Управление персоналом (ДОУА, 2 часть) Тестовые вопросы к разделу 5 (Решение → 83800)

Описание

Баллы: 30,00/30,00

Оценка: 100,00 из 100,00

По другим работам пишите в ЛС.

Закрытие сессии под ключ.

Цена договорная

Оглавление

Вопрос 1 HRM-система – это система Выберите один ответ: a. управления изменениями b. управления техникой c. управления производством d. управления персоналом Вопрос 2 Выбор средств сбора и регистрации информации производится

Вопрос 1

HRM-система – это система

Выберите один ответ:

a. управления изменениями

b. управления техникой

c. управления производством

d. управления персоналом

Вопрос 2

Выбор средств сбора и регистрации информации производится с учетом

Выберите один или несколько ответов:

a. требований к надежности регистрирующих устройств

b. вида регистрируемой информации

c. объемов информации

d. финансирования

Вопрос 3

Достоинства этого вида связи заключаются в возможности передачи практически любых текстов и полной автоматизации процессов передачи-приема, исключающей необходимость обязательного присутствия оператора.

Выберите один ответ:

a. курьерская связь

b. факсимильная связь

c. сотовая связь

d. пейджинг

Вопрос 4

К информационно-поисковым задачам относят:

Выберите один или несколько ответов:

a. социальную поддержку

b. группировку, перегруппировку работников

c. поиск работников с заданными признаками

d. принятие решений в ситуации неопределенности

Вопрос 5

Какая информация используется при подборе кандидатов для назначения на должность?

Выберите один или несколько ответов:

a. дисциплинарного характера

b. социально-демографического характера

c. личного характера

d. медицинского характера

e. сведения производственного характера

Вопрос 6

Какая информация, используемая в управлении персоналом представлена в обобщенном виде?

Выберите один ответ:

a. методическая

b. отчетная

c. справочная

d. нормативная

Вопрос 7

Какая категория информации, используемой в управлении персоналом представлена неверно?

Выберите один ответ:

a. методическая

b. организационная

c. справочная

d. нормативная

Вопрос 8

Какая система управления позволяет в едином информационном пространстве охватывать вопросы кадровой и бюджетной политики?

Выберите один ответ:

a. Компас

b. Oracle HRMS

c. Босс-Кадровик

d. ИНЭК-Персонал

Вопрос 9

Какая система является полнофункциональной системой управления персоналом, продуктом системного интегратора, компании АйТи.

Выберите один ответ:

a. Босс-Кадровик

b. Компас

c. ИНЭК-Персонал

d. Oracle HRMS

Вопрос 10

Какой модуль информационной системы отвечает за поиск и анализ информации по всем показателям базы данных, оперативная подготовка справок по поступающим запросам?

Выберите один ответ:

a. справки

b. персонал

c. приказы

d. штаты

Вопрос 11

Какой модуль информационной системы отвечает за формирование штатного расписания, учет вакансий по подразделениям и организации в целом?

Выберите один ответ:

a. штаты

b. справки

c. приказы

d. персонал

Вопрос 12

Комплекс технических средств для технического обеспечения системы управления персоналом организации должен обладать входящих в него средств.

Выберите один или несколько ответов:

a. информационной совместимостью

b. модельной совместимостью

c. программной совместимостью

d. технической совместимостью

Вопрос 13

Машины электронно-искрового копирования; ризографического копирования (дупликаторы); микрографии; машины для трафаретной (ротаторной) печати относят к категории

Выберите один ответ:

a. средства репрографии и оперативной полиграфии

b. средства обработки документов

c. носители информации

d. средства составления и изготовления документов

Вопрос 14

О каком качестве информации о персонале идет речь в отрывке: «она должна быть понятной и приемлемой для руководителей и специалистов»

Выберите один ответ:

a. актуальность

b. своевременность

c. коммуникативность

d. оперативность

Вопрос 15

О каком качестве информации о персонале идет речь в отрывке: «удовлетворяющей объективные информационные потребности руководителей и специалистов по мере их возникновения в ходе развития кадровой ситуации»?

