В годовом отчете завода содержатся следующие условные данные: Отработано рабочими, человеко-дней 12 343 00 Человеко-дней целодневных простоев

В годовом отчете завода содержатся следующие условные данные: Отработано рабочими, человеко-дней 12 343 00 Человеко-дней целодневных простоев 20 Число человеко-дней неявок на работу - всего 743980 в том числе: праздничные и выходные 531200 очередные отпуска 102500 Число отработанных рабочими человеко-часов - всего 9985000 в том числе сверхурочное время 15600 Завод работал в условиях пятидневной рабочей недели. Для 90 % всех рабочих установлена продолжительность рабочего дня 8,2 часа, для остальных рабочих - 7,2 часа. Определить: 1. показатели использования фондов времени: календарного, табельного и максимально возможного; 2. показатели использования продолжительности рабочего дня (полного и урочного) и рабочего периода; 3. интегральный показатель использования рабочего времени.

1. Календарный фонд рабочего времени равен
КФ = 62500+42120+31270= 135890 чел.-дн.
КФ =1234300+743980+531200= 2509480чел.-дн.
Табельный фонд рабочего времени равен
ТФ = 135890– 31270=104620 чел.-дн.
ТФ =2509480-531200=1978280 чел.-дн.
Максимально возможный фонд рабочего времени равен
МВФ = 104620 – 7450 = 97170 чел.-дн .
МВФ= 1978280 – 102500= 1875780 чел.-дн.
Явочный фонд рабочего времени равен ЯФ =1234300 чел.-дн.
Фактически отработанный фонд рабочего времени равен
ФОФ =62500– 100 =62400 чел.-дн

.
МВФ= 1978280 – 102500= 1875780 чел.-дн.
Явочный фонд рабочего времени равен ЯФ =1234300 чел.-дн.
Фактически отработанный фонд рабочего времени равен
ФОФ =62500– 100 =62400 чел.-дн