Особенности составления и оформления справок и заявлений
Федеральное
государственное
среднего профессионального образования
ПЕРМСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АВТОТРАНСПОРТНЫЙ
КОЛЛЕДЖ
Специальность
032002
Курсовой
проект
Тема: «Особенности
составления и оформления
справок и заявлений»
Выполнила
Данилова В.А.
Студентка группы Д-07-01
Форма обучения – очная
Дисциплина
Документоведение
Руководитель – Гуреева О.Н.
К защите допущена ________
дата и подпись зам. директора по УР
Защита состоялась «___»________2009 г.
оценка ________
Подпись руководителя________
Пермь, 2009
СОДЕРЖАНИЕ:
1.
Введение…………………………………………………………
2. Информационно-справочные документы……………………………… 4
3. Справки……………………………………………………………
3.1. Основные виды
справок………………………………………………...7–
4. Заявления………………………………………………………
5.
Исследование справок и заявлений……………………………………...11–
6. Заключение ………………………………………………………………..22
7. Список литературы……………………………………………………
- ВВЕДЕНИЕ
Тема нашей курсовой работы «особенности составления и оформления справок и заявлений». Мы рассмотрели ошибки в составлении каждого документа с точки зрения машинописи, стилистики текста и документов. К каждому неверно составленному документу прилагается предложенный нами вариант.
Гипотеза: мы предполагаем, что справки и заявления в МОУ «Средняя общеобразовательная школа № 115» составлены с ошибками в оформлении.
Цель: выявление основных ошибок при составлении справок и заявлений.
Задачи: 1. Анализ документов в МОУ «Средняя общеобразовательная школа № 115».
2. Систематизация материала.
3. Изучение материала по этому вопросу.
4. Изучение справок и заявлений с точки зрения оформления.
- ИНФОРМАЦИОННО-СПРАВОЧНЫЕ ДОКУМЕНТЫ
Подавляющие
большинство документов, отправляемых
из учреждений и фирм и направляемых
им, являются информационно-справочными.
Они содержат информацию о фактическом
положении дел в учреждениях, которая
служит основанием для принятия распорядительных
документов. К информационно-справочным
документам относятся: справки, докладные
и объяснительные записки, акты, письма,
телефонограммы, телеграммы, протоколы,
заявления, сводка, заключение. При всем
многообразии их содержания, за каждым
из них исторически закрепились определенные
правила оформления. Они носят вспомогательный
характер по отношению к организационно-
Особенностью
этих документов является то, что они
идут снизу вверх по системе управления:
от работника к руководителю подразделения,
от руководителя подразделения к руководителю
организации, от подведомственной организации
в вышестоящую.
- СПРАВКИ
Справка - это документ, содержащий описания и подтверждения тех или иных фактов или событий, в том числе биографического или служебного характера (о подтверждении места работы, занимаемой должности, места проживания).
Реквизиты справки: наименование организации, наименование вида документа, дата, номер, место составления, заголовок к тексту, текст, подпись, адресат.
В зависимости от целей составления справки могут быть:
- аналитическими;
- отчетными;
- информационными.
Аналитические справки содержат информацию по вопросу или проблеме, требующей решения. Обычно аналитические справки имеют значительный объем текста (до 3-х страниц). Текст аналитической справки состоит из трех частей. В первой части излагается основание составления, во второй – анализ ситуации или вопроса, в третьей – выводы и предложения.
Отчетные справки содержат обобщающие итоговые сведения о результатах деятельности, поэтому заголовок отчетной справки включает указание на период времени, к которому относятся изложенные в справке сведения, например: справка о текучести кадров за 1 квартал 2009 г.
Справки информационного характера составляются с целью информировать руководство о положении дел и могут иметь, например, следующий заголовок: Справка о ходе обучения водителей электропогрузчика в учебном комбинате в апреле 2009 г. Они составляются по запросу и представляются в установленные сроки.
В зависимости от адресата справки делятся на два типа:
- внешние;
- внутренние.
Справки, направляемые за пределы организации, оформляются на общем или специальном бланке, подписываются руководителем. Они составляются для представления в другую, как правило, вышестоящую организацию.
Внутренние справки оформляются на стандартном листе бумаги, подписываются руководителем структурного подразделения или специалистом-составителем. Они составляются для представления руководству организации или на рассмотрение в коллегиальный орган.
При подготовке проекта справки необходимо тщательно отредактировать ее содержание сточки зрения:
- полноты и достоверности фактов и сведений;
- правильности оформления средств обратной связи (адрес, телефон);
- точности датирования;
- соблюдения уровня подписания.
Все это необходимо для того, чтобы справка не вызывала дополнительных вопросов и тем более последующей разъяснительной переписки.
Текст справки начинается с указания в именительном падеже фамилии, имени, отчества лица, о котором сообщаются сведения. В тексте не должно быть архаичных оборотов типа «настоящая справка», «действительно работает». В конце справки дается название учреждения, куда она представляется. Подписывают справку лица, ее составившие и несущие ответственность за представленные данные.