Выберите один ответ:

a. актуальность

b. целенаправленность

c. своевременность

d. оперативность

Вопрос 16

Описание конфигурации компьютера – это его

Выберите один ответ:

a. справка

b. системный блок

c. паспорт

d. плата

Вопрос 17

Основной информационный поток в системе электронной почты организации приходится на

Выберите один ответ:

a. информационные сети

b. локальные сети

c. массовые сети

d. социальные сети

Вопрос 18

По полноте функционала группа «А» включает системы, содержащие

Выберите один ответ:

a. от 3 до 17 функциональных блоков

b. менее 7 функциональных блоков

c. более 18 функциональных блоков

d. менее 10 функциональных блоков

Вопрос 19

По числу обрабатываемых учетных записей во внедренных на предприятиях СНГ HRM-системах первое место занимает компания

Выберите один ответ:

a. «АиТ Софт»

b. SAP

c. «Компас»

d. Oracle

Вопрос 20

Профессионально ориентированный комплекс, включающий в себя технические и программные средства, информационное и методическое обеспечение для решения задач пользователя непосредственно на рабочем месте в режиме диалога с ЭВМ – это

Выберите один ответ:

a. АРМ

b. ТиП

c. ПЭМ

d. ПОК

Вопрос 21

Сложившаяся практика показывает, что основными группами средств оргтехники, используемой в КТС службах персонала являются

Выберите один или несколько ответов:

a. носители информации

b. средства систематизации информации

c. средства составления и изготовления документов

d. средства обработки документов

e. средства репрографии и оперативной полиграфии

Вопрос 22

Совокупность взаимосвязанных единым управлением и (или) автономных технических средств сбора, регистрации, накопления, передачи, обработки, вывода и предоставления информации, а также средств оргтехники – это

Выберите один ответ:

a. ТСО

b. КТО

c. ОТС

d. КТС

Вопрос 23

Совокупность данных о состоянии управляемой системы и тенденциях ее развития с помощью количественных характеристик процессов, происходящих в составе работников, в окружающей их производственной и социальной среде – это

Выберите один ответ:

a. информационная база

b. документационное обеспечение

c. система управления

d. массив информации

Вопрос 24

Укажите блоки HRM-системы

Выберите один или несколько ответов:

a. функциональный блок

b. расчетный блок

c. учетный блок

d. блок управления персоналом

e. блок отчетных функций

Вопрос 25

Укажите другие источники первичной информации

Выберите один ответ:

a. работники

b. результаты психофизиологических исследований

c. документы отделов кадров

d. психодиагностика

Вопрос 26

Укажите основной источник первичной информации

Выберите один ответ:

a. тестирование

b. психодиагностические исследования

c. документы отделов кадров

d. работники

Вопрос 27

Укажите основные требования, предъявляемые к кадровой информации

Выберите один или несколько ответов:

a. широта

b. надежность

c. оперативность

d. стабильность

Вопрос 28

Укажите, что из перечисленного относится к факторам затрат на внедрение HRM-систем

Выберите один или несколько ответов:

a. затраты на upgrade

b. затраты на техподдержку

c. затраты на ресурсы

d. затраты на персонал

Вопрос 29

Фальцовочные, перфораторные и резательные машины; листоподборочные и сортировальные устройства относят к категории

Выберите один ответ:

a. средства составления и изготовления документов

b. средства репрографии и оперативной полиграфии

c. средства обработки документов

d. носители информации

Вопрос 30

Ядром любой информационной системы или системы обработки и передачи данных являются

