4

1. ПОНЯТИЕ УЧЕТНОЙ ПОЛИТИКИ  ОРГАНИЗАЦИИ, ЕЕ ОСНОВНЫЕ АСПЕКТЫ  И НОРМАТИВНОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ………..7

2. ХАРАКТЕРИСТИКА ФИНАНСОВО-ХОЗЯЙСТВЕННОЙ  ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОБЪЕКТА ИССЛЕДОВАНИЯ…………………………..12

3. ПОРЯДОК ФОРМИРОВАНИЯ  УЧЕТНОЙ ПОЛИТИКИ НА ПРЕДПРИЯТИИ………………………………………………………………..16

4. ДОКУМЕНТАЛЬНОЕ ОФОРМЛЕНИЕ  И ПОРЯДОК УТВЕРЖДЕНИЯ УЧЕТНОЙ  ПОЛИТИКИ…………………………………..30

5. ИЗМЕНЕНИЯ В УЧЕТНОЙ  ПОЛИТИКЕ ОРГАНИЗАЦИЙ ИХ ДОКУМЕНТАЛЬНОЕ  ОФОРМЛЕНИЕ………………………………………33

ЗАКЛЮЧЕНИЕ…………………………………………………………..35

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ……………………37

ПРИЛОЖЕНИЕ А «ОСНОВНЫЕ  ПОКАЗАТЕЛИ РЕЗУЛЬТАТОВ ФИНАНСОВО-ХОЗЯЙСТВЕННОЙ  ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ ЗА 2007-2009 Г.»

ПРИЛОЖЕНИЕ Б «СТРУКТУРА ПРЕДПРИЯТИЯ»

ПРИЛОЖЕНИЕ В «ПРИКАЗ  ОБ УЧЕТНОЙ ПОЛИТИКЕ»

ПРИЛОЖЕНИЕ Г «СВОДНЫЙ МЕМОРИАЛЬНЫЙ ОРДЕР ПРОВОДКИ ПО ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ»

ПРИЛОЖЕНИЕ Д «ГЛАВНАЯ КНИГА»

ПРИЛОЖЕНИЕ Е «ДОВЕРЕННОСТЬ»

ПРИЛОЖЕНИЕ Ж «ИНВЕНТАРНАЯ КАРТОЧКА УЧЕТА ОСНОВНЫХ СРЕДСТВ»

ПРИЛОЖЕНИЕ З «СЧЕТ-ФАКТУРА»

ПРИЛОЖЕНИЕ И «ОБОРОТНО-САЛЬДОВАЯ  ВЕДОМОСТЬ»

ПРИЛОЖЕНИЕ К «ЖУРНАЛ ПРОВОДОК»

ВВЕДЕНИЕ

С переходом к рыночным отношениям изменились подходы к  постановке бухгалтерского учета в  организациях. От жесткой регламентации  учетного процесса со стороны государства  в прошлом в настоящее время  перешли к разумному сочетанию  государственного регулирования и  самостоятельности организаций  в постановке бухгалтерского учета. Сущность новых подходов к постановке бухгалтерского учета заключается  в основном в том, что на основе установленных государством общих  правил бухгалтерского учета организации  самостоятельно разрабатывают учетную  политику для решения поставленных перед учетом задач.

Актуальность учётной  политики в настоящее время велика, так как сложившаяся экономическая  ситуация в России (общий спад производства, кризис неплатежей, неплатежеспособность должников) непосредственно оказывает  влияние на финансовое состояние  предприятий, поэтому в зависимости  от выбранной учётной политикой  складывается экономическая деятельность хозяйствующего субъекта на современном  уровне и имеет научно- практическую значимость.

В федеральном Законе "О  бухгалтерском учете", который  является правовой основой создания системы нормативного регулирования  бухгалтерского учета в России, сформулированы основные задачи бухгалтерского учета, приоритетной среди которых является формирование полной и достоверной  информации о деятельности организации, ее имущественном положении для  внутренних и внешних пользователей-руководителей, акционеров, других собственников, кредиторов, инвесторов и т.п.

