Уставной капитал и имущество предприятия. 2

Санкт-Петербургский государственный  технологический

университет растительных полимеров

 

 

 

Факультет экономики  и менеджмента

Кафедра маркетинга и логистики

 

 

Реферат

на тему: « Уставной капитал  и имущество предприятия»

 

 

 

 

     Выполнила                                                                        студентка гр.311

                                                                                                 Родина Е. С.

    Проверил             

                                   

 

Санкт-Петербург

2012

Оглавление:

Введение…………………………………………………………3

Глава 1. Имущество предприятия  и его состав………………………4

 

1.1. Движимое и недвижимое  имущество…………………………….4

 

1.2. Основные и оборотные  средства…………………………………5

 

1.3. Активы

 

Глава 2. Собственный и  заемный капитал предприятия: составные  элементы

 

2.1. Виды капиталов

 

2.2. Источники формирования собственно капитала.

 

Глава 3. Уставный капитал: размер, структура, пути увеличения и показатели эффективности использования

 

3.1.Величина и структура  уставного капитала

 

3.2 Увеличение уставного  капитала

 

3.3. Эффективность уставного капитала

 

Заключение

 
   
   
   

 

Введение.

 

Глава 1. Имущество предприятия  и его состав.

1.1. Движимое и недвижимое  имущество.

Производство продукта в  рамках всей экономики, равно как  и производство продукции и услуг  в рамках отдельных предприятий  и их объединений, невозможно осуществить  без соединения трех основных видов  ресурсов - финансовых, трудовых и материальных, причем последние включают в себя как сырье, материалы, топливо, энергию, так и технологическое оборудование, здания, сооружения, транспортные средства и др.

С одной стороны, материально-вещественной базой любого производства являются предметы и средства труда (в совокупности составляющие средства производства), а с другой - непосредственно живой  труд как целесообразная деятельность людей.

Под капиталом понимаются материальные или финансовые средства, а также интеллектуальные разработки и организаторские (предпринимательские) навыки, участвующие в процессе производства и служащие средством извлечения прибыли.

Материально-техническую  основу деятельности предприятия составляет его имущество. Имущество организации  подразделяется на движимое и недвижимое. К недвижимому имуществу относятся: земельные участки, участки недр, обособленные водные объекты, и все что прочно с ними связано, а также подлежащие государственной регистрации воздушные и морские суда внутреннего плавания, космические объекты. Объекты, не относящиеся к недвижимым, включая деньги и ценные бумаги, признаются движимым имуществом.

 

 

 

1.2. Основные и оборотные  средства.

Составные элементы производительного капитала имеют  разную скорость потребления (оборота). Средства производства (преимущественного  средства труда), которые оборачиваются  медленно, используются длительное время  в течение многих производственных циклов и теряют свою стоимость по частям по мере своего износа, называются основным капиталом или основными средствами предприятия. К ним относятся здания и сооружения, оборудование и транспортные средства и т.п. Часть ресурсов, которые полностью потребляется каждый производственный цикл и полностью входят в затраты на производство (сырье, комплектующие изделия, энергоносители, средства на оплату рабочей силы и т.п.), называется оборотным капиталом. В совокупности с капиталом обращения – деньгами и товарными запасами – он образует оборотные средства предприятия.

Утрата основным капиталом его полезности и стоимости  в период его эксплуатации называется износом основного капитала. Различают физический и моральный износ основного капитала.

Физический  износ основного капитала

Это процесс утраты им потребительной стоимости и стоимости  пропорционально интенсивности  и продолжительности эксплуатации. В определении указаны две  причины физического износа –  интенсивность использования (например, пробег автомобиля) и длительность использования (год выпуска автомобили, показывающий продолжительность его  эксплуатации).

Моральный износ элементов основного капитала

Это процесс утраты ими стоимости в результате их морального старения под влиянием технического прогресса независимо от изменения  их физических свойств.

Существует две  причины морального износа. Первая связана с ростом производительности труда в отраслях, выпускающих  машины и оборудование. В результате оборудование, аналогичное приобретенному ранее, предлагается производителями  по более низкой цене. Вторая причина  состоит в появлении оборудования прежней стоимости, но более производительного, чем приобретенное ранее. Оба  указанных фактора наглядно проявляются  на рынке компьютерной техники.

Исчисленный в денежном выражении износ основного капитала называется амортизацией (от латинского «amortisatio» – погашение). Под амортизацией также понимается процесс перенесения стоимости основных средств на производимый с их помощью продукт. Отношение величины амортизационных отчислений к стоимости основных средств называется нормой амортизации.