Выберите один ответ:

a. управленцы

b. администраторы

c. кадровики

d. компьютеры

     
            Описание
            Баллы: 30,00/30,00Оценка: 100,00 из 100,00По другим работам пишите в ЛС.Закрытие сессии под ключ.Цена договорная 
            Оглавление
            Вопрос 1
HRM-система – это система
Выберите один ответ:
a. управления изменениями
b. управления техникой
c. управления производством
d. управления персоналом
Вопрос 2
Выбор средств сбора и регистрации информации производится с учетом
Выберите один или несколько ответов:
a. требований к надежности регистрирующих устройств 
b. вида регистрируемой информации 
c. объемов информации 
d. финансирования
Вопрос 3
Достоинства этого вида связи заключаются в возможности передачи практически любых текстов и полной автоматизации процессов передачи-приема, исключающей необходимость обязательного присутствия оператора.
Выберите один ответ:
a. курьерская связь
b. факсимильная связь 
c. сотовая связь
d. пейджинг
Вопрос 4
К информационно-поисковым задачам относят: 
Выберите один или несколько ответов:
a. социальную поддержку
b. группировку, перегруппировку работников 
c. поиск работников с заданными признаками 
d. принятие решений в ситуации неопределенности
Вопрос 5
Какая информация используется при подборе кандидатов для назначения на должность?
Выберите один или несколько ответов:
a. дисциплинарного характера 
b. социально-демографического характера 
c. личного характера
d. медицинского характера 
e. сведения производственного характера 
Вопрос 6
Какая информация, используемая в управлении персоналом представлена в обобщенном виде?
Выберите один ответ:
a. методическая
b. отчетная 
c. справочная
d. нормативная
Вопрос 7
Какая категория информации, используемой в управлении персоналом представлена неверно?
Выберите один ответ:
a. методическая
b. организационная 
c. справочная
d. нормативная
Вопрос 8
Какая система управления позволяет в едином информационном пространстве охватывать вопросы кадровой и бюджетной политики?
Выберите один ответ:
a. Компас
b. Oracle HRMS
c. Босс-Кадровик
d. ИНЭК-Персонал 
Вопрос 9
Какая система является полнофункциональной системой управления персоналом, продуктом системного интегратора, компании АйТи.
Выберите один ответ:
a. Босс-Кадровик 
b. Компас
c. ИНЭК-Персонал
d. Oracle HRMS
Вопрос 10
Какой модуль информационной системы отвечает за поиск и анализ информации по всем показателям базы данных, оперативная подготовка справок по поступающим запросам?
Выберите один ответ:
a. справки 
b. персонал
c. приказы
d. штаты
Вопрос 11  
Какой модуль информационной системы отвечает за формирование штатного расписания, учет вакансий по подразделениям и организации в целом?
Выберите один ответ:
a. штаты 
b. справки
c. приказы
d. персонал
Вопрос 12
Комплекс технических средств для технического обеспечения системы управления персоналом организации должен обладать входящих в него средств.
Выберите один или несколько ответов:
a. информационной совместимостью 
b. модельной совместимостью
c. программной совместимостью 
d. технической совместимостью 
Вопрос 13
Машины электронно-искрового копирования; ризографического копирования (дупликаторы); микрографии; машины для трафаретной (ротаторной) печати относят к категории
Выберите один ответ:
a. средства репрографии и оперативной полиграфии 
b. средства обработки документов
c. носители информации
d. средства составления и изготовления документов
Вопрос 14
О каком качестве информации о персонале идет речь в отрывке: «она должна быть понятной и приемлемой для руководителей и специалистов»
Выберите один ответ:
a. актуальность
b. своевременность
c. коммуникативность 
d. оперативность
Вопрос 15
О каком качестве информации о персонале идет речь в отрывке: «удовлетворяющей объективные информационные потребности руководителей и специалистов по мере их возникновения в ходе развития кадровой ситуации»?
Выберите один ответ:
a. актуальность 
b. целенаправленность
c. своевременность
d. оперативность
Вопрос 16
Описание конфигурации компьютера – это его
Выберите один ответ:
a. справка
b. системный блок
c. паспорт 
d. плата
Вопрос 17
Основной информационный поток в системе электронной почты организации приходится на 