Учетная политика является одним из основных документов, который  устанавливает правила ведения  бухгалтерского учета в организации. Разрабатывает учетную политику бухгалтер, а утверждает руководитель предприятия своим приказом или  распоряжением. В учетной политике принято отражать только те вопросы, решение которых в соответствие с действующим законодательством  многовариантно. Например, если у предприятия  есть основные средства, то необходимо определить, на основе какого метода вы будите начислять на них амортизацию. Торговые организации и организации  общественного питания должно указать  в учетной политике, как они  будут отражать товары в учете  – по покупным или по продажным  ценам. Предприятиям, которые поставляют свою продукцию (выполняют работы, оказывают  услуги) без предоплаты, следует  решить, будут ли они создавать  резерв по сомнительным долгам. В то же время нет никакой необходимости указывать, что учет на предприятии ведется в соответствии с Федеральным законом от 21 ноября 1996 г. № 129-ФЗ “ О бухгалтерском учете”. Ведь требования этого закона обязательны для всех организаций.

Следует отметить, что значение учетной политики недооценивается  многими организациями, в которых  к разработке учетной политики относятся  формально, не изучают последствия  применения тех или иных ее элементов.

Без ознакомления с учетной  политикой нельзя осуществлять сравнительный  анализ показателей деятельности организации  за различные периоды и тем  более сравнительный анализ различных  организаций. Учетная политика на разных предприятиях обязательно будет  отличаться, она дает возможность  выбора конкретных способов оценки, калькуляции, состава и порядка ведения  счетов, формы бухгалтерского учета  и др. Все это в целом составляет степень свободы организации  в формировании учетной политики.

Цель курсовой работы - изучить  сущность учетной политики, порядок  ее формирования, а также применение учётной политики для решения  поставленных перед организацией задач.

Объект исследования ОАО  «Орловский завод силикатного кирпича».

Предмет исследования - учетная  политика предприятия.

Задачи исследования:

- раскрыть понятие учетной  политики, ее основные аспекты  и нормативное регулирование;

- проанализировать финансово-хозяйственную  деятельность исследуемой организации;

- исследовать порядок  формирования, утверждения учетной  политики и документальное оформление  на выбранном предприятии;

- дать анализ изменениям  в учетной политике исследуемого  предприятия и их документальному  оформлению.

1 ПОНЯТИЕ УЧЕТНОЙ ПОЛИТИКИ  ОРГАНИЗАЦИИ, ЕЕ ОСНОВНЫЕ АСПЕКТЫ  И НОРМАТИВНОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ

Необходимость разработки и реализации учетной политики организации обусловлена практическим осуществлением бухгалтерского учета, применением его метода, под которым понимается взаимосвязанное отражение, обобщение и соизмерение в денежном выражении фактов хозяйственной жизни [6].

Метод бухгалтерского учета  заключается в совокупности следующих приемов: первичное наблюдение (документация и инвентаризация), стоимостное измерение (оценка и калькуляция), текущая группировка (счета и двойная запись), итоговое обобщение (баланс и отчетность).

В практике конкретной организации  каждый из перечисленных приемов может быть реализован по-разному. Так, материалы могут оцениваться по средней себестоимости, по себестоимости первых по времени закупок или иными способами; стоимость основных средств погашается линейным или иными способами; для ведения учета используются различные счета и субсчета и т. д. Из всего многообразия способов ведения бухгалтерского учета организация избирает те, которые наилучшим образом обеспечивают учетный процесс и в результате использования которых формируется полная и достоверная картина ее финансового положения и финансовых результатов деятельности. При этом избранные способы ведения учета должны отвечать общепризнанным правилам [12].

Таким образом, в общем, виде учетная политика – это совокупность способов ведения бухгалтерского учета, избранных организацией в качестве соответствующих условиям хозяйствования. Иными словами, это порядок первичного наблюдения, стоимостного измерения, текущей группировки и итогового обобщения фактов хозяйственной жизни организации, или реализация метода бухгалтерского учета.