Во вводной части излагаются факты, события, послужившие поводом к ее составлению.
В
основной части приводятся конкретные
данные, показатели, характеризующие производственные
процессы.
3.1. ОСНОВНЫЕ ВИДЫ СПРАВОК
1. справки, подтверждающие работу (учебу), оплату труда, место проживания, составляемые по запросам граждан;
2. справки по производственным вопросам, составляемые по запросу руководства.
Справки по запросам граждан выдаёт руководство организаций с указанием специальности, должности, квалификации, периода работы и размера заработной платы.
Справки по запросам граждан, как правило, оформляются на бланках справок формата А5, имеющих адресные данные предприятия и трафаретный текст.
Справки по производственным вопросам могут быть: внешними, составляемыми по запросу вышестоящей организации; внутренними, составляемыми по запросу руководства своей организации.
Справки по производственной тематике составляются в двух экземплярах, один из которых направляется адресату, второй - подшивается в дело.
Справки делятся на две группы:
а) служебного (информационного) характера, описывающие и устанавливающие факты и события, содержат сведения служебного характера;
б) личного характера, удостоверяющие юридический факт и выдаваемые заинтересованным гражданам или учреждениям.
Справка служебного характера
составляется по запросу или
указанию вышестоящей
2. В справке приводится только констатация фактов без выводов и предложений.
3. Справка, направляемая должностному лицу внутри учреждения, подписывается составителем, вышестоящей организации - руководителем учреждения.
4. Справка может состоять из нескольких разделов, оформляться в виде таблицы, иметь пояснения и ссылки.
5. Справки по производственной тематике составляются в двух экземплярах, один из которых отправляется адресату, другой - подшивается в дело.
6. Адресат оформляется как и на других ОРД, но без указания почтового адресата.
Наиболее многочисленны
а) такие справки составляются на бланке и содержат реквизиты - вид документа (справка), дату, индекс, текст, подпись, печать;
б) текст должен начинаться с указания в именительном падеже фамилии, имени, отчества лица, о котором сообщаются сведения;
в) в конце текста необходимо указать учреждение, куда данная справка представляется;
г) если есть адресат, в конце текста не указывается, куда направляется справка;
д) в тексте справки не должно быть архаичных оборотов: “настоящая справка”, “действительно проживает”, “действительно работает”; следует писать: “дана для предоставления в (ЖЭК, школу № , райполком и т.д.);
е)
для удобства оформления справок
личного характера можно
ж)
оформляются такие справки в
одном экземпляре.
- ЗАЯВЛЕНИЯ
Заявление – документ, адресованный должностному лицу, содержащий просьбу работника.
Заявление является личным документом и оформляется на чистом листе бумаги и подписывается лично человеком, подающим заявление. На заявлении оформляются следующие реквизиты:
- адресат;
- данные об авторе заявления (фамилия, имя, отчество, занимаемая должность – если автор уже является сотрудником предприятия или полный домашний адрес и телефон - если автор не является сотрудником предприятия, к руководителю которого он обращается с заявлением);
- наименование вида документа;
- дата;
- текст;
- отметка о наличии приложения (если имеются прилагающие документы);
- подпись.
Например при поступлении на работу к заявлению прилагаются следующие документы: об образовании, паспорт, трудовая книжка, военный билет (для военнообязанных), анкета, автобиография, фотокарточка.
Заявления составляются по кадровым вопросам: при приеме на работу, переводе, увольнении, предоставлении отпуска.
Заявление адресуется руководителю организации или его заместителю (в крупных организациях — руководителю самостоятельного структурного подразделения) и оформляется на стандартном листе бумаги в произвольной форме или на трафаретном бланке, разработанном у конкретного работодателя.
Текст заявления состоит из двух (обоснование и заключение) или одной части (заключение). Заключение содержит изложение существа вопроса («прошу перевести...», «прошу предоставить отпуск...» и др.), затем излагаются детали затронутого вопроса. Текст любого заявления начинается с существа вопроса, обращения («прошу принять...», «прошу проверить состояние ...»), а затем идет детализация затронутого вопроса. Форма изложения текста свободная.
Заявление может иметь приложения — документы, подтверждающие обоснованность просьбы (например, к заявлению о приеме на работу прилагаются подлинники или копии документов об образовании, анкета, автобиография).
В
зависимости от количества заявителей
заявление может быть: индивидуальным
и коллективным.
- ИССЛЕДОВАНИЕ СПРАВОК И ЗАЯВЛЕНИЙ
Практическая
часть данного курсового
Все
справки и заявления
Типичные ошибки:
1 каждая справка имеет ссылку на дату и номер.
2 употребление архаичных оборотов «дана настоящая», «действительно учится», «действительно работает», «действительно будет зачислен(а)», «выдана гражданину».
3 неправильное употребление падежа в
адресате.
Ниже представлен трафаретный бланк справки, подтверждающей место работы.
Характерные ошибки:
- справка имеет ссылку на дату и номер
2 употребление архаичных оборотов «дана настоящая», «действительно работает».
3
справку подписывает секретарь, когда
это не следует делать.