Выберите один ответ:
a. информационные сети
b. локальные сети 
c. массовые сети
d. социальные сети
Вопрос 18
По полноте функционала группа «А» включает системы, содержащие
Выберите один ответ:
a. от 3 до 17 функциональных блоков
b. менее 7 функциональных блоков
c. более 18 функциональных блоков 
d. менее 10 функциональных блоков
Вопрос 19
По числу обрабатываемых учетных записей во внедренных на предприятиях СНГ HRM-системах первое место занимает компания 
Выберите один ответ:
a. «АиТ Софт»
b. SAP 
c. «Компас»
d. Oracle
Вопрос 20
Профессионально ориентированный комплекс, включающий в себя технические и программные средства, информационное и методическое обеспечение для решения задач пользователя непосредственно на рабочем месте в режиме диалога с ЭВМ – это
Выберите один ответ:
a. АРМ 
b. ТиП
c. ПЭМ
d. ПОК
Вопрос 21
Сложившаяся практика показывает, что основными группами средств оргтехники, используемой в КТС службах персонала являются
Выберите один или несколько ответов:
a. носители информации 
b. средства систематизации информации
c. средства составления и изготовления документов 
d. средства обработки документов 
e. средства репрографии и оперативной полиграфии
Вопрос 22
Совокупность взаимосвязанных единым управлением и (или) автономных технических средств сбора, регистрации, накопления, передачи, обработки, вывода и предоставления информации, а также средств оргтехники – это 
Выберите один ответ:
a. ТСО
b. КТО
c. ОТС
d. КТС 
Вопрос 23
Совокупность данных о состоянии управляемой системы и тенденциях ее развития с помощью количественных характеристик процессов, происходящих в составе работников, в окружающей их производственной и социальной среде – это
Выберите один ответ:
a. информационная база 
b. документационное обеспечение
c. система управления
d. массив информации
Вопрос 24
Укажите блоки HRM-системы
Выберите один или несколько ответов:
a. функциональный блок
b. расчетный блок 
c. учетный блок 
d. блок управления персоналом 
e. блок отчетных функций 
Вопрос 25
Укажите другие источники первичной информации
Выберите один ответ:
a. работники
b. результаты психофизиологических исследований
c. документы отделов кадров
d. психодиагностика 
Вопрос 26
Укажите основной источник первичной информации
Выберите один ответ:
a. тестирование
b. психодиагностические исследования
c. документы отделов кадров 
d. работники
Вопрос 27
Укажите основные требования, предъявляемые к кадровой информации
Выберите один или несколько ответов:
a. широта
b. надежность 
c. оперативность 
d. стабильность
Вопрос 28
Укажите, что из перечисленного относится к факторам затрат на внедрение HRM-систем
Выберите один или несколько ответов:
a. затраты на upgrade 
b. затраты на техподдержку 
c. затраты на ресурсы
d. затраты на персонал
Вопрос 29
Фальцовочные, перфораторные и резательные машины; листоподборочные и сортировальные устройства относят к категории
Выберите один ответ:
a. средства составления и изготовления документов
b. средства репрографии и оперативной полиграфии
c. средства обработки документов 
d. носители информации
Вопрос 30
Ядром любой информационной системы или системы обработки и передачи данных являются 
Выберите один ответ:
a. управленцы
b. администраторы
c. кадровики
d. компьютеры 


  
            
            
            Управление персоналом (ДОУА, 2 часть) Тестовые вопросы к разделу 4Управление персоналом (ДОУА, 2 часть) Тестовые вопросы к разделу 5Управление персоналом (ДОУА, 2 часть) Тестовые вопросы к разделу 6управление персоналом. заданияУправление персоналом  Комплексное задание  НСПКУправление персоналом  Комплексное задание  НСПКУправление персоналом  Комплексное задание  НСПКУправление персоналом (ДОУА, 2 часть) Комплексное заданиеУправление персоналом (ДОУА, 2 часть) Комплексное задание  НСПКУправление персоналом (ДОУА, 2 часть) Практическое занятие 2. Задание 10Управление персоналом (ДОУА, 2 часть) Практическое занятие 2. Задание 4Управление персоналом (ДОУА, 2 часть) Практическое занятие 2. Задание 6Управление персоналом (ДОУА, 2 часть) Практическое занятие 2. Задание 7Управление персоналом (ДОУА, 2 часть) Практическое занятие 2. Задания 1 - 3, 8, 9