Учетная политика, являющаяся реализацией одного и того же метода бухгалтерского учета, неодинакова  в разных организациях. Возможность  выбора конкретных способов оценки, калькуляции, состава и порядка ведения  счетов, особенности их использования  – это составляет степень свободы  организации в формировании учетной  политики.

Основное назначение и  главная задача принимаемой учетной  политики – максимально адекватно отразить деятельность организации, сформировать полную, объективную и достоверную информацию о ней, полезную для принятия эффективных экономических решений [7].

Учетная политика организации  является элементом системы нормативного регулирования бухгалтерского учета  в Российской Федерации, в составе  которой выделяются четыре уровня:

Первый уровень — законодательные  акты (федеральные законы, в том  числе Закон «О бухгалтерском  учете», указы Президента и постановления  Правительства РФ и т. п.).

Второй уровень — национальные стандарты бухгалтерского учета (ПБУ).

Третий уровень — документы  рекомендательного характера (инструкции, указания, письма и т. д.).

Четвертый уровень — рабочие  документы организации, формирующие  ее учетную политику (приказы, инструкции, положения) [18].

В Федеральном законе «О бухгалтерском учете» от 21 ноября 1996 г. № 129-ФЗ (в редакции Федерального закона от 23 июля 1998 г. № 123-ФЗ) устанавливается, что «Организации, руководствуясь законодательством  Российской Федерации о бухгалтерском  учете, нормативными актами органов, регулирующих бухгалтерский учет, самостоятельно формируют свою учетную политику, исходя из своей структуры, отрасли  и других особенностей деятельности». Порядок формирования, оформления и раскрытия учетной политики содержится в Положении по бухгалтерскому учету «Учетная политика организации» (ПБУ 1/98), утвержденном приказом Минфина РФ от 9 декабря 1998 г. № 60н (в ред. приказа Минфина РФ от 30 декабря 1999 года № 107н) [10].

Согласно ПБУ 1/98 «Под учетной  политикой организации понимается принятая ею совокупность способов ведения  бухгалтерского учета — первичного наблюдения, стоимостного измерения, текущей  группировки и итогового обобщения  фактов хозяйственной деятельности».

Для практической реализации целей учетной политики необходимо при ее разработке использовать некоторую  совокупность общепринятых правил.

Нормативными документами, которыми следует руководствоваться  в решении вопросов выбора и обоснования  учетной политики организации, являются:

- Федеральный закон «О  бухгалтерском учете» от 21 ноября 1996 г. № 129-ФЗ (в ред. изменений  и дополнений, внесенных Федеральным  законом от 23 июля 1998 г. N° 123-ФЗ);

- положение по ведению  бухгалтерского учета и отчетности  в Российской Федерации, утвержденное  приказом Минфина РФ от 29 июля 1998 г. № 34н (в ред. приказов  Минфина РФ от 30 декабря 1999 г.  № 107н и от 24 марта 2000 г. №  31н);

- восемнадцать национальных  стандартов бухгалтерского учета  (ПБУ);

- план счетов бухгалтерского  учета финансово-хозяйственной деятельности  организации и Инструкция по  его применению, утвержденные приказом  Минфина РФ от 31 октября 2000 г.  № 94н;

- указания об объеме  форм бухгалтерской отчетности  и Указания о порядке составления  бухгалтерской отчетности, утвержденные  приказом Минфина РФ от 13 января 2000 г. № 4н;

- методические рекомендации  о порядке формирования показателей  бухгалтерской отчетности организации,  утвержденные приказом Министерства  финансов от 28 июня 2000 г. № 60н  [11].

Принятая учетная политика предприятия должна обеспечивать целостность  системы бухгалтерского учета. Поэтому  она должна охватывать все аспекты  учетного процесса; методический, технический  и организационный.

Методический аспект учета  предусматривает способы оценки имущества и обязательств, начисления амортизации по различным видам  имущества, методы исчисления прибыли, дохода и т.п.

Методический аспект включает:

1. Критерий отнесения  предметов к основным средствам  и МБП. 

2. Способ погашения стоимости  находящиеся в эксплуатации МБП.

3. Порядок начисления  износа (амортизации) основных фондов.