Источником финансирования восстановления потребленных основных средств – их ремонта или реновации (замены) – может быть амортизационный  фонд, аккумулирующий денежные средства в размере начисленной амортизации, однако обесценение этих средств  в условиях инфляции обычно требует  дополнительных источников финансирования.

1.3. Активы.

С позиции коммерческой организации (деятельности), термин "имущество" тесно связан с понятием "активы". Активы (от лат. activus – действенный) представляют собой совокупность имущества и денежных средств, принадлежащих фирме: здания и сооружения, машины и оборудование, материальные запасы, банковские вклады, вложения в ценные бумаги, патенты, авторские права и т.д. В широком смысле – это любые ценности, обладающие денежной стоимостью, оцениваемые в деньгах.

Активы организации подразделяются на материальные (вещественные, осязаемые) и нематериальные (неосязаемые, т.е. не являются физическими объектами). К последним относятся права  на изобретения, промышленные образцы, авторские права и др. В зависимости  от длительности сроков функционирования активов различают долгосрочные или внеоборотные активы (основные средства, незавершенные капитальные  вложения, долгосрочные финансовые вложения, нематериальные активы) и текущие, или  оборотные, активы (производственные активы, готовая продукция, денежные средства, краткосрочные финансовые вложения, задолженность других организаций  и пр).

 

Глава 2.  Собственный и  заемный капитал предприятия: составные  элементы.

2.1. Виды капиталов.

Капитал – это средства, которыми располагает субъект хозяйствования для осуществления своей деятельности с целью получения прибыли. Формируется  капитал предприятия за счет собственных (внутренних) и заемных (внешних) источников.

Собственный капитал представляет собой совокупность средств организации, принадлежащих ей на праве собственности. В его состав входят: уставный капитал, накопленный капитал и прочие поступления (целевое финансирование, благотворительные пожертвования  и др.).

Уставной капитал.

Уставный капитал –  сумма средств учредителей для  обеспечения уставной деятельности. Уставный капитал формируется в  процессе первоначального инвестирования средств. Его величина объявляется при регистрации предприятия и при корректировке его величины требуется перерегистрация учредительных документов.

К средствам специального назначения и целевого финансирования относятся безвозмездно полученные ценности от физических и юридических  лиц, безвозвратные и возвратные бюджетные ассигнования на содержание объектов соцкультбыта и на восстановление платежеспособности предприятий, находящихся  на бюджетном финансировании.

 Резервный капитал.

Резервный капитал - создается  для страхования предпринимательской  деятельности. Он предназначен для  покрытия кредиторской задолженности  при прекращении деятельности, для  выплаты дивидендов по привилегированным  акциям при недополучении прибыли, на покрытие возможных убытков и  т.д. Он образуется за счет отчислений от прибыли организации в размере, определенном в ее уставе. Добавочный капитал предприятия образуется в результате переоценки имущества (т.е. включает сумму дооценки основных средств, проводимой в установленном  порядке), продажи акций выше номинальной  их стоимости (эмиссионный доход), а  также в результате реинвестирования прибыли на капитальные вложения и безвозмездно полученных ценностей.

Фонд социальной сферы  формируется в случае наличия  у организации объектов жилого фонда  и объектов внешнего благоустройства  ранее не учтенных в составе уставного  капитала, добавочного капитала.

Нераспределенная прибыль, остающаяся в распоряжении организации  после расчетов с бюджетом, представляет конечный результат ее деятельности и является важным компонентом собственного капитала организации. Нераспределенная прибыль является источником формирования оборотных активов до момента ее капитализации или потребления на индивидуальные и коллективные нужды членов трудового коллектива.

 

 

 

Заемный капитал.

Заемный капитал – это  кредиты банков и финансовых компаний, займы, кредиторская задолженность, лизинг, коммерческие бумаги и др. (рис) Он подразделяется на долгосрочный (более года) и краткосрочный (до года).

 

По целям привлечения  заемные средства подразделяются на виды:

средства, привлекаемые для  воспроизводства основных средств  и нематериальных активов;

средства, привлекаемые для  пополнения оборотных активов;

средства, привлекаемые для  удовлетворения социальных нужд.

По форме привлечения  заемные средства могут быть в  денежной форме, в форме оборудования (лизинг), в товарной форме и др.

По источникам привлечения  заемные средства делятся на внешние  и внутренние.

По форме обеспечения  заемные средства: обеспеченные залогом, поручительством, необеспеченные.