Министерство образования
Российской Федерации
Индустриальный район города
Перми
Муниципальное
общеобразовательное
учреждение
«Средняя общеобразовательная
школа № 115» г. Перми
Пермь, ул. Баумана, 27
Телефон 221 79 90
_____________№____________
на №________от____________
Справка
Дана настоящая ______________________________
Справка дана для
предъявления ______________________________
Директор школы: З.Я. Шевченко
Секретарь:
Мы
предлагаем правильный вариант
Министерство
образования Российской Федерации
Индустриальный район города Перми
Муниципальное
общеобразовательное
учреждение
«Средняя общеобразовательная
школа № 115»
Баумана ул., 27, г. Пермь, 614066
Тел/факс 221-79-90
E-mail: [email protected]
СПРАВКА
_____________№____________
______________________________
______________________________
Справка дана для
предъявления ______________________________
______________________________
Директор З.Я. Шевченко
Следующий документ, который мы рассмотрим – это справка для военного комиссариата.
Допущенные ошибки при оформлении:
1.имеется ссылка на дату и номер.
2.употребление
архаичного оборота «выдана
3.реквизит «подпись» оформлен совершенно неправильно.
4.Используется
разный размер шрифта, что способствует
плохому восприятию информации.
| Министерство
образования Российской Федерации
Индустриальный район города Перми Муниципальное общеобразовательное учреждение «Средняя общеобразовательная школа № 115» г. Перми ул. Баумана, 27, г. Пермь, 614 066 тел/факс: 221-79-90 тел/факс: 221-75-31 E-mail: [email protected] _____________№____________ На №________от____________ |
Военный комиссариат Индустриального и Дзержинского районов г.
Перми |
Справка
Выдана
гражданину____________________
(фамилия, имя, отчество)
________________года рождения в том, что он в 20____ г. поступил в
образовательное учреждение среднего (полного) общего образования
Муниципальное общеобразовательное учреждение________
(полное наименование образовательного учреждения)
______ «Средняя общеобразовательная школа № 115» г. Перми,_____
(номер и дата приказа о зачислении)
имеющее государственную аккредитацию № 4970 от 07.04.2005 г., действительна до 08.04.2010 г., Департамент образования Пермской области
(указываются номер и дата выдачи свидетельства о государственной аккредитации,
______________________________
и в настоящее время обучается в ____ классе по очной форме обучения.
Год окончания обучения в
Справка выдана для представления в ______________________
Руководитель (заместитель руководителя)
образовательного учреждения
______________________________
(подпись,
инициал имени, фамилия)
М.П.
Верный вариант, предложенный нами.
| Министерство
образования Российской Федерации
Индустриальный район города Перми Муниципальное общеобразовательное учреждение «Средняя общеобразовательная школа № 115» г. Перми ул. Баумана, 27, г. Пермь, 614 066 тел/факс: 221-79-90 E-mail: [email protected] СПРАВКА ________№________ |
Военный комиссариат Индустриального и Дзержинского районов г.
Перми |
_________________________
________________года
рождения в том, что он в
20____ г. поступил в образовательное
учреждение среднего (полного) общего
образования Муниципальное общеобразовательное
учреждение «Средняя школа № 115» г. Перми,
имеющее государственную аккредитацию
№ 4970 от 07.04.2005, действительна до 08.04.2010,
Департамент образования Пермской области
имеющее государственную аккредитацию
и в настоящее время обучается в ___ классе
по очной форме обучения.
Год окончания обучения в
Справка выдана для
Директор З.Я. Шевченко
М.П.
Следующий документ, в котором допущены ошибки – это справка-подтверждение.
Типичные ошибки при оформлении:
- ссылка на дату и номер
- использование архаичных оборотов «дана», «действительно будет»
| Министерство
образования Российской Федерации
Индустриальный район города Перми Муниципальное общеобразовательное учреждение «Средняя общеобразовательная школа № 115» г. Перми ул. Баумана, 27, г. Пермь, 614 066 тел: 221-79-90 тел/факс: 221-75-31 E-mail: [email protected] _____________№____________ На №________от____________ |
|
|
|
СПРАВКА - Подтверждение
Дана
______________________________

- Особенности составления и предоставления бухгалтерской отчетности бюджетных организаций
- Особенности составления консолидированной отчетности
- Особенности составления отчетности малого предприятия
- Особенности составления сводной отчетности
- Особенности составления сводной отчетности в России
- Особенности состояния безработицы в России и зарубежом
- Особенности состояния внебюджетных фондов
- Особенности составления бухгалтерской отчетности в условиях ликвидации и реорганизации предприятия
- Особенности составления бухгалтерской отчетности для субъектов малого предпринимательства
- Особенности составления бухгалтерской (финансовой) отчетности
- Особенности составления бухгалтерской (финансовой) отчетности в бюджетных учреждениях
- Особенности составления бухгалтерской (финансовой) отчетности при реорганизации хозяйствующего субъекта
- Особенности составления и анализа консолидированной отчетности организации
- Особенности составления и оформления распорядительных документов