4. Порядок начисления  амортизации по нематериальным  активам.

5. Порядок финансирования  ремонта основных средств.

6. Метод оценки сырья,  материалов и других ценностей  (производственных запасов).

7. Формирование учетных  групп материальных ценностей.

8. Способ отражения на  счетах операций заготовления  и приобретения материальных  ценностей. 

9. Способ учета выпуска  продукции, 

10. Сроки погашения расходов  будущих периодов.

11. Перечень резервов предстоящих  расходов и платежей.

12. Метод определения выручки  от реализации продукции (работ,  услуг).

13.Порядок создания резервов  по сомнительным долгам.

14. Необходимость, порядок  создания и использования фондов  специального назначения. [12]

Технический аспект — как  реализуются эти способы в  учетных регистрах, схемах отражения  на счетах учета. Он предполагает следующие  ее составляющие:

1. План счетов бухгалтерского  учета.

2. Форма бухгалтерского  учета. 

3. Технология обработки  учетной информации.

4. Организация внутрипроизводственного  контроля.

5. Организация составления  отчетности.

6. Инвентаризация имущества  и обязательств. [16]

Организационный аспект —  как осуществляются эти способы  с точки зрения построения бухгалтерской  службы, ее место в системе управления, взаимосвязи и взаимодействие с  другими элементами и звеньями этой системы, взаимосвязи с подразделениями, характерными для становления и  формирования рыночной экономики [14].

Таким образом, учетная политика организации – это внутренний документ организации, раскрывающий все  особенности бухгалтерского (налогового) учета этой организации в конкретном отчетном периоде. Она включает три аспекта: методический, технический и организационный и регулируется законодательными актами, национальными стандартами бухгалтерского учета, документами рекомендательного характера.

2 ХАРАКТЕРИСТИКА ФИНАНСОВО-ХОЗЯЙСТВЕННОЙ  ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОБЪЕКТА ИССЛЕДОВАНИЯ

«Орловский завод силикатного  кирпича» является открытым акционерным  обществом.

Целью ОАО «ОЗСК» является извлечение прибыли. Основным видом  деятельности акционерного общества является производство и реализация силикатного  кирпича юридическим и физическим лицам, производство и реализация строительных блоков и строительных материалов юридическим  и физическим лицам, коммерческая, посредническая, и внешнеэкономическая деятельность и любые другие виды деятельности, за исключением запрещенных законодательными актами России.

Реализация продукции, выполнение работ и представление услуг  осуществляется по ценам и тарифам, устанавливаемым заводом самостоятельно, кроме случаев, предусмотренных  законодательством.

ОАО «ОЗСК» может участвовать  в деятельности и создавать на территории РФ, за её пределами, в том  числе в иностранных государствах, хозяйственные общества, товарищества и производственные кооперативы  с правом юридического лица.

Орловский завод силикатного  кирпича может на добровольных началах  объединяться в союзы, ассоциации на условиях, не противоречащих антимонопольному законодательству, действующему на территории РФ, и в порядке, предусмотренном  законодательными актами РФ. Завод может участвовать в деятельности и сотрудничать в иной форме с международными общественными, кооперативными и иными организациями. Также ОАО «ОЗСК» вправе привлекать для работы российских и иностранных специалистов, самостоятельно определять формы, системы, размеры и виды оплаты их труда. Вмешательство в административную и хозяйственную деятельность общества со стороны государственных, общественных и других организаций не допускается, если это не обусловлено их правами по осуществлению контроля и ревизии согласно действующему законодательству.

Открытое акционерное  общество «Орловский завод силикатного  кирпича» может создавать филиалы  и открывать представительства  на территории РФ и за её пределами  с соблюдением требований настоящего Федерального закона и иных федеральных  законов.

В настоящее время производственные мощности предприятия позволяют  выпускать 6 млн. 200 тысяч штук кирпича  в месяц, постоянно идет обновление оборудования и модернизация производственного  процесса, вовремя выплачивается  заработная плата, для рабочих организовано бесплатное питание, налажена работа оздоровительного центра.