При формировании структуры  капитала предприятия учитывают  особенности каждой составляющей. Собственный  капитал характеризуется простотой  привлечения, обеспечением устойчивого  финансового состояния, снижением риска банкротства. Необходимость в собственном капитале определена требованиями самофинансирования, самостоятельности и независимости. Однако собственный капитал ограничен в размерах. Финансирование деятельности только за счет собственных средств невыгодно, особенно, когда производство имеет сезонный характер.

Если цены на финансовые ресурсы невысоки, а предприятие  может обеспечить высокий уровень  отдачи на вложенный капитал, чем  платит за кредитные ресурсы, то, привлекая  заемные средства, оно может повысить рентабельность собственного капитала. Данная зависимость называется эффектом финансового рычага.

 

2.2.Источники формирования собственно капитала.

 Основным внутренним  источником пополнения собственного  капитала является прибыль предприятия,  за чет которой создаются фонды  накопления, потребления, фонд социальной  сферы, резервный. Может быть  остаток нераспределенной прибыли,  который до ее распределения  используется в обороте предприятия.  Чистая прибыль (остаточная прибыль)  – прибыль, остающаяся в распоряжении  предприятия после уплаты налогов,  обязательных платежей. Если предприятие  убыточное, то собственный капитал  уменьшается на сумму полученных  убытков. Значительный удельный  вес в составе внутренних источников  имеют амортизационные отчисления  от используемых основных средств  и нематериальных активов. Они  не увеличивают сумму основного  капитала, а являются средством  его реинвестирования. К прочим  формам собственного капитала  относят доходы от сдачи имущества  в аренду, расчеты с учредителями. Они не имеют заметной роли  в формировании собственного  капитала.

В составе внешних источников формирования собственного капитала наибольший вес имеет дополнительная эмиссия  акций. Государственным предприятиям может быть оказана безвозмездная финансовая помощь со стороны государства. К прочим источникам относятся материальные и нематериальные активы, передаваемые предприятию в порядке благотворительности.

Глава 3. Уставный капитал: размер, структура, пути увеличения и показатели эффективности использования.

Уставный капитал (фонд) - это зафиксированная в стоимостном  выражении сумма материальных и  нематериальных ценностей, которые  передаются предприятию в постоянное пользование владельцами этих ценностей. На государственных предприятиях –  это стоимость имущества, закрепленного  государством за предприятием, на акционерных  – номинальная стоимость акций, на других – сумма долей собственников. Вклады учредителей в уставный капитал  могут быть в виде денежных средств, имущественной форме и нематериальных активов.

Уставный капитал формируется за счет вкладов (взносов) учредителей (участников на момент создания организации); он должен быть не менее установленного законом размера. Состав уставного капитала зависит от организационно-правовой формы организации. Уставный капитал складывается:

  • из вкладов участников (складочный капитал) для хозяйственных товариществ и для обществ с ограниченной ответственностью (ООО);
  • номинальной стоимости акций для акционерного общества (АО);
  • имущественных паевых взносов (производственные кооперативы или артели);
  • уставного фонда, выделенного государственным органом или органом местного самоуправления.

Любые изменения размера  уставного капитала (дополнительная эмиссия акций, снижение номинальной  стоимости акций, внесение дополнительных вкладов, прием нового участника, присоединение части прибыли и др.) допускаются лишь в случаях и порядке, предусмотренных действующим законодательством и учредительными документами.

При формировании уставного  капитала могут образовываться дополнительные источники средств — эмиссионный  доход. Этот источник возникает в  ходе первичной эмиссии, когда акции  продаются по цене выше номинала. Полученные суммы зачисляются в добавочный капитал.

Добавочный и резервный капиталы формируются в организации главным образом как дополнительные резервы организации для покрытия непредвиденных потерь и убытков организации. Так, например, резервный фонд организации образуется в обязательном порядке путем ежегодного отчисления не менее 5% от чистой прибыли и должен составлять не менее 15% уставного капитала. Добавочный капитал — это источник средств организации, который образуется в результате переоценки основных средств и других материальных ценностей. Нормативные документы запрещают его использовать на цели потребления.

Нераспределенная  прибыль представляет собой денежные средства организации после образования целевых фондов и уплаты всех обязательных платежей. Нераспределенная прибыль образует многоцелевой фонд, который аккумулирует в себе средства прибыли. Каждая организация самостоятельно решает вопрос о вариантах распределения и использования чистой прибыли.

Фонды специального назначения - это фонды, которые формируются в целях последующего целевого расходования финансовых ресурсов.

 

 

Одной из актуальных проблем  является задача выбора оптимальной структуры капитала, т.е. определения соотношения собственных и долгосрочных заемных средств.

Соотношение между собственными и заемными источниками средств  служит одним из ключевых аналитических  показателей, характеризующих степень  риска инвестирования финансовых ресурсов в данную организацию.

Структура капитала обеспечивает минимальную его цену и, соответственно, максимальную цену организации, оптимальный  для организации уровень финансового  левереджа. Финансовый левс- редж —  потенциальная возможность влиять на прибыль организации путем  изменения объема и структуры  долгосрочных пассивов. Его уровень  измеряется отношением темпа прироста чистой прибыли к темпу прироста валового дохода (т.е. дохода до выплаты  процентов и налогов). Чем выше значение левереджа, тем более нелинейный характер приобретает связь (чувствительность) между изменениями чистой прибыли  и прибыли до выплаты налогов  и процентов, а следовательно, тем  больший риск его неполучения. Уровень  финансового левереджа возрастает с увеличением доли заемного капитала. Таким образом, эффект финансового  рычага проявляется в том, что  увеличение доли долгосрочных заемных  средств приводит к повышению  рентабельности собственного капитала, однако вместе с тем происходит возрастание  степени финансового риска, т.е. возникает  альтернатива риска и ожидаемого дохода.

При принятии решений о  структуре капитала должны учитываться  и иные критерии, например, способность  организации обслуживать и погашать долги из суммы полученного дохода, величины и устойчивости прогнозируемых потоков денежных средств для  обслуживания и погашения долгов и проч. Идеальная структура капитала максимизирует обшую стоимость  организации и минимизирует общую  стоимость ее капитала. При принятии решений по структуре капитала также  должны учитываться отраслевые, территориальные  и структурные особенности организации, ее цели и стратегии, существующая структура  капитала и планируемый темп роста. При определении же методов финансирования (выпуск акций, займы и т.д.), структуры  заемного финансирования должны учитываться  стоимость и риски альтернативных вариантов стратегии финансирования, тенденции в конъюнктуре рынка и их влияние на наличие капиталов в будущем и будущие процентные ставки и т.д.

Реальный капитал организации  отражает совокупность производственных ресурсов, в состав которых, как правило, включают:

  • основной капитал;
  • оборотный капитал;
  • персонал (кадры).

К основному капиталу относятся основные средства, нематериальные активы и долгосрочные финансовые вложения.Оборотный капитал расходуется на покупку средств для каждого производственного цикла (сырья, основных и вспомогательных материалов и т.п.), а также на оплату труда. Основной капитал служит в течение ряда лет, оборотный — полностью потребляется в течение одного цикла производства.

Основной капитал в  большинстве случаев отождествляется  с основными средствами предприятия. Однако понятие основного капитала шире, так как кроме основных средств (зданий, сооружений, машин и оборудования), представляющих его значительную часть, в состав основного капитала включается также незавершенное строительство  и долгосрочные инвестиции — денежные средства, направленные на прирост  запаса капитала.

Под персоналом (кадрами) понимают совокупность работников, занятых на предприятии и входящих в его  списочный состав.

 

 

Глава 3. Уставный капитал: размер, структура, пути увеличения и показатели эффективности использования.

3.1.Величина и структура  уставного капитала.

Определенные особенности  имеет формирование уставного капитала акционерных обществ. Уставный капитал  состоит из определенного количества акций разного вида с установленным  номиналом. Порядок формирования и изменения уставного капитала регулируется соответствующими законодательными актами. При создании предприятия следует определить необходимую и достаточную величину уставного (складочного) капитала.

Уставный капитал формируется за счет вкладов (взносов) учредителей (участников на момент создания организации); он должен быть не менее установленного законом размера. Состав уставного капитала зависит от организационно-правовой формы организации. Уставный капитал складывается:

  • из вкладов участников (складочный капитал) для хозяйственных товариществ и для обществ с ограниченной ответственностью (ООО);
  • номинальной стоимости акций для акционерного общества (АО);
  • имущественных паевых взносов (производственные кооперативы или артели);
  • уставного фонда, выделенного государственным органом или органом местного самоуправления.

Любые изменения размера  уставного капитала (дополнительная эмиссия акций, снижение номинальной  стоимости акций, внесение дополнительных вкладов, прием нового участника, присоединение  части прибыли и др.) допускаются  лишь в случаях и порядке, предусмотренных  действующим законодательством  и учредительными документами.

При формировании уставного  капитала могут образовываться дополнительные источники средств — эмиссионный  доход. Этот источник возникает в  ходе первичной эмиссии, когда акции  продаются по цене выше номинала. Полученные суммы зачисляются в добавочный капитал.

Добавочный и резервный капиталы формируются в организации главным образом как дополнительные резервы организации для покрытия непредвиденных потерь и убытков организации. Так, например, резервный фонд организации образуется в обязательном порядке путем ежегодного отчисления не менее 5% от чистой прибыли и должен составлять не менее 15% уставного капитала. Добавочный капитал — это источник средств организации, который образуется в результате переоценки основных средств и других материальных ценностей. Нормативные документы запрещают его использовать на цели потребления.

Нераспределенная  прибыль представляет собой денежные средства организации после образования целевых фондов и уплаты всех обязательных платежей. Нераспределенная прибыль образует многоцелевой фонд, который аккумулирует в себе средства прибыли. Каждая организация самостоятельно решает вопрос о вариантах распределения и использования чистой прибыли.

Фонды специального назначения - это фонды, которые формируются в целях последующего целевого расходования финансовых ресурсов.

 

Одной из актуальных проблем  является задача выбора оптимальной структуры капитала, т.е. определения соотношения собственных и долгосрочных заемных средств.

Соотношение между собственными и заемными источниками средств  служит одним из ключевых аналитических  показателей, характеризующих степень  риска инвестирования финансовых ресурсов в данную организацию.

Структура капитала обеспечивает минимальную его цену и, соответственно, максимальную цену организации, оптимальный  для организации уровень финансового  левереджа. Финансовый левс- редж —  потенциальная возможность влиять на прибыль организации путем  изменения объема и структуры  долгосрочных пассивов. Его уровень  измеряется отношением темпа прироста чистой прибыли к темпу прироста валового дохода (т.е. дохода до выплаты  процентов и налогов). Чем выше значение левереджа, тем более нелинейный характер приобретает связь (чувствительность) между изменениями чистой прибыли  и прибыли до выплаты налогов  и процентов, а следовательно, тем  больший риск его неполучения. Уровень  финансового левереджа возрастает с увеличением доли заемного капитала. Таким образом, эффект финансового рычага проявляется в том, что увеличение доли долгосрочных заемных средств приводит к повышению рентабельности собственного капитала, однако вместе с тем происходит возрастание степени финансового риска, т.е. возникает альтернатива риска и ожидаемого дохода.

При принятии решений о  структуре капитала должны учитываться  и иные критерии, например, способность  организации обслуживать и погашать долги из суммы полученного дохода, величины и устойчивости прогнозируемых потоков денежных средств для  обслуживания и погашения долгов и проч. Идеальная структура капитала максимизирует обшую стоимость  организации и минимизирует общую  стоимость ее капитала. При принятии решений по структуре капитала также  должны учитываться отраслевые, территориальные  и структурные особенности организации, ее цели и стратегии, существующая структура  капитала и планируемый темп роста. При определении же методов финансирования (выпуск акций, займы и т.д.), структуры  заемного финансирования должны учитываться  стоимость и риски альтернативных вариантов стратегии финансирования, тенденции в конъюнктуре рынка  и их влияние на наличие капиталов  в будущем и будущие процентные ставки и т.д.

Реальный капитал организации  отражает совокупность производственных ресурсов, в состав которых, как правило, включают:

  • основной капитал;
  • оборотный капитал;
  • персонал (кадры).

К основному капиталу относятся основные средства, нематериальные активы и долгосрочные финансовые вложения.Оборотный капитал расходуется на покупку средств для каждого производственного цикла (сырья, основных и вспомогательных материалов и т.п.), а также на оплату труда. Основной капитал служит в течение ряда лет, оборотный — полностью потребляется в течение одного цикла производства.

Основной капитал в  большинстве случаев отождествляется  с основными средствами предприятия. Однако понятие основного капитала шире, так как кроме основных средств (зданий, сооружений, машин и оборудования), представляющих его значительную часть, в состав основного капитала включается также незавершенное строительство  и долгосрочные инвестиции — денежные средства, направленные на прирост  запаса капитала.

Под персоналом (кадрами) понимают совокупность работников, занятых на предприятии и входящих в его  списочный состав.

 

2.2.Увеличение уставного  капитала.

Увеличение уставного  капитала является одной из форм внесения изменений в учредительные документы юридического лица. Увеличение уставного капитала организации может осуществляться как добровольно, так и в соответствии с законодательными актами государственных органов в обязательном порядке.

Уставной капитал и имущество предприятия